工資制勞動(dòng)合同加班要交個(gè)人所得稅嗎？
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加班費(fèi)是指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)者加班，延長(zhǎng)了工作時(shí)間，增加了額外的勞動(dòng)量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱?bào)酬。對(duì)勞動(dòng)者而言，加班費(fèi)是一種補(bǔ)償，因?yàn)槠涓冻隽诉^(guò)量的勞動(dòng);對(duì)于用人單位而言，支付加班費(fèi)能夠有效地抑制用人單位隨意地延長(zhǎng)工作時(shí)間，保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。2012年2月，稅務(wù)總局納稅服務(wù)司表示節(jié)假日加班費(fèi)需依法納稅。對(duì)于不定時(shí)加班，應(yīng)該給予相應(yīng)的加班工資： 1、不定時(shí)工資制需要報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門批準(zhǔn)，才能在公司內(nèi)部施行?？梢蠊灸贸鰟趧?dòng)部門的批件，如有批件，也注意看批了哪些崗位，因?yàn)椴皇撬袓徫欢紝儆诓欢〞r(shí)工作制范圍的。 2、實(shí)行不定時(shí)工資制，是指在正常工作日里，超過(guò)8小時(shí)后因工作未做完繼續(xù)留下來(lái)但不算加班。如果是周六、周日工作，即使在8小時(shí)以內(nèi)也要算加班。根據(jù)以上分析，公司不定時(shí)加班不給加班費(fèi)的行為應(yīng)屬違法，如其堅(jiān)持錯(cuò)誤的做法，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決。
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根據(jù)《個(gè)人所得稅法》相關(guān)法律條文規(guī)定，加班工資需要扣個(gè)人所得稅。因?yàn)榉梢?guī)定了取得工資、薪金所得，應(yīng)納個(gè)人所得稅。這里的工資、薪金所得是指?jìng)€(gè)人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼及與任職或受雇有關(guān)的其他所得。
加班費(fèi)屬于勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬所得的有效組成部分，個(gè)人所得稅是按照勞動(dòng)報(bào)酬的總額進(jìn)行扣取，加班費(fèi)也是要扣個(gè)人所得稅的。
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加班工資算個(gè)人所得稅嗎加班費(fèi)應(yīng)并入工薪收入依法征稅。工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職、受雇有關(guān)的其他所得。加班費(fèi)，指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲
2020.04.04 200 -
加班工資算個(gè)人所得稅嗎加班工資算個(gè)人所得稅。勞動(dòng)者在單位取得的工資，超過(guò)個(gè)人所得稅起征點(diǎn)的，是要繳納個(gè)人所得稅的，其中的工資是指勞動(dòng)者在單位取得的勞動(dòng)報(bào)酬，其中是包括加班費(fèi)，加班費(fèi)也是要計(jì)入勞動(dòng)者的工資里面，所有的工資加再一起，超過(guò)起征點(diǎn)，目前我國(guó)的起征點(diǎn)是50
2021.04.30 1,455 -
加班工資扣個(gè)人所得稅嗎？加班費(fèi)扣個(gè)人所得稅。工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職、受雇有關(guān)的其他所得。加班費(fèi)，指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)
2020.05.03 144
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加班工資要交個(gè)人所得稅嗎？
加班工資亦加班費(fèi)是指勞動(dòng)者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時(shí)間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動(dòng)或者工作所獲得的勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)者加班，延長(zhǎng)了工作時(shí)間，增加了額外的勞動(dòng)量，應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱?bào)酬。對(duì)勞動(dòng)者而言，加班費(fèi)是
2022-05-09 15,340 -
加班工資要交個(gè)人所得稅嗎
可以參考以下幾點(diǎn): 一、加班費(fèi)需要繳納個(gè)人所得稅。加班費(fèi)計(jì)入員工工資總額，合并計(jì)算個(gè)人所得稅。 二、根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（1989年9月30日國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)1990年1月1日國(guó)家統(tǒng)計(jì)局令第1號(hào)發(fā)
2022-07-13 15,340 -
加班工資需要交個(gè)人所得稅嗎
根據(jù)《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條的規(guī)定，工資總額包括加班工資。我國(guó)《個(gè)人所得稅法》第二條的規(guī)定，個(gè)人所得的工資、薪金，應(yīng)繳納個(gè)人所得稅。因此，加班工資要算個(gè)人所得稅。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》和《工資支付
2022-07-06 15,340 -
員工加班工資交個(gè)人所得稅嗎
加班費(fèi)是勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬收入的有效組成部分，個(gè)人所得稅按勞動(dòng)報(bào)酬總額扣除，加班費(fèi)也扣除個(gè)人所得稅。《個(gè)人所得稅法》第二條下列個(gè)人所得，應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅：一、工資、薪金所得；二、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收入
2021-11-30 15,340
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臨時(shí)工要交個(gè)人所得稅嗎臨時(shí)工是否需要繳納個(gè)人所得稅，要看臨時(shí)工的工資是多少，如果是工資5000元以上的工作，則需要交納個(gè)人所得稅。國(guó)家的個(gè)稅分階段繳納，個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)為5000元，沒有達(dá)到起征點(diǎn)則不用交稅。我國(guó)個(gè)人所得稅的納稅義務(wù)人是在中國(guó)境內(nèi)居住有所得的人
5,365 2022.06.22 -
01:07
年終獎(jiǎng)金要交個(gè)人所得稅嗎工資、薪金所得，是指?jìng)€(gè)人因任職或者受雇取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。納稅人取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，并按以下計(jì)稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時(shí)代扣代繳：先將
7,036 2022.04.15 -
01:14
工人工資的個(gè)人所得稅是怎么扣的工人工資的個(gè)人所得稅的扣除如下： 1、工資、薪金所得，適用7級(jí)超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計(jì)算征稅。該稅率按個(gè)人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級(jí)距，最高一級(jí)為45%，最低一級(jí)為3%，共7級(jí)； 2、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所得和對(duì)企事業(yè)單位適用5
12,138 2022.05.11
