反仲裁申請受理的時間
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勞動仲裁當事人可以提出關(guān)于勞動仲裁的反申請。這個反申請的提出期限應(yīng)該在勞動仲裁的答辯期內(nèi)。關(guān)于在答辯期內(nèi)提出的反申請，仲裁委員會應(yīng)該在受到該申請之日起的五日之內(nèi)做出是否受理的決定。同時，還應(yīng)該將結(jié)果通知被申請人。
勞動仲裁當事人可以提出關(guān)于勞動仲裁的反申請。這個反申請的提出期限應(yīng)該在勞動仲裁的答辯期內(nèi)。關(guān)于在答辯期內(nèi)提出的反申請，仲裁委員會應(yīng)該在受到該申請之日起的五日之內(nèi)做出是否受理的決定。同時，還應(yīng)該將結(jié)果通知被申請人。
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仲裁委員會受理仲裁申請多長時間勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)決定是否受理。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。
2020.01.30 178 -
仲裁申請的受理仲裁申請的受理有以下程序： 1、仲裁委員會決定是否受理的時限是5日。 2、仲裁委員會受理仲裁申請后，應(yīng)當在仲裁規(guī)則規(guī)定的期限內(nèi)將仲裁規(guī)則和仲裁員名冊送達申請人，并將申請書副本和仲裁規(guī)則、仲裁員名冊送達被申請人。申請人和被申請人可在收到仲裁員
2020.11.01 243 -
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反仲裁申請時間
標底在30萬以內(nèi)的組庭后1個月內(nèi)可以裁決，30萬以上的組庭4個月可以裁決。組庭時間一般是提出仲裁申請后送達當事人開庭通知。10天左右的時間。當然，如果需要搞評估、鑒定就麻煩一些，雙方?jīng)]什么爭議的話也可
2022-08-08 15,340 -
勞動仲裁時的反申請時間
仲裁活動中有反請求的規(guī)定。反請求是指仲裁案件中的原被申請人作為申請人向?qū)Ψ揭簿褪巧暾埲颂岢龇凑埱螅壳笆且栽撜埱蟮咒N原申請人的仲裁申請。仲裁庭對被申請人提出的反請求應(yīng)當與申請人的請求合并審理。
2022-08-29 15,340 -
勞動仲裁申請受理的時間
這個勞動仲裁申請受理期限是一年。 依據(jù)為《勞動仲裁調(diào)解法》第27條：勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效，因當事人一方向?qū)?/p>
2023-05-31 15,340 -
仲裁受理時間，申請勞動仲裁能否受理
根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認為符合受理條件的，應(yīng)當受理，并通知申請人；認為不符合受理條件的，應(yīng)當書面通知申請人不予受理，并說明理由。對勞
2022-04-14 15,340
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00:55
勞動爭議申請仲裁時間勞動爭議申請仲裁時間的規(guī)定如下： 1、對勞動爭議申請仲裁的時效期間是一年，從當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日起算。仲裁時效是相對比較短的，勞動爭議發(fā)生一年之內(nèi)，這是一般時效。但是也有特殊時效：比如欠薪加班工資，時效不受限。在勞動關(guān)系存
3,017 2022.05.11 -
01:23
仲裁受理范圍當事人采用仲裁方式解決糾紛，應(yīng)當雙方自愿達成仲裁協(xié)議。沒有仲裁協(xié)議，一方申請仲裁的，仲裁委員會不予受理，因此，只要當事人之間達成仲裁協(xié)議的，都可以用仲裁方式解決糾紛。但值得注意的是，根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，下列糾紛不能仲
2,321 2022.04.17 -
00:57
勞動仲裁申請人未按時出庭還可以再仲裁嗎勞動仲裁申請人未按時出庭的，不可以再申請仲裁。申請人收到書面的開庭通知后，無正當理由拒不到庭的，可以按照撤回仲裁申請?zhí)幚?，勞動仲裁委員會按照撤回處理后，申請人重新去勞動仲裁委員會申請仲裁的，仲裁委員會應(yīng)當不予受理。因此，勞動仲裁申請人無正當
4,942 2022.05.11
