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可以按照人身損害賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行索賠,如果能夠證明勞動(dòng)關(guān)系的確立,也可以申請(qǐng)工傷索賠,主要是看哪一方面的索賠數(shù)額比較多。
農(nóng)民工晚上在工地宿舍內(nèi)睡覺中死亡的,不屬于工傷。用人單位和社保中心支付勞動(dòng)者家屬非因工待遇即可。非因工死亡,是和因工死亡相對(duì)應(yīng)的一個(gè)法律概念,是指公司企業(yè)等用人單位的員工,因工作以外的原因發(fā)生死亡,且不符合《工傷保險(xiǎn)條例》所規(guī)定的工傷法定情
可以參照《工傷保險(xiǎn)條例》或人身損害賠償獲得賠償。 工傷保險(xiǎn)條例 第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的
農(nóng)民工因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)為:根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金: 1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月
工作期間突發(fā)疾病死亡屬于工亡,家屬依法可以享受工亡待遇,先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,然后協(xié)商或仲裁再確定賠償數(shù)額。
一次性工亡補(bǔ)助金和喪葬補(bǔ)助約六十多萬,此外還可能爭取供養(yǎng)親屬撫恤金。
一、按工傷保險(xiǎn)條例第十四條規(guī)定,勞動(dòng)者上班時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工亡。勞動(dòng)者工亡的,由工傷保險(xiǎn)基金按按下列標(biāo)準(zhǔn)支付喪葬費(fèi)、工亡補(bǔ)助金和撫恤金(未參加工傷保險(xiǎn)的由用人單位支付):(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地
職工工傷死亡后,賠償給親屬的項(xiàng)目包括一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金。 一次性工亡補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)每年都會(huì)變化,一般每年至少增加數(shù)萬元。 喪葬補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度
根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定,醫(yī)療事故死亡的賠償項(xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、住院費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、殘疾賠償金、喪葬費(fèi)、死亡賠償金、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、精神損害撫慰金等。如果患者是因?yàn)獒t(yī)院的醫(yī)療事故死亡的,那么醫(yī)院需要就本次醫(yī)療所發(fā)生的所有費(fèi)用進(jìn)行計(jì)算
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