公務員工傷待遇的相關(guān)問題
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工傷待遇：1、醫(yī)藥費：由用人單位全額墊付或個人支付，有工傷保險的，工傷保險基金支付，無保險單位支付，自費藥除外；2、停工留薪期工資：按原待遇發(fā)放，停工留薪期時間長短按《停工留薪管理辦法》的目錄列表規(guī)定月數(shù)執(zhí)行，若需要延長的，必須向工傷管理部門提出申請，審批后按延長對待；3、住院伙食補貼：按公務員出差標注待遇計算，也就是30元左右；4、營養(yǎng)費：需要有醫(yī)院診斷證明且需要工傷部門審核；5、護理費：最后鑒定為1-4級的，傷殘鑒定結(jié)論書中標準有護理的需要按護理級別支付護理費，無標注的仲裁基本不支持護理費、法院階段會支持；6、二次手術(shù)費：以醫(yī)院正規(guī)收據(jù)為準，支付主體同1；7、假肢、矯正器具：經(jīng)個人向醫(yī)院申請，醫(yī)院開具假肢安裝意見后，持意見或診斷證明向社保管理機構(gòu)申請安裝，若無保險的該筆費用直接由用人單位支付，需要有正規(guī)票據(jù)。8、交通費：仲裁階段不支持，二、傷殘后待遇：1、一次性傷殘補助金：本人工資的7--27個月，若本人工資低于最低標準的，應按本地區(qū)上一年職工月均工資的60%*月數(shù)的標準支付。2、一次性工傷醫(yī)療補助金：傷殘10-5級（有該項），3-18個月*本地區(qū)上一年職工月均工資；3、一次性傷殘就業(yè)補助金：標準同一次性工傷醫(yī)療補助金。建議協(xié)商解決,協(xié)商不成可以申請仲裁。
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《刑事訴訟法》第六十七條規(guī)定，人民法院、人民檢察院和公安機關(guān)根據(jù)案件情況，對犯罪嫌疑人、被告人可以拘傳、取保候?qū)徎蛘弑O(jiān)視居住。該法第六十八條規(guī)定，被羈押的犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近親屬有權(quán)申請取保候?qū)彙Ｒ虼?，取保候?qū)徱矊儆诒幌拗迫松碜杂傻钠陂g，單位也可以與其中止勞動關(guān)系，不支付工資。當然，如果該職工在取保候?qū)徠陂g向單位提供了勞動義務，單位應當至少保留其最低工資待遇。
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關(guān)于工傷保險停止待遇的問題1.喪失享受待遇條件的 在工傷保險待遇期間，如果工傷職工痊愈或者死亡、失蹤改為享受工傷死亡待遇或者按照殘疾等級享受工傷致殘待遇等情形，將不再具備享受工傷保險待遇的條件。 2.拒不接受勞動能力鑒定的 勞動能力的鑒定是確定工傷保險待遇的基礎(chǔ)和前
2020.08.15 215 -
機關(guān)公務員退休后去世的相關(guān)待遇退休公務員病逝后有喪葬補助金及撫恤金，喪葬費7000元左右，一次性撫恤金為生前最后一月工資標準計算20個月，遺屬無固定生活來源可以按月領(lǐng)取生活補助。不過各地區(qū)發(fā)放標準不一樣，也有很大的區(qū)別，具體應以當?shù)匾?guī)定為準。 國家機關(guān)工作人員及離退休人
2020.11.17 1,023 -
公務員工傷傷殘待遇公務員工傷傷殘待遇根據(jù)傷殘等級而定。國家機關(guān)的工作人員或者人民警察因戰(zhàn)因公而受傷導致傷殘，根據(jù)現(xiàn)行的規(guī)定的審批權(quán)限以及評殘辦法對其進行評殘。其傷殘的性質(zhì)的認定以及傷殘等級的評定標準、補辦評殘手續(xù)、傷殘撫恤金的標準以及傷殘撫恤關(guān)系的轉(zhuǎn)移等，按
2022.04.16 3,996
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工傷員工的工資待遇問題
m尊敬的咨詢者，您好，根據(jù)你剛剛咨詢的問題，如果單位沒有正當合法理由損害了你的合法權(quán)益，需要按法律規(guī)定的標準進行支付相應的補償金或者賠償金。必要時，你可以進行勞動局投訴或申請勞動仲裁維護權(quán)益為宜。
2022-03-31 15,340 -
相關(guān)問題工傷保險待遇由誰支付
由工傷保險基金與所在單位按照規(guī)定支付工傷保險待遇。《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；(二)住院伙食補助費；(三)到統(tǒng)籌
2022-04-22 15,340 -
工傷員工工資待遇問題
m尊敬的咨詢者，您好，根據(jù)你剛剛咨詢的問題，如果單位沒有正當合法理由損害了你的合法權(quán)益，需要按法律規(guī)定的標準進行支付相應的補償金或者賠償金。必要時，你可以進行勞動局投訴或申請勞動仲裁維護權(quán)益為宜。
2022-03-18 15,340 -
工傷保險待遇有關(guān)問題
工傷待遇原則規(guī)定： 1、醫(yī)療康復待遇（含醫(yī)療待遇【醫(yī)療費、交通費、住院伙食補助費等】、留薪期內(nèi)待遇和康復待遇。其中：工傷職工在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付）； 2、傷殘待遇（含
2022-03-26 15,340
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工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,360 2022.05.11 -
00:49
公司破產(chǎn)員工賠償問題公司破產(chǎn)，那么員工與公司之前的勞動關(guān)系也就解除了。根據(jù)法律的規(guī)定，公司破產(chǎn)應當按規(guī)定給予員工解除合同補償金。補償金就是按照勞動者在單位工作的年限，每滿一年就按照一個月工資的標準向勞動者支付經(jīng)濟補償金。企業(yè)破產(chǎn)支付給勞動者的補償金是與勞動者的
1,592 2022.04.17 -
01:18
工傷五級待遇是什么不同傷殘的等級的工傷事故的賠償標準不同，具體由《工傷保險條例》確定。賠償除了除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，還包括一次性傷殘補助金、傷殘津貼、醫(yī)療補助金、誤工費等。首先，五級傷殘的員工，可以從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷
2,208 2022.04.17
