工傷鑒定7級賠30萬
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資; (二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
工傷七級傷殘賠償標準： 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80左右，單位支付20） 2、住院伙食補助費：住院天數×100元天×70（社保支付） 3、交通費：按實際發(fā)生（社保支付） 4、停工留薪工資：本人工資×停工留薪期（以勞動局鑒定為準）（單位支付） 5、護理費：住院天數×50元天（單位支付） 6、一次性傷殘補助金：本人工資×13個月（社保支付） 7、一次性醫(yī)療補助金：本人工資×6個月（社保支付） 8、一次性傷殘就業(yè)補助金：本人工資×25個月（單位支付）
-
-
7級傷殘私了30萬1.經過勞動能力鑒定為傷殘七級的，可以享受從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，七級傷殘為13個月的本人工資。如果勞動者與用人單位解除勞動合同，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)
2020.12.21 354 -
工傷鑒定7級能賠多少錢1、醫(yī)療待遇：報銷醫(yī)療費，住院伙食補助由工傷保險基金按當地的標準支付，需要護理，單位沒出人護理的，單位需按當地標準支付護理費。 2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機構出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認，一般
2020.09.16 138
-
工傷7級工資6000賠30萬
工傷七級傷殘賠償標準： 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80左右，單位支付20） 2、住院伙食補助費：住院天數×100元天×70（社保支付） 3、交通費：按實際發(fā)生（社保支付） 4、停工留薪工
2021-12-27 15,340 -
工傷鑒定7級公司賠償70萬合理嗎
不合理，可以申請勞動仲裁。請求賠償。不論雙方有沒有勞動合同，只要存在事實的勞動關系，就要賠償。 依據《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險基金
2022-03-27 15,340 -
工傷9級賠30萬
九級傷殘賠償標準如下： 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(社保支付80%左右，單位支付20%） 2、住院伙食補助費：住院天數×100元/天×70%（社保支付） 3、交通費：按實際發(fā)生（社保支付） 4、停
2022-03-31 15,340 -
工傷7級賠償12萬
工傷七級賠償包括：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：13個月的本人工資；（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補
2022-03-16 15,340
-
01:13
7級傷殘鑒定標準根據職業(yè)病致殘等級的有關規(guī)定，七級傷殘的標準為：智力輕度障礙；輕度的非肢體癱運動障礙；舌頭整體缺失1/2以上；面部輕度毀容的；雙目的低視力1級；鼻子外部缺損2/3以上或者嚴重畸形的；雙耳受損，一只耳朵的聽力受損大于等于71分貝，另一只耳朵聽
9,622 2022.04.15 -
01:04
工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢工傷鑒定十級傷殘能賠多少錢，要根據協商結果來定。十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害，或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統籌地區(qū)職工平均工
3,426 2022.04.17 -
01:11
十級工傷賠償幾萬十級工傷賠償具體會賠償幾萬，需要雙方當事人協商確定。職工被認定為十級傷殘后，可先獲得一次性傷殘補助金，通常是七個月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動、聘用合同的，那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助金，單位會支付一次性傷殘就業(yè)補助金
3,705 2022.04.17
