想問麥當(dāng)勞辭職要交違約金嗎

2021-01-07 36

普法內(nèi)容

看情況。公司不按照合同安排崗位，提前離職不需要給違約金。辭職需提前30天書面通知單位，試用期提前3天通知單位，擅自離職違法。工作崗位是勞動(dòng)合同的必備條款，勞動(dòng)合同的變更，需要雙方協(xié)商一致才可以。公司違法在先，勞動(dòng)者可以提交辭職報(bào)告后立刻辭職。另外，勞動(dòng)者不勝任原來約定的崗位，公司也可以為勞動(dòng)者調(diào)崗。

《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。

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麥當(dāng)勞公司辭職要給賠償嗎？
看情況。公司不按照合同安排崗位，提前離職不需要給違約金。辭職需提前30天書面通知單位，試用期提前3天通知單位，擅自離職違法。工作崗位是勞動(dòng)合同的必備條款，勞動(dòng)合同的變更，需要雙方協(xié)商一致才可以。公司違法在先，勞動(dòng)者可以提交辭職報(bào)告后立刻辭職

2020-07-15 294
想要辭職但是單位要賠錢的，辭職賠違約金嗎？
一、什么是違約金違約金是指按照當(dāng)事人的約定或者法律直接規(guī)定，一方當(dāng)事人違約的，應(yīng)向另一方支付的金錢。違約金的標(biāo)的物是金錢，但當(dāng)事人也可以約定違約金的標(biāo)的物為金錢以外的其他財(cái)產(chǎn)。違約金具有擔(dān)保履行的功效，又具有懲罰違約人和補(bǔ)償無過錯(cuò)一方當(dāng)事

2024-05-31 28
我想辭職了，勞動(dòng)合同未到期違約金補(bǔ)償需要交嗎？
所以合同未到期辭職也是可以的，只要提前30天通知用人單位就可以了，至于賠償問題，一般來說是不用賠償?shù)?，在下面的這種情況下就有可能要承擔(dān)違約責(zé)任：（一）用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服

2024-06-02 32

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想要辭職有違約金的，辭職要交違約金一年合適嗎
1、正式員工辭職，需提前30天提交書面報(bào)告，一般不需要繳納違約金，即使給公司造成損失的，也不需要?jiǎng)趧?dòng)者賠償?！秳趧?dòng)合同法》第三十七條規(guī)定：“勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞

2023-06-13 15,340
辭職公司要違約金嗎辭職要交違約金這合法嗎？
新勞動(dòng)法中規(guī)定，只有以下兩種情況，勞動(dòng)者才需要向用人單位支付違約金，其余情況外的約定都不符合法律規(guī)定。一、用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期

2022-07-08 15,340
想要辭職，單位要求交違約金，合理嗎
除《勞動(dòng)合同法》第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形，其它情形用人單位與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金的，都是違法的?！秳趧?dòng)合同法》第二十二條用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與

2022-10-07 15,340
當(dāng)主播想辭職算違約嗎
需要根據(jù)合同中的內(nèi)容而定。如果說明了辭職有違約責(zé)任的，就應(yīng)該承擔(dān)相關(guān)的違約責(zé)任，一般需要支付違約金。依據(jù)相關(guān)規(guī)定，當(dāng)事人可以約定一方違約時(shí)應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金，也可以約定因違約產(chǎn)

2022-06-23 15,340

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01:29
合同期內(nèi)辭職算違約嗎
在勞動(dòng)合同履行期限內(nèi)，勞動(dòng)者也可以提出解除勞動(dòng)關(guān)系的要求，但是一般來說，必須提前30日提出；如果是試用期內(nèi)的，就需要只提前三日通知用人單位。上述的情況，針對(duì)的是一般的勞動(dòng)合同解除，勞動(dòng)者并不需要承擔(dān)違約責(zé)任。對(duì)于那些用人單位對(duì)勞動(dòng)者之間約定

4,106 15,340
01:05
解除合約要付違約金嗎
解除合同，并不影響合同違約責(zé)任的承擔(dān)。換句話說，如果雙方事先約定了違約金條款，同時(shí)合同履行過程中出現(xiàn)了違約行為，這時(shí)候守約方既可以解除合同，又可以請(qǐng)求對(duì)方按照合同內(nèi)容承擔(dān)違約金的責(zé)任。但是需要注意的是，合同的違約金責(zé)任是約定的違約責(zé)任。只有

1,615 15,340
01:14
合同一定要約定違約金嗎
根據(jù)民法典以及相關(guān)規(guī)定，在訂立合同過程中，雙方當(dāng)事人可以事先約定一方出現(xiàn)違約行為時(shí)，應(yīng)當(dāng)向另一方支付一定的違約金。但是這并不意味著，如果合同中并沒有約定違約金的，被毀約的一方不能要求毀約方賠償損失。換句話說，合同不一定要約定違約金，只是約定

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