勞動仲裁材料都需要什么呢
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勞動仲裁所需資料:第一類,申請人為員工,請?zhí)峤灰韵沦Y料(1)勞動仲裁申請書(詳細(xì)說明申請事項(xiàng)的事實(shí)理由,一式兩份或者根據(jù)申請人數(shù)提供的(2)申請人的身份證明和復(fù)印件(3)如果有委托代理人,必須當(dāng)面簽訂并提交授權(quán)委托書,明確記載委托事項(xiàng),同時提交委托代理人的身份證明復(fù)印件。委托人的代理人是律師事務(wù)所派遣的執(zhí)行律師,必須提供執(zhí)行律師的證明復(fù)印件。委托人的代理人是市民,必須提供與委托人簽訂的不收費(fèi)代理協(xié)議書和代理人與委托人的關(guān)系的法律資料(4)申請人的工商注冊信息資料(5)申請人和被申請人有勞動關(guān)系的證明資料(證明資料包括勞動合同、暫住證明書、工作證明書、工廠卡、工作證明書、工作證明書)、入社登記表、押金收據(jù)、被處罰證明書、被開除、解除、解除、解除勞動關(guān)系通知書等。申請人提交證明材料時,應(yīng)附原件及復(fù)印件各一份,審核后退回原件;(6)《提交證據(jù)材料清單》一式兩份;第二類,申請人屬集體爭議的,請?zhí)峤蝗缦虏牧希撼峤坏谝活悾?)至(6)項(xiàng)資料外,申請人需推薦3或5名員工代表,并提交員工代表名單以及全體員工簽名表,其中屬欠薪的集體爭議案件,申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠余額表。第三類,申請人是用人單位的,請?zhí)峤幌铝胁牧希海?)被申請人身份證明復(fù)印件;(2)申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料(與第一類第(6)項(xiàng)要求相同);(3)《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件;(4)《法定代表人身份證明書》;(5)有委托代理人的,需提交《授權(quán)委托書》(注明委托事項(xiàng))委托代理人的身份證復(fù)印件;(6)《提交證明材料清單》(一式兩份)。
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十八條【仲裁申請】申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。 仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng): (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。 書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,并告知對方當(dāng)事人。
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仲裁申請書和證據(jù)你可以和單位協(xié)商、不行的話就提起勞動仲裁,我國屬于仲裁前置,不滿意你才可以起訴。仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng): (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話,用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來源,證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由仲裁委員會記入筆錄,經(jīng)申請人簽名或者蓋章確認(rèn)。申請人的書面仲裁申請材料齊備的,仲裁委員會應(yīng)當(dāng)出具收件回執(zhí)。
勞動仲裁需要的材料有: 1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。申請書除應(yīng)寫明勞動者的的基本情況外,還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實(shí)和理由。 2、身份證明。申請人是勞動者的,應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件,有委托代理人的,還應(yīng)提交授權(quán)委托書及委托代理人身份證明等;申請人是用人單位的,應(yīng)攜帶單位營業(yè)執(zhí)照副本,并提交復(fù)印件,以及本單位法定代表人身份證明、授權(quán)委托書、委托代理人身份證明等。 3、勞動關(guān)系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會保險繳費(fèi)證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件。 4、被申請人身份證明。申請人在申請勞動仲裁時,仲裁委根據(jù)立案審查的需要,要求申請人提交能夠證明被申請人身份的有關(guān)材料的,申請人應(yīng)盡可能提交。 5、送達(dá)地址確認(rèn)書。寫明自己接收仲裁文書的詳細(xì)地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。
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勞動仲裁都需要準(zhǔn)備哪些材料呢
勞動仲裁案件的立案條件是: 1.申請人是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人或其他組織; 2.有明確的被申請人; 3.有具體的申請請求和事實(shí)理由; 4.屬于勞動爭議仲裁委員會受理范圍。 實(shí)際中,勞動者跟用人單位發(fā)生勞動爭議后,申請勞動仲裁要收集
2020.12.02 193 -
申請勞動仲裁需要什么材料呢?
個人申請勞動仲裁需要下列材料:書面或者口頭的勞動仲裁申請書;按照被申請人人數(shù)準(zhǔn)備好的申請書副本;勞動者與單位的主體資格證明材料,即單位的營業(yè)執(zhí)照、個人的身份證明等;以及能證明本人的主張的證據(jù)材料。
2020.11.22 156 -
勞動仲裁需要什么材料
1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。被申請人為共同當(dāng)事人時,申請書一式四份,遞交仲裁委三份,申請人留存一份。申請書用藍(lán)黑或者黑色鋼筆或簽字筆書寫,均須本人簽名并落有申請日期。申請書除應(yīng)寫明勞動者的姓名、性別、年齡、職
2020.11.21 290
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勞動仲裁都需要具備什么材料呢?
勞動仲裁需要的材料,我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同: 第一類、申請人是員工的,請?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動仲裁申請書(詳細(xì)陳述申請事項(xiàng)事實(shí)理由,一式兩份或按被申請人人數(shù)提供;
2022-05-18 15,340 -
勞動仲裁都需要什么材料
員工申請勞動仲裁需要準(zhǔn)備以下材料: ?、賱趧又俨蒙暾垥?; ?、谏暾埲松矸葑C明及復(fù)印件; ?、郾簧暾埲斯ど套孕畔①Y料; ?、?申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料,證明材料包括:勞動合同、暫
2021-08-30 15,340 -
勞動仲裁都需要什么材料
勞動仲裁需要的材料有: 1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。申請書除應(yīng)寫明勞動者的的基本情況外,還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實(shí)和理由。 2、身份證明。申請人是勞
2021-12-17 15,340 -
勞動仲裁都需要什么材料?
勞動仲裁需要以下材料:勞動爭議仲裁申請;能夠證明與被申請人有勞動關(guān)系的相關(guān)材料;勞動者、用人單位身份證明、代理人身份證明、授權(quán)委托書等。;其他。
2021-11-05 15,340
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去勞動仲裁需要什么材料勞動仲裁需要以下資料: 1、勞動者可以向人力資源和社會保障局,勞動仲裁委員會提交勞動仲裁申請; 2、勞動仲裁需要仲裁申請書、身份證以及復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)復(fù)印件、證據(jù)清單和用人單位的工商登記信息等資料; 3、勞動者需要在從辭職那天算起的一年時間
4,853 2022.04.17 -
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勞動仲裁撤訴需要帶什么資料勞動仲裁撤訴需要帶的資料,一般只有撤訴申請書。撤訴是原告行使訴訟權(quán)利的體現(xiàn),應(yīng)當(dāng)由原告決定是否提出申請。起訴是原告的訴訟行為,撤訴也應(yīng)該是原告的訴訟行為。被告除提起反訴外,不得為撤訴行為。原告是無訴訟行為能力人的,可由其法定代理人代為申請撤
2,489 2022.05.11 -
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工傷仲裁需要準(zhǔn)備什么材料工傷仲裁需要準(zhǔn)備需要的材料有以下六種,分別是: 1、申請書,申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份; 2、身份證明;申請人是勞動者的,應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件; 3、勞動關(guān)系證明,如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情
1,114 2022.09.09