員工辭職的程序需要具備哪些
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員工辭職應(yīng)當(dāng)進(jìn)行下列程序： 1、員工原則上應(yīng)提前30天將書(shū)面《辭職報(bào)告》交到人事行政部,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對(duì)離職員工進(jìn)行離職面談,了解其離職原因并做記錄。 2、按照離職手續(xù)表辦理相關(guān)手續(xù)： (1)離職員工將離職手續(xù)表交部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字 (2)由離職員工所在部門(mén)的助理向離職員工收回工作證,員工手冊(cè),工作服,辦公用品,確認(rèn)上交無(wú)誤后由助理簽字確認(rèn). (3)由財(cái)務(wù)部檢查離職員工與公司在財(cái)務(wù)上是否有拖欠 (4)離職員工在得到離職手續(xù)表上所有需要的簽名后,人事行政部向員工出具"關(guān)于與XX解除勞動(dòng)合同的決定"。 (5)人事行政部安排人員到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理終止、解除勞動(dòng)關(guān)系備案手續(xù); (6)人事行政部在職工解除勞動(dòng)關(guān)系之日起30日內(nèi)，到失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)保險(xiǎn)待遇審核手續(xù) (7)人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時(shí)結(jié)清工資。
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工程開(kāi)工需要具備的條件有： 1、施工圖紙經(jīng)審核通過(guò)加蓋審圖章； 2、施工合同已經(jīng)簽定； 3、具備建筑工程施工許可證； 4、已經(jīng)落實(shí)三材指標(biāo)或?qū)嵨铮?5、已經(jīng)編制施工組織設(shè)計(jì)； 6、已經(jīng)審定施工圖預(yù)算； 7、施工資金準(zhǔn)備完善。
員工有下列辭職的步驟：提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，在試用期內(nèi)提前三日通知；辦理工作交接，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑谵k結(jié)工作交接時(shí)支付；單位出具解除勞動(dòng)合同的證明；為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
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員工辭職后需要哪些手續(xù)員工辭職應(yīng)當(dāng)辦理的手續(xù)有： 1、為從事有職業(yè)病危害作業(yè)的員工做健康檢查。 2、辦理工作交接。 3、歸還公司財(cái)物、文件資料及清償債務(wù)。 4、退還員工證件及結(jié)清工資。 5、如是公司提出解除勞動(dòng)合同的，按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2020.12.21 565 -
工程驗(yàn)收需要具備哪些條件工程驗(yàn)收應(yīng)具備以下條件： 1、完成建設(shè)工程設(shè)計(jì)和合同規(guī)定的各項(xiàng)內(nèi)容。 2、有相關(guān)材料的進(jìn)場(chǎng)報(bào)告。 3、有完整的技術(shù)檔案和施工管理資料。 4、有相關(guān)單位簽署的質(zhì)量合格文件。 5、建設(shè)單位以按合同支付工程款，并有工程款支付證明等。
2021.02.13 160 -
員工工傷鑒定需要哪些程序員工工傷鑒定程序如下： 1、用人單位向有關(guān)部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，并提交資料； 2、有關(guān)部門(mén)收到申請(qǐng)之后，對(duì)資料進(jìn)行審核； 3、有關(guān)部門(mén)根據(jù)提交的資料以及實(shí)際情況做出是否認(rèn)定為工傷的決定。
2020.07.30 338
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員工辭職需要準(zhǔn)備哪些材料
1、如果您的勞動(dòng)合同尚未到期，您需要提前一個(gè)月向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)提交書(shū)面辭職申請(qǐng)和《勞動(dòng)合同終止申請(qǐng)》，并在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)后向人力資源部報(bào)告。2、人事部逐級(jí)報(bào)名，經(jīng)社長(zhǎng)．社長(zhǎng)批準(zhǔn)后，人事部通知部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排工
2021-10-23 15,340 -
員工辭職需要經(jīng)過(guò)哪些流程？
辭職辦理流程 1、提前至人事領(lǐng)取員工辭職審批表。 2、填寫(xiě)員工辭職審批表。 3、人事專員查看員工檔案是否有培訓(xùn)協(xié)議，確認(rèn)員工是否在培訓(xùn)服務(wù)期內(nèi),計(jì)算服務(wù)期內(nèi)員工應(yīng)支付公司的賠償金額。 4、離職人員直接
2022-07-19 15,340 -
員工違紀(jì)被辭退需要哪些程序
1、在辭退違紀(jì)職工時(shí)必須切實(shí)查清違紀(jì)事實(shí)，取得確鑿的證據(jù);2、對(duì)經(jīng)過(guò)批評(píng)教育或行政處分無(wú)效的職工，在查清事實(shí)的基礎(chǔ)上，經(jīng)企業(yè)行政討論后，由廠長(zhǎng)(經(jīng)理)做出決定;3、企業(yè)行政做出決定前，應(yīng)征求企業(yè)工會(huì)的
2022-07-21 15,340 -
公司的員工辭職程序都有哪些
提交辭職書(shū)→人力資源部初審（核實(shí)基本信息）→審計(jì)部審批（資金核實(shí)）→風(fēng)險(xiǎn)控制、資產(chǎn)審批（資產(chǎn)核實(shí)）→部門(mén)負(fù)責(zé)人審批→部門(mén)負(fù)責(zé)人審批→人力資源部負(fù)責(zé)人審批→人力資源部負(fù)責(zé)人審批→總裁審批→通知離職本人→
2021-11-01 15,340
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公職人員辭職的法定程序公職人員辭職的法定程序如下： 1、公務(wù)員向任免機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，填寫(xiě)《公務(wù)員辭去公職申請(qǐng)表》； 2、任免機(jī)關(guān)組織人事部門(mén)審核； 3、任免機(jī)關(guān)審批，作出同意辭去公職或者不同意辭去公職的批復(fù)，同意辭去公職的應(yīng)當(dāng)同時(shí)免去其他所任職務(wù)； 4、任免機(jī)
2,505 2022.05.13 -
00:56
離婚需要走哪些程序離婚程序規(guī)定如下： 1、原告方準(zhǔn)備民事起訴狀； 2、準(zhǔn)備證據(jù)材料：例如一方存在家庭暴力、重婚、與他人同居等法定過(guò)錯(cuò)情形的證明材料； 3、向法院遞交起訴狀以及證據(jù)材料； 4、原告方先預(yù)交案件的訴訟費(fèi)； 5、法官會(huì)通知被告進(jìn)行答辯，通知雙方進(jìn)行
1,380 2022.04.17 -
02:28
工程監(jiān)理的程序有哪些工程監(jiān)理的程序如下： 1、監(jiān)理單位按照建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范和相關(guān)行業(yè)監(jiān)理規(guī)范要求，編制含有安全監(jiān)理內(nèi)容的監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則； 2、在施工準(zhǔn)備階段，監(jiān)理單位審查核驗(yàn)施工單位提交的有關(guān)技術(shù)文件及資料，并由項(xiàng)目總監(jiān)在有關(guān)技術(shù)文件報(bào)審表上簽署意見(jiàn)，
3,479 2023.01.04
