勞動仲裁可以申請申請賠償
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可以主張的權(quán)益： 1、拖欠的工資和提成； 2、如果是用人單位提出協(xié)商解除的勞動關(guān)系，還應(yīng)支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，工作1年支付1個月工資。
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申請勞動仲裁還可以撤銷仲裁申請嗎勞動仲裁按撤回仲裁申請后，無法就相同的爭議和請求再申請仲裁。申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請。申請人重新申請仲裁的，仲裁委員會不予受理。申請勞動爭議仲裁后達(dá)成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申
2020.09.25 274 -
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勞動仲裁都可以申請哪些賠償可以申請的賠償： 1、補(bǔ)繳社保。 2、補(bǔ)發(fā)工資。 3、2倍于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)馁r償金?？梢哉埱蠊局Ц锻锨返墓べY，提成。公司提出協(xié)商解除勞動合同的可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，要求補(bǔ)償兩個半月的工資。少繳納社保的可以去社保局投訴，社保局會責(zé)令公司補(bǔ)繳。
2020.12.20 606
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工傷申請了勞動仲裁可以申請賠償嗎
工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。 不可以，工傷鑒定結(jié)果出來以后才可以計算工傷賠償?shù)?，如?/p>
2022-08-18 15,340 -
如何申請勞動仲裁，勞動者可以申請勞動仲裁
勞動者可以申請勞動仲裁 如何申請勞動仲裁： 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2
2022-04-25 15,340 -
勞動仲裁時，可以申請賠償嗎？
1、勞動者在勞動仲裁期間沒有提賠償金要求，在上訴時提出，法院沒有處理，讓勞動者先行仲裁后再審理。這是對的。因?yàn)樯显V二審只針對一審判決。應(yīng)該先行仲裁后再審理。 2、既然法院已裁定勞務(wù)派遣單位和用工單位的
2022-05-05 15,340 -
勞動仲裁可以申請的賠償嗎
公司沒有交社會保險，不可以申請勞動仲裁。用人單位未給勞動者繳納社會保險，此類爭議勞動爭議仲裁委員會應(yīng)當(dāng)受理、勞動爭議仲裁委員會研討會會議紀(jì)要》則規(guī)定，用人單位未為勞動者建立社會保險關(guān)系、欠繳社會保險費(fèi)
2022-08-30 15,340
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00:53
異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧訝幾h通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:51
哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下： 1、確認(rèn)勞動關(guān)系是否存在的爭議； 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議； 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用是否合理而發(fā)生的爭議。 當(dāng)事人可以提出書面申訴，勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理?xiàng)l件，并
1,256 2022.09.09 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請勞動仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進(jìn)行調(diào)整的。因?yàn)閸徫辉趧趧雍贤羞M(jìn)行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動合同的約定。另外，如果公司確實(shí)因?yàn)榭陀^情況發(fā)生變化進(jìn)行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔(dān)一個舉證責(zé)任證明其調(diào)
4,772 2022.04.17
