建筑工地傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
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在建筑工地上受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級對應(yīng)不同的月份數(shù)），⑹一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼，⑺停工留薪期工資：治療時間（不同傷情時間不同）×勞動者受傷前12個月平均工資，⑻后續(xù)治療費，⑼殘疾輔助器具費，⑽交通費等。 協(xié)商賠償不成，用人單位所在地或事故發(fā)生地申請勞動爭議仲裁、訴訟。
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建筑工地傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)主要包括：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、康復(fù)治療費用、輔助器具費、停工留薪工資補償費、護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性就業(yè)補助金、具體的賠償金額根據(jù)工人傷殘等級的不同而不同，具體補償標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)氐娜嗣裾?guī)定。
建筑工地受傷的賠償如下：1、如果勞動者受雇于勞務(wù)公司或者總包公司，并且受該單位管理，從該單位按期領(lǐng)取勞動報酬，那么傷者與該單位之間形成的便是勞動關(guān)系，勞動者在工作中受傷，應(yīng)通過工傷認(rèn)定程序，享受工傷賠償待遇；2、如果傷者受雇于包工頭，而包工頭是從總包公司、分包公司承攬的工程，那么在發(fā)生傷害事故時，傷者雖然與該總包公司、分包公司之間不存在勞動關(guān)系，但依據(jù)法律規(guī)定，該總包公司、分包公司應(yīng)承擔(dān)用工主體責(zé)任，即仍應(yīng)承擔(dān)傷者的工傷賠償責(zé)任；3、如果是由個人承包的工地，或者是公司臨時雇傭的勞動者，在該公司從事相關(guān)臨時性工作，那么在工地受傷的話，雙方應(yīng)屬于勞務(wù)關(guān)系，傷者應(yīng)以提供勞務(wù)者受害責(zé)任糾紛為案由，依據(jù)人身損害的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)索賠。
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