工傷認定申請時限什么時候生效
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法律規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。 按照前款規(guī)定應當向省級勞動保障行政部門提出工傷認定申請的，根據(jù)屬地原則應向用人單位所在地設區(qū)的市級勞動保障行政部門提出。 用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按規(guī)定提出工傷認定申請。 提出工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》，并提交下列材料： （一）勞動合同文本復印件或其他建立勞動關系的有效證明； （二）醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。 工傷認定申請表的樣式由勞動保障部統(tǒng)一制定。 職工或者其直系親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由該用人單位承擔舉證責任。用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認定結(jié)論。 勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定。認定決定包括工傷或視同工傷的認定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認定決定。 勞動保障行政部門應當自工傷認定決定作出之日起20個工作日內(nèi)，將工傷認定決定送達工傷認定申請人以及受傷害職工（或其直系親屬）和用人單位，并抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。職工或者其直系親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認定決定不服的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
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工傷認定申請期限是職工發(fā)生事故傷害或被診斷為職業(yè)病的，所在單位應自事故傷害發(fā)生起三十日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門申請工傷認定。在特殊情況下，經(jīng)同意可適延長期限。用人單位未按規(guī)定申請工傷認定的，工傷職工或其直系親屬、工會組織可自事故傷害發(fā)生起一年內(nèi)直接向用人單位所在地部門申請工傷認定。
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工傷認定是什么時候申請工傷認定后申請仲裁的時效為一年，仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權(quán)利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效，因當事人一方向?qū)Ψ疆斒氯酥鲝垯?quán)利，或者向有關部門請求權(quán)利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計
2020.09.20 158 -
工傷認定什么時候生效？工傷認定生效的時間如下：工傷認定書下達后，如果勞動者和用人單位在15日內(nèi)，沒有申請行政復議，或者提起行政訴訟的，即可生效，申請行政復議，或者提起行政訴訟的，等相關結(jié)論出具后生效。
2020.09.24 189 -
工傷認定要什么時候申請一年之內(nèi)。工傷認定后申請仲裁的時效為一年，仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權(quán)利被侵害之日起計算。前款規(guī)定的仲裁時效，因當事人一方向?qū)Ψ疆斒氯酥鲝垯?quán)利，或者向有關部門請求權(quán)利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁時效期
2020.04.21 240
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申請工傷認定的時限是什么時候
使用者必須在事故傷害發(fā)生日或診斷為職業(yè)病發(fā)生日起30天內(nèi)申請工作認證的使用者未申請的，工作人員或其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生日或診斷為職業(yè)病發(fā)生日起1年內(nèi)申請。
2021-10-11 15,340 -
工傷認定申請期限什么時候
1、用人單位未按款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。2、職
2022-02-21 15,340 -
工傷認定申請期限是什么時候
用人單位須在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷認定；用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認定申請的，受傷害的職工或者其近親屬、工會組織須在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)
2022-03-30 15,340 -
工傷認定申請時間什么時候
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保
2022-06-01 15,340
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工傷認定怎么申請工傷認定申請流程如下： 1、申請人提供工傷認定相關材料； 2、對申請材料進行審核，審核后對符合條件的進行受理；工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知需求補正材料后，
1,392 2022.06.15 -
00:53
工傷申請時限最長是多少天工傷申請時限最長是一年。發(fā)生工傷的，用人單位應當自工傷事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果單位不申請的，勞動者可以自行在一年內(nèi)申請。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應
1,945 2022.04.17 -
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