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工傷賠償單位需要承擔(dān)的部分

工傷賠償單位需要承擔(dān)的部分

2024-05-28 17
普法內(nèi)容
工傷保險(xiǎn)條例 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。 職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付

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  • 二級工傷可以要求單位承擔(dān)哪部分賠償?
    二級工傷可以要求單位承擔(dān)哪部分賠償?

    二級工傷享有25個(gè)月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金,并按本人工資85%按月發(fā)給傷殘津貼直至退休,按護(hù)理級別發(fā)給生活護(hù)理費(fèi)直至去世。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,工傷職工鑒定為二級傷殘的,享有以下待遇: 1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工

    2024-06-08 29
  • 單位要承擔(dān)哪些工傷賠償
    單位要承擔(dān)哪些工傷賠償

    1、治療工傷期間的工資福利 在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個(gè)月。 2、五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)

    2024-05-14 32
  • 工傷賠償哪部分由單位承擔(dān),社保又應(yīng)該承擔(dān)什么
    工傷賠償哪部分由單位承擔(dān),社保又應(yīng)該承擔(dān)什么

    工傷賠償中,工傷保險(xiǎn)基金和用人單位應(yīng)承擔(dān)的賠償如下: 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (

    2024-05-27 29
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  • 工傷賠償由單位承擔(dān)部分哪部分是由社保來承擔(dān)的

    第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (四)安裝配置傷殘輔助器具所需

    2022-07-10 15,340
  • 工亡單位賠償部分誰承擔(dān)

    一、工亡單位賠償部分: 1、 如果符合工亡單位要承擔(dān)工亡的賠償責(zé)任,如果單位給繳納了工傷保險(xiǎn)由社保中心支付,沒繳由單位支付. 《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: (一)在

    2022-02-06 15,340
  • 什么情況下需要單位承擔(dān)工傷賠償

    1、治療工傷期間的工資福利 在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過

    2022-11-05 15,340
  • 員工需要單位賠償部分的部分什么時(shí)候賠付

    工傷職工需要單位賠付的只有一次性工傷就業(yè)補(bǔ)償金,在雙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系的時(shí)候支付。

    2022-10-22 15,340
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  • 工傷用人單位承擔(dān)的賠償項(xiàng)目有哪些 01:09
    工傷用人單位承擔(dān)的賠償項(xiàng)目有哪些

    工傷用人單位承擔(dān)的賠償項(xiàng)目包括: 1、工傷醫(yī)療費(fèi); 2、輔助器具配置費(fèi); 3、一次性傷殘補(bǔ)助金; 4、傷殘津貼; 5、生活護(hù)理費(fèi); 6、喪葬補(bǔ)助金; 7、供養(yǎng)親屬撫恤金; 8、一次性工亡補(bǔ)助金; 9、康復(fù)性治療費(fèi)用; 10、工傷住院治療伙食

    1,119 15,340
  • 工人違章要承擔(dān)工傷部分責(zé)任 01:16
    工人違章要承擔(dān)工傷部分責(zé)任

    工人違章要承擔(dān)工傷部分責(zé)任。具體如下:首先要看企業(yè)是否為員工參保,如果沒有參保的話,所有工傷待遇支付將全由企業(yè)承擔(dān)。如果參保的話:停工留薪期間的工資待遇、傷殘津貼以及員工與公司之間解除勞動(dòng)關(guān)系之后的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等將由企業(yè)承擔(dān)。相關(guān)法

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  • 工傷賠償由誰來承擔(dān) 01:09
    工傷賠償由誰來承擔(dān)

    工傷賠償由誰來承擔(dān),需要依據(jù)具體情況確定: 1、如果用人單位為職工繳納了工傷保險(xiǎn)的,賠償費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)支付; 2、沒有購買工傷保險(xiǎn)的,賠償費(fèi)用由用人單位支付,用人單位應(yīng)當(dāng)按照相應(yīng)的工傷賠償項(xiàng)目和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償; 3、用人單位與工傷職工就賠

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勞動(dòng)糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
劉偉長律師 劉偉長律師

廣東天穗律師事務(wù)所 | 團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

擅長:婚姻家庭、合同糾紛、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務(wù)
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