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如何證明交通事故對工傷的認(rèn)定

2023-05-01 22:01

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2023-05-01回復(fù)

根據(jù)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》第八條的規(guī)定,職工因下列情形之一負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(九)在上下班的規(guī)定時(shí)間和必經(jīng)路線上,發(fā)生無本人責(zé)任或者非本人主要責(zé)任的道路交通機(jī)動(dòng)車事故。 法律規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害之日起30日內(nèi),所在單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請;如果公司未在規(guī)定的期限內(nèi)提出,本人或其家屬可以在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向單位所在地的勞動(dòng)保障行政部門提出。 其親屬可在公司不提出工傷認(rèn)定的情況下,攜帶能夠證明勞動(dòng)關(guān)系存在,事故發(fā)生在上、下班途中等相關(guān)證據(jù),自行向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定。

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北京市京師律師事務(wù)所

在上下班途中,發(fā)生的非本人主要責(zé)任的交通事故可以認(rèn)定為工傷。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

認(rèn)定條件: 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 (二)申請時(shí)限: 1、用人單位須在事故發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(社保部門)提出工傷認(rèn)定申請; 2、用人單位沒有依法為員工申請工傷認(rèn)定的,勞動(dòng)者或其直系親屬、工會(huì)組織可以在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)向勞動(dòng)保障行政部門申請工傷認(rèn)定。

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