非因工死亡職工工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定
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一,非因工死亡職工的賠償標(biāo)準(zhǔn):1.喪葬補(bǔ)助費(fèi),本企業(yè)職工平均工資2個(gè)月;2.供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi),分別給相當(dāng)于死者本人工資6個(gè)月、9個(gè)月、12個(gè)月的救濟(jì)費(fèi),其供養(yǎng)直系親屬一人者,為死者本人工資6個(gè)月;二人者,為死者本人工資9個(gè)月;三人或三人以上者,為死者本人工資12個(gè)月。二,相關(guān)的法律法規(guī):1,《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,工人與職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí),由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給喪葬補(bǔ)助費(fèi),其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資2個(gè)月;另由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下,按其供養(yǎng)直系親屬人數(shù),付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi),其數(shù)額為死者本人工資6個(gè)月到12個(gè)月,詳細(xì)辦法在實(shí)施細(xì)則中規(guī)定之2,《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》第二十三條規(guī)定,工人、職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退職養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí),根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十四條的規(guī)定,除由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給本企業(yè)的平均工資2個(gè)月作為喪葬補(bǔ)助費(fèi)外,并按下列規(guī)定由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi):(1)其供養(yǎng)直系親屬1人者,為死者本人工資6個(gè)月;(2)2人者,為死者本人工資9個(gè)月;3人或3人以上者,為死者本人工資12個(gè)月。
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職工非因公死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)。如下:1、職工非因公死亡的,用人單位會(huì)支付職工家屬喪葬費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為本企業(yè)職工平均工資2個(gè)月;2、辭工非因公死亡的,用人單位會(huì)支付由職工撫養(yǎng)的親屬一次性救濟(jì)金;3、職工非因公死亡的,用人單位會(huì)支付供養(yǎng)直系親屬生活困難的補(bǔ)助。職工非因公死亡的,不能認(rèn)定為工傷,不適用工傷賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。
職工非因工死亡的,由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下付給喪葬補(bǔ)助費(fèi),其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資兩個(gè)月;另由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下,按其供養(yǎng)直系親屬人數(shù),付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi),其數(shù)額為死者本人工資六個(gè)月到十二個(gè)月。
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職工非因工死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)職工及其直系親屬死亡待遇規(guī)定:職工因病或者非因工負(fù)傷死亡的,由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金支付喪葬補(bǔ)助,其數(shù)額為企業(yè)全體職工平均工資的兩個(gè)月,并根據(jù)其在勞動(dòng)保險(xiǎn)基金中供養(yǎng)的直系親屬人數(shù),支付直系親屬救濟(jì)費(fèi),其數(shù)額與死者六個(gè)月至十二個(gè)月的工資相同。因病死亡、
2022.04.13 1,275 -
因非工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)因非工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)主要根據(jù)具體情況而定。法律規(guī)定的賠償包括:1、喪葬費(fèi),本企業(yè)職工平均工資2個(gè)月;2、一次性救濟(jì)金,其供養(yǎng)直系親屬1人者,為死者本人工資6個(gè)月;2人者,為死者本人工資9個(gè)月;3人或3人以上者,為死者本人工資12個(gè)月;3、供
2022.04.12 970 -
非因工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)非因工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)在法律中有明文規(guī)定。工傷是可以獲得賠償?shù)?,公司必須按照工傷保險(xiǎn)規(guī)定賠付。即使職工是非因工死亡,其家屬同樣也是能獲得相應(yīng)的賠償金的。1、喪葬費(fèi)。企業(yè)職工平均工資為2個(gè)月;2、一次性救濟(jì)。一名直系親屬的工資為6個(gè)月,兩名直系
2022.04.12 1,238
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職工非因工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
職工非因工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)各省的規(guī)定略有不同的,提供廣東省的規(guī)定供參考:《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》十、職工(含離退休人員)因病或非因工負(fù)傷死亡,發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi),供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)
2022-02-22 15,340 -
職工非因工死亡死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
職工非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn) 企業(yè)職工非因工死亡應(yīng)享受以下待遇: 1.喪葬費(fèi) 本企業(yè)職工平均工資2個(gè)月 2.一次性救濟(jì)金 10個(gè)月全省上年度月平均工資的救濟(jì)費(fèi)。 3.供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助 企業(yè)職工(含離
2022-04-05 15,340 -
非因工死亡職工賠償標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定》第十條規(guī)定“職工(含離退休人員)因病或非因工負(fù)傷死亡,發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金(或供養(yǎng)直系親屬生活補(bǔ)助費(fèi))、一次性撫恤金。喪葬補(bǔ)助費(fèi)的
2022-04-05 15,340 -
職工非因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)
《中華人民共和國勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》 第二十三條工人職員因病或非因工負(fù)傷死亡時(shí)、退職養(yǎng)老后死亡時(shí)或非因工殘廢完全喪失勞動(dòng)力退職后死亡時(shí),根據(jù)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例第十四條乙款的規(guī)定,除由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)
2022-01-29 15,340
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工傷死亡最新賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷死亡賠償是職工由于工傷死亡的,其直系親屬依據(jù)法律規(guī)定到工傷保險(xiǎn)領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補(bǔ)助金。喪葬補(bǔ)助金為統(tǒng)計(jì)職工六個(gè)月所在單位地區(qū)的上一年度每月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金為沒有勞動(dòng)能力的直系親屬,將按照職工本人基本工
2,432 2022.04.17 -
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工傷死亡2020最新賠償標(biāo)準(zhǔn)職工工傷死亡后,賠償給親屬的項(xiàng)目包括一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。 一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)每年都會(huì)變化,一般每年至少增加數(shù)萬元。 喪葬補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度
2,718 2020.12.27 -
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工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣工傷死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、一次性的喪葬補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的職工平均工資; 2、供養(yǎng)親屬撫恤金,這項(xiàng)費(fèi)用專屬于職工生前提供主要生活來源并且沒有勞動(dòng)能力的親屬,其中,職工的配偶可以獲得該撫恤金的40%,其他的親屬可獲得該撫恤金的30%,如
2,100 2022.04.15






