工傷后遺癥賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
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后遺癥的標(biāo)準(zhǔn)和工傷的標(biāo)準(zhǔn)一致,依據(jù)傷殘等級(jí)確定不同的賠償數(shù)額,工傷賠償:《工傷保險(xiǎn)條例》:第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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工傷后遺癥的賠償和傷殘程度有關(guān)。相關(guān)法律法規(guī)已經(jīng)作出明確的規(guī)定,工傷后遺癥也算是工傷的。職工工傷后遺癥是可以要求公司和保險(xiǎn)公司進(jìn)行賠償?shù)?。工傷鑒定完之后,則可以按照鑒定的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)需要賠償?shù)慕痤~進(jìn)行計(jì)算。
工傷后遺癥賠償標(biāo)準(zhǔn)和工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一樣。根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定,工傷復(fù)發(fā)需要治療的,享受享受工傷保險(xiǎn)條例第30條、第32條和第33條規(guī)定的工傷待遇,按照傷殘等級(jí)進(jìn)行賠償。一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
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工傷后遺癥癲癇六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償標(biāo)準(zhǔn)如下:1.從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為16個(gè)月的本人工資。2.難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.員工提出解除勞動(dòng)合同
2020.10.30 204 -
工傷后遺癥癲癇六級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為16個(gè)月的本人工資。 2、難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 3、員工提出解除勞
2020.01.14 197 -
工傷后遺癥該賠償嗎工傷后遺癥該賠償嗎 職工因工傷而有工傷后遺癥的,工作單位應(yīng)該賠償。工傷后有后遺癥與工傷復(fù)發(fā)一樣作為工傷處理。我國(guó)法律對(duì)此已作了明確規(guī)定,工傷復(fù)發(fā)的,依舊按工傷申報(bào)和處理,社保中心會(huì)處理賠付和報(bào)銷。員工工傷后遺癥可以要求工作單位和保險(xiǎn)公司賠償
2020.08.30 303
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工傷后遺癥的賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少
工傷后發(fā)現(xiàn)有后遺癥,可以申請(qǐng)鑒定,確定傷殘等級(jí),依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求單位或者社保中心承擔(dān)相關(guān)賠償,賠償項(xiàng)目基本包括:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通食宿費(fèi)、傷殘賠償金、后續(xù)治療費(fèi)、精神
2022-04-28 15,340 -
工傷后遺癥賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么?
工傷后發(fā)現(xiàn)有后遺癥,可以申請(qǐng)鑒定,確定傷殘等級(jí),依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求單位或者社保中心承擔(dān)相關(guān)賠償,賠償項(xiàng)目基本包括:醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通食宿費(fèi)、傷殘賠償金、后續(xù)治療費(fèi)、精神
2022-04-10 15,340 -
工傷后遺癥的賠償標(biāo)準(zhǔn)
后遺癥的標(biāo)準(zhǔn)和工傷的標(biāo)準(zhǔn)一致,依據(jù)傷殘等級(jí)確定不同的賠償數(shù)額,工傷賠償:《工傷保險(xiǎn)條例》:第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工
2022-04-13 15,340 -
工傷的后遺癥賠償標(biāo)準(zhǔn)
后遺癥的標(biāo)準(zhǔn)和工傷的標(biāo)準(zhǔn)一致,依據(jù)傷殘等級(jí)確定不同的賠償數(shù)額,工傷賠償:《工傷保險(xiǎn)條例》:第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工
2022-04-17 15,340
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工傷6級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少六級(jí)工傷的,一次性傷殘補(bǔ)助金會(huì)先從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)進(jìn)行支付。 通常六級(jí)傷殘的賠償金額都是十六個(gè)月的本人工資。 用人單位會(huì)每個(gè)月月從工傷保險(xiǎn)基金里面支付傷殘津貼,六級(jí)傷殘的是百分之六十的本人工資。 如果傷殘津貼低于最低工資標(biāo)準(zhǔn),那工傷保
2,860 2022.04.17 -
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工傷5級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少工傷是指職工在勞動(dòng)或工作工程中受到的傷害。工傷構(gòu)成五級(jí)傷殘的,依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條的規(guī)定,有以下賠償標(biāo)準(zhǔn): 1、按照五級(jí)傷殘的標(biāo)準(zhǔn),從工傷保險(xiǎn)基金中支付18個(gè)月的權(quán)利人本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金; 2、保持勞動(dòng)關(guān)系的,用人單位可
2,318 2021.03.24 -
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建筑工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少如果在建筑工地上發(fā)生工傷事故,具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)需要根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》進(jìn)行確定。除了醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)等賠償,條例中規(guī)定了不同額度的賠償。如果按照工傷傷殘等級(jí)劃分,則一次性傷殘補(bǔ)助金及每個(gè)月領(lǐng)取的傷殘津貼隨著工傷等級(jí)不同,從一
4,093 2022.04.15






