勞務(wù)派遣員工社保
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1、勞務(wù)派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)，繳納數(shù)額、繳納方式等都是由派遣單位與用人單位約定的，雙方都可以承擔(dān)繳納事務(wù)，一般情況都是約定由勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)辦理。2、法律依據(jù)如下：勞動(dòng)合同法第五十九條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位（以下稱用工單位）訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任。
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異地勞務(wù)派遣員工社保繳納要分情況。如果派遣單位在異地有分支機(jī)構(gòu)的，由分支機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)貫閱T工辦理社保。如果沒(méi)有分支機(jī)構(gòu)，由用工單位為被派遣勞動(dòng)者辦理社保。
勞務(wù)派遣員工的社保由單位繳納。派遣單位可從其工資中代扣代繳。因?yàn)閯趧?wù)派遣工的用人單位是派遣公司，而社保一般都是由用人單位繳納，所以應(yīng)當(dāng)由該派遣單位來(lái)繳納社保。
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勞務(wù)派遣工繳社保嗎勞務(wù)派遣工社保需要繳納。 首先，勞務(wù)派遣單位是用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)； 其次，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)； 再次，勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位（即用工單位）訂立勞務(wù)派遣
2020.10.24 430 -
勞務(wù)派遣員工的社保由誰(shuí)繳納勞務(wù)派遣員工的社保由勞務(wù)派遣單位繳納。派遣單位可從其工資中代扣代繳。因?yàn)閯趧?wù)派遣工的用人單位是派遣公司，而社保一般都是由用人單位繳納，所以應(yīng)當(dāng)由該派遣單位來(lái)繳納社保。
2020.09.26 409 -
無(wú)勞務(wù)派遣員工社保怎么繳納？異地勞務(wù)派遣員工的社保是由派遣單位來(lái)繳納的。如果派遣單位在異地有分支機(jī)構(gòu)的，由分支機(jī)構(gòu)在當(dāng)?shù)貫閱T工辦理社保。如果沒(méi)有分支機(jī)構(gòu)，也可由用工單位為被派遣勞動(dòng)者代為辦理社保。
2020.05.27 239
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勞務(wù)派遣工社保
1、派遣員工是和勞務(wù)派遣公司建立的勞動(dòng)關(guān)系，而非用工單位。派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)是由派遣公司繳納的。注意：用工單位不得將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位。當(dāng)勞務(wù)派遣公司一直拖欠勞動(dòng)者工資時(shí)，勞動(dòng)者可依法向
2022-07-09 15,340 -
勞務(wù)派遣員工社保怎么交？
1、勞務(wù)派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)，繳納數(shù)額、繳納方式等都是由派遣單位與用人單位約定的，雙方都可以承擔(dān)繳納事務(wù)，一般情況都是約定由勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)辦理。2、法律依據(jù)如下：勞動(dòng)合同法第五十九條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位
2022-04-14 15,340 -
勞務(wù)派遣員工社保如何交
1、勞務(wù)派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)，繳納數(shù)額、繳納方式等都是由派遣單位與用人單位約定的，雙方都可以承擔(dān)繳納事務(wù)，一般情況都是約定由勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)辦理。2、法律依據(jù)如下：勞動(dòng)合同法第五十九條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位
2022-04-25 15,340 -
勞務(wù)派遣員工社保怎么辦
勞務(wù)派遣時(shí)，勞動(dòng)者的社會(huì)保險(xiǎn)由派遣單位辦理。派遣單位拒絕履行繳費(fèi)義務(wù)的，勞動(dòng)者可以向派遣單位所在地區(qū)的社會(huì)保障檢查部門舉報(bào)，維護(hù)其合法權(quán)益。
2021-11-02 15,340
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勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議； 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動(dòng)合同，并組織被派遣人員崗前培訓(xùn)； 5、被派遣
2,174 2022.04.18 -
00:55
勞務(wù)派遣工傷怎么處理勞務(wù)派遣人員工傷的處理程序，一般有以下的三個(gè)步驟，具體如下： 1、及時(shí)送醫(yī)院治療； 2、申請(qǐng)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定； 3、依照工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果支付賠償金。 職工發(fā)生事故傷害，所在單位要從事故傷害發(fā)生那天起的30天內(nèi)，向社會(huì)保險(xiǎn)行政
2,585 2022.04.17 -
01:19
哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動(dòng)合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會(huì)把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,660 2022.04.15
