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五一勞動節(jié)加班怎么算加班費(fèi)

2022-11-09 17:57

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五一勞動節(jié)加班怎么算加班費(fèi)?這個我建議你查看日歷。勞動節(jié):4月29日至5月1日放假調(diào)休,共3天。4月28日(星期六)上班。按照《勞動法》規(guī)定,5月1日當(dāng)天應(yīng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資,不得以調(diào)休等方式代替。按照規(guī)定,在法定節(jié)假日加班,日加班工資=月工資收入÷21.75天(月計薪天數(shù))×300%;在休息日加班,則要按200%的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資,即日加班工資=月工資收入÷21.75天(月計薪天數(shù))×200%。這里所說的工資收入指基本工資,獎金、津貼、各類補(bǔ)貼都不算在內(nèi)。

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根據(jù)《勞動法》規(guī)定,法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。 所以五一勞動節(jié)加班的要支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

5月1日當(dāng)天應(yīng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資,不得以調(diào)休等方式代替。

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