公司裁員賠償金遲遲不付怎么辦
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金應(yīng)當(dāng)在辦理工作交接時(shí)支付，拖延不給可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第五十條規(guī)定，勞動(dòng)合同解除用人單位應(yīng)當(dāng)支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，在辦理工作交接時(shí)支付。用人單位拖延不給的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴，也可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。 用人單位拖延不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)先向勞動(dòng)監(jiān)察投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察責(zé)令限期支付；逾期不支付的，責(zé)令按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。 經(jīng)勞動(dòng)監(jiān)察責(zé)令支付仍然不支付的，申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金。在一些省市，賠償金只有勞動(dòng)監(jiān)察限期支付仍不支付的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁才支持。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
用人單位辭退勞動(dòng)者后，拖著不給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑒趧?dòng)者可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
保險(xiǎn)可以給我們提供一個(gè)安全的保障，無(wú)論是健康上還是汽車(chē)行駛等時(shí)候，有了保險(xiǎn)后發(fā)生意外等情況的時(shí)候可以申請(qǐng)理賠，但有些投保者反映自己申請(qǐng)了理賠后，保險(xiǎn)公司一直沒(méi)有處理。先跟保險(xiǎn)公司協(xié)商，如果協(xié)商不了，建議向法院起訴解決。保險(xiǎn)公司不按時(shí)理賠的，除支付保險(xiǎn)金外，應(yīng)當(dāng)賠償被保險(xiǎn)人或者受益人因此受到的損失。
-
保險(xiǎn)公司賠付款遲遲不到1、向保險(xiǎn)公司投訴； 2、向銀保監(jiān)會(huì)投訴； 3、到當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V保險(xiǎn)公司，要求進(jìn)行賠償。
2020.01.19 563 -
對(duì)方保險(xiǎn)公司遲遲不付款怎么辦可以多次聯(lián)系保險(xiǎn)公司與之協(xié)商，如若協(xié)商不成，則可以撥打當(dāng)?shù)氐你y保監(jiān)進(jìn)行舉報(bào)。如若還不成功，可以對(duì)該保險(xiǎn)公司提起訴訟。
2020.12.17 558 -
工傷賠償金已打到公司可公司卻遲遲不給該怎么辦工傷賠償金已經(jīng)打到公司，可公司以沒(méi)有核算清楚遲遲不給當(dāng)事人的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。用人單位扣留挪用社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥付給工傷職工的工傷保險(xiǎn)待遇，是侵犯工傷職工合法權(quán)益的違法行為。工傷職工可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察責(zé)令改
2022.06.08 2,930
-
工傷賠償公司遲遲不給怎么辦
我來(lái)解答你首先，醫(yī)藥費(fèi)用是由工關(guān)于工傷賠償公司遲遲不給怎么辦的疑問(wèn)。傷基金負(fù)責(zé)支付的，這個(gè)如果有繳納工傷保險(xiǎn)的話醫(yī)藥費(fèi)方面公司是不需要賠償?shù)?。其次，一次性醫(yī)療補(bǔ)助以及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助是需要離職之后才
2022-08-13 15,340 -
公司答應(yīng)賠償違約金但遲遲不給怎么辦
如果公司不支付違約金，則勞動(dòng)者可以到公司所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求單位支付補(bǔ)償金。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算?！秳趧?dòng)
2022-10-06 15,340 -
公司遲遲不給員工辭職補(bǔ)償怎么辦？
公司拖欠辭職員工的補(bǔ)償，員工可以到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)或者到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。 《勞動(dòng)合同法》第八十五條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)
2022-11-03 15,340 -
公司違約金遲遲不發(fā)怎么辦
如果公司不支付違約金，則勞動(dòng)者可以到公司所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求單位支付補(bǔ)償金。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算?！秳趧?dòng)
2022-10-05 15,340
-
00:59
工傷遲遲不賠償怎么辦工傷遲遲不賠償，需要根據(jù)具體情況選擇不同的維權(quán)路徑。一般來(lái)說(shuō)，包括以下三種情況： 1、勞動(dòng)者受傷，但是沒(méi)有被認(rèn)定為工傷，用人單位也不支付人身?yè)p害賠償?shù)?，那么勞?dòng)者可以提起訴訟，主張人身?yè)p害賠償； 2、如果工傷認(rèn)定過(guò)程中對(duì)是否存在勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生
803 2022.06.01 -
00:53
朋友借錢(qián)遲遲不還怎么辦公證債權(quán)文書(shū)，申請(qǐng)仲裁，向法院起訴。朋友借錢(qián)遲遲不還，那么可以嘗試以下解決的方式：1，進(jìn)行公證。向公證機(jī)關(guān)申請(qǐng)公證債權(quán)文書(shū)，之后如果債務(wù)人不履行義務(wù)，那么債權(quán)人可以不經(jīng)過(guò)訴訟，直接向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行來(lái)實(shí)現(xiàn)債權(quán)；2，若當(dāng)事人雙方簽訂了仲裁協(xié)議
4,027 2022.04.15 -
01:04
買(mǎi)房人遲遲不過(guò)戶怎么辦簽訂房屋買(mǎi)賣(mài)合同后，賣(mài)方協(xié)助買(mǎi)方辦理過(guò)戶手續(xù)是賣(mài)方的義務(wù)。通常情況下賣(mài)方如果不協(xié)助買(mǎi)方辦理過(guò)戶手續(xù)，是違反合同約定的。買(mǎi)方可以要求其承擔(dān)違約責(zé)任。買(mǎi)方可以先與賣(mài)方協(xié)商，協(xié)商成功的話，直接到房產(chǎn)管理部門(mén)辦理過(guò)戶手續(xù)即可。如果協(xié)商不成的，買(mǎi)方準(zhǔn)
3,971 2022.04.15
