勞動(dòng)仲裁裁決后公司不執(zhí)行怎么辦？
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1、勞動(dòng)仲裁裁決書生效后，對(duì)方不履行的，應(yīng)去法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行； 2、申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行時(shí)要準(zhǔn)備好裁決書的原件和復(fù)印件各一份、還要去勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)開具勞動(dòng)仲裁裁決書的送達(dá)證明。因此通常情況下，如果能夠在勞動(dòng)仲裁裁決書生效后同當(dāng)事人進(jìn)行溝通讓其依法履行判決，則可以避免不必要的程序，如果對(duì)方堅(jiān)決不履行的，可以通過法律訴訟的程序申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
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依據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定,被執(zhí)行人對(duì)勞動(dòng)仲裁裁定書不執(zhí)行的,另一方當(dāng)事人可以向法院申請(qǐng)執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁定書。
如果勞動(dòng)仲裁以后公司不執(zhí)行補(bǔ)償?shù)?，勞?dòng)者可以攜帶生效的裁決書到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。 強(qiáng)制執(zhí)行就是人民法院按照法定程序，運(yùn)用國家強(qiáng)制力量，根據(jù)發(fā)生法律效力文書明確具體的執(zhí)行內(nèi)容，強(qiáng)制民事義務(wù)人完成其所承擔(dān)的義務(wù)，以保證權(quán)利人的權(quán)利得以實(shí)現(xiàn)。
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勞動(dòng)仲裁裁決后不執(zhí)行怎么辦勞動(dòng)仲裁裁決后不執(zhí)行，可以向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行中，產(chǎn)生的如伙食費(fèi)、交通費(fèi)、律師費(fèi)、電信費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用，可以向被執(zhí)行人（用人單位單位）主張。 申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行需要的材料如下： 1、強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書一份； 2、證明申請(qǐng)執(zhí)行人主體資格的材
2022.09.30 292 -
公司不執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁決該怎么辦?公司不執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁決，若仲裁書已經(jīng)發(fā)生法律效力的，勞動(dòng)者可以依法向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行。一般情況下，申請(qǐng)執(zhí)行的期間為二年。若是拖欠工資不支付的，可以向人民法院申請(qǐng)支付令。
2020.03.12 174 -
勞動(dòng)仲裁后公司不執(zhí)行怎么辦當(dāng)事人勞動(dòng)仲裁案件勝訴后，公司不履行仲裁裁決的，勞動(dòng)者作為申請(qǐng)人可以帶著已經(jīng)生效的勞動(dòng)仲裁裁決書到當(dāng)事人住所地的人民法院去申請(qǐng)對(duì)公司的強(qiáng)制執(zhí)行。法院執(zhí)行庭會(huì)審核申請(qǐng)人提交的仲裁裁決書和有關(guān)材料，然后對(duì)公司進(jìn)行強(qiáng)制執(zhí)行。執(zhí)行庭會(huì)查封公司的銀行
2022.04.12 2,515
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勞動(dòng)仲裁裁決后公司不執(zhí)行怎么辦
1、勞動(dòng)仲裁裁決書生效后，對(duì)方不履行的，應(yīng)去法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行； 2、申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行時(shí)要準(zhǔn)備好裁決書的原件和復(fù)印件各一份、還要去勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)開具勞動(dòng)仲裁裁決書的送達(dá)證明。因此通常情況下，如果能夠在勞動(dòng)
2022-04-04 15,340 -
公司不執(zhí)行勞動(dòng)仲裁裁決，怎么辦
如果勞動(dòng)仲裁以后公司不執(zhí)行補(bǔ)償?shù)?，勞?dòng)者可以攜帶生效的裁決書到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。 強(qiáng)制執(zhí)行就是人民法院按照法定程序，運(yùn)用國家強(qiáng)制力量，根據(jù)發(fā)生法律效力文書明確具體的執(zhí)行內(nèi)容，強(qiáng)制民事義務(wù)人完成
2022-10-15 15,340 -
勞動(dòng)仲裁裁決生效后, 公司不執(zhí)行, 怎么辦
勞動(dòng)仲裁調(diào)解后，公司不執(zhí)行的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐娜嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。 1、只有法院執(zhí)行庭有強(qiáng)制執(zhí)行的權(quán)力；仲裁裁決書或法院判決書生效后，可以向法院執(zhí)行庭申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行； 2、執(zhí)行費(fèi)，對(duì)方承擔(dān)（個(gè)別地區(qū)
2022-04-11 15,340 -
公司裁決，勞動(dòng)仲裁又不執(zhí)行怎么辦？
用人單位拒絕履行人民法院具有法律效力的執(zhí)行裁定的，可以罰款、拘留主要負(fù)責(zé)人或者直接責(zé)任人員；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。當(dāng)事人對(duì)具有法律效力的勞動(dòng)仲裁決書，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的期限內(nèi)履行。
2021-12-20 15,340
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勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程，具體如下： 1、申請(qǐng)人或者其代理律師查詢，了解被申請(qǐng)人人的相關(guān)財(cái)產(chǎn)線索； 2、擬寫強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書，提交到執(zhí)行法院； 3、法院在7天內(nèi)決定是否立案； 4、立案后，進(jìn)入執(zhí)行程序，查詢被執(zhí)行人名下的財(cái)產(chǎn)，采取不同的執(zhí)行措施。
3,001 2022.04.17 -
00:51
勞動(dòng)仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動(dòng)仲裁撤訴后，可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請(qǐng)撤訴。只要符合受理?xiàng)l件，勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)需要再次立案審理。申請(qǐng)仲裁時(shí)效期間從撤訴那天重新開始計(jì)算。提出仲裁要求的一方需要從勞動(dòng)爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi)，向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書
3,921 2022.05.11 -
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勞動(dòng)仲裁仲裁期限是多久申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的有效期為一年時(shí)間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長期限不得超過十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計(jì)算： 1、申
3,148 2022.10.03
