臨時工是否需要繳納社保
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法律規(guī)定用人單位必須給臨時工買社保。根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的規(guī)定，我國目前沒有臨時工的稱呼，凡是與用人單位建立勞動關(guān)系都必須簽訂勞動合同，依法參加社會保險。因此“臨時工”也要參加社保?！渡鐣?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/4567201141264087108.html">保險費申報繳納管理規(guī)定》要求,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費。規(guī)定中所稱社會保險費,是指由用人單位及其職工依法參加社會保險并繳納的職工基本養(yǎng)老保險費、職工基本醫(yī)療保險費、工傷保險費、失業(yè)保險費和生育保險費。規(guī)定提出,用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會保險費的明細(xì)情況告知職工本人,每年向本單位職工代表大會通報或者在本單位住所的顯著位置公布本單位全年社會保險費繳納情況,接受職工監(jiān)督。用人單位代職工申報的繳費明細(xì)以及變動情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人簽字認(rèn)可,由用人單位留存?zhèn)洳?。針對一些用人單位未按時足額繳納社會保險費的情況,規(guī)定明確,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補足,并自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金;逾期仍不繳納的,由社會保險行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。臨時工申請不買社保工傷不合理。
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臨時工需要繳納社保。臨時工只要與單位建立了勞動關(guān)系，也有權(quán)監(jiān)督單位依法為其繳納社會保險費。根據(jù)相關(guān)法律的有關(guān)規(guī)定，勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利。
臨時工分為三種情況： （1）簽訂勞動合同，定期發(fā)放勞動報酬。已經(jīng)簽訂了勞動合同，那肯定形成了雇傭關(guān)系，是一定要繳納社保的。 （2）簽訂勞務(wù)合同。這種屬于服務(wù)的關(guān)系，是不用繳納社保的。 （3）沒有簽訂合同，但是實際上已經(jīng)構(gòu)成了勞動關(guān)系。這種情況也屬于雇傭關(guān)系，也應(yīng)該為其繳納社保。
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臨時工需要繳納社保嗎臨時工需要繳納社保。臨時工只要與單位建立了勞動關(guān)系，也有權(quán)監(jiān)督單位依法為其繳納社會保險費。根據(jù)相關(guān)法律的有關(guān)規(guī)定，勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享
2022.06.06 1,265 -
臨時工要繳納社保嗎臨時工不需要繳納社保。 法律上無臨時工這個概念，只要是全日制用工，用人單位就應(yīng)當(dāng)為員工購買社保。 社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。 社會保險是指國家通過立法強制建
2022.06.11 515 -
企業(yè)需要為臨時工繳納社保嗎?法律規(guī)定用人單位必須給臨時工買社保。我國目前沒有臨時工的稱呼，凡是與用人單位建立勞動關(guān)系都必須簽訂勞動合同，依法參加社會保險。因此“臨時工”也要參加社保。勞動者的范圍是很廣泛的，既也包括了正式職工，也包括了臨時工。因此，正式工也好，臨時工也
2020.01.08 331
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臨時工是否要繳納社保？
法律規(guī)定用人單位必須給臨時工買社保。根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的規(guī)定，我國目前沒有臨時工的稱呼，凡是與用人單位建立勞動關(guān)系都必須簽訂勞動合同，依法參加社會保險。因此“臨時工”也要參加社保?！渡鐣?/p>
2022-04-16 15,340 -
臨時工會購買社保嗎臨時工是否要繳買社保嗎臨時工是否要繳納社保嗎
因為我國的經(jīng)濟發(fā)展以及社會情況等原因，造就了一種特殊的用工形式，臨時工。眾所周知，社保是我們每個人的保障，企業(yè)會為勞動者購買社保，那么臨時工會購買嗎一、臨時工是否要交社保根據(jù)《勞動法》第七十二條社會保
2022-03-07 15,340 -
臨時用工是否需要繳納社會保險
1、臨時工要交社保，因為臨時工也有享受社會保險的權(quán)力，由用人單位繳納。 2、具體由用人單位帶齊本單位的營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書、相關(guān)核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件、參保人員身份證復(fù)印件，先向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦
2022-12-01 15,340 -
臨時工是否需要交納社保
不用買的，因為不是正式員工，企業(yè)是沒有義務(wù)買保險的。但是這個時間是有限制的。請看規(guī)定：我國的《勞動法》、《勞動合同法》已明確規(guī)定。建立勞動關(guān)系必須簽訂勞動合同，員工自進用工單位起一個月內(nèi)，用工方必需完
2022-06-28 15,340
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01:10
異地繳納社保需要重新辦理社保卡嗎異地繳納社保不需要重新辦理社?？??？梢赃M行相應(yīng)的轉(zhuǎn)移。社?？ó惖剞D(zhuǎn)移流程如下： 1、參保人跨省流動前到原參保地社保機構(gòu)開具《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》。憑證主要記錄三項關(guān)鍵的信息：在參保地參保的起始時間；社保實際繳費的月數(shù)；自在本地參保起個
36,021 2022.04.17 -
00:55
臨時工交社保嗎臨時工可以通過用人單位繳納社會保險費，也可以自行繳納社會保險費。法律未強制用人單位幫臨時工繳納社會保險費，用人單位招用臨時工的，可以選擇幫臨時工購買社會保險，也可以選擇不購買社會保險。用人單位愿意幫臨時工購買社會保險的，應(yīng)當(dāng)按照法律的規(guī)定扣
7,293 2022.05.11 -
01:07
公司想給員工繳納社保需要操作什么公司想給員工繳納社保，首先就要準(zhǔn)備以下材料：企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件；組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書原件；開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件；企業(yè)法人身份證復(fù)印件（蓋單位公章）；單位經(jīng)辦人的身份證原件；企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺外籍
1,775 2022.04.17
