員工自己的源碼可以公開嗎
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源碼具有經(jīng)濟利益，貴司肯定是不對外公開的，只要源碼不對外公開，將源碼置于一般人接觸不到的程度皆為保密，并不需要采取特別保密措施如將源碼加密或鎖在密碼箱里。源碼在該員工的私人電腦里，是工作需要，不代表源碼公開。故該源碼屬于商業(yè)秘密。 保密義務(wù)是指勞動者在與用人單位建立勞動關(guān)系時，對其接觸或者可能接受到的用人單位的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。無論是否在勞動合同期限內(nèi)，員工保守企業(yè)的商業(yè)秘密是其法定義務(wù)，即這種保密義務(wù)沒有明確期限，直到該商業(yè)秘密進入到公開領(lǐng)域，勞動者才無需再保守此“商業(yè)秘密”。如果員工泄露或以其他方式侵犯了企業(yè)的商業(yè)秘密，則需要視情節(jié)的輕重承擔相應(yīng)的法律責任。 貴司雖未與該員工簽訂保密等協(xié)議，但該員工在法律上仍負有對貴司源碼保密的義務(wù)。 該員工離職帶走源碼并使用屬于侵權(quán)行為。 貴司可以向法院起訴，要求這個員工交回并不得使用該源碼。但是，必須提供以下證據(jù)： 1.該源碼知識產(chǎn)權(quán)屬于貴司，或者貴司對該源碼具有合法權(quán)益； 2.該員工無合法依據(jù)（如未經(jīng)貴司授權(quán)擅自帶走等）帶走該源碼； 如果該員工帶走源碼給貴司造成損失的話，貴司還有權(quán)要求其賠償損失。貴司損失難以計算的，可以將該員工通過這套代碼獲取的利潤視為損失。 故只要貴司證明那個源碼屬于你們或者你們享有合法權(quán)益，該員工擅自帶走牟利，你們即可起訴索賠。嚴重的該員工還涉嫌侵犯商業(yè)秘密罪。
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看情況，需要看勞動合同有沒有約定競業(yè)限制條款。私自開公司是否違法主要看這個行為是否給本單位的工作造成了影響，如果有影響當然是違法的，用人單位可以依法解除勞動合同。競業(yè)限制是用人單位對負有保守用人單位商業(yè)秘密的勞動者，在勞動合同、知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利歸屬協(xié)議或技術(shù)保密協(xié)議中約定的競業(yè)限制條款。
公務(wù)員不能自己開公司。公務(wù)員自己開公司，給予記過或者記大過處分；情節(jié)嚴重的，給予開除處分。對于公務(wù)員，原則上是要求一人一職。一人一職，保證公務(wù)員能集中精力干好本職工作。一人多職就會出現(xiàn)多重職務(wù)關(guān)系和多重身份，容易造成管理上的矛盾和紊亂。
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國企員工可以自己開公司做法人嗎1、國企職工不是政府官員，國家的法律法規(guī)沒有明確規(guī)定國企職工（黨員領(lǐng)導(dǎo)干部除外，一般指處級以上）不能自己開辦公司。 2、有的國企有企業(yè)內(nèi)部規(guī)定，禁止職工從事第二職業(yè)，打工都不行，當老板更不行了。
2020.09.22 2,705 -
可以自己開公司嗎？公司高管任內(nèi)自己又開個私人公司是否違法，要看與公司的約定。我國法律并不禁止雙重勞動關(guān)系，也不禁止勞動者以個人身份投資其它單位，公司高管任內(nèi)自己又開個私人公司是否違法，要看該高管與公司勞動合同的約定，如果未被約定的規(guī)定則違法，反之合法。
2020.02.05 346 -
國企的員工可以有自己的公司嗎如果是公務(wù)員不可以，如果不是公務(wù)員，只是普通員工是可以的。可以設(shè)立合伙企業(yè)。也可以投資設(shè)立公司，如果不是《中華人民共和國公司登記管理條例》、《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理條例》中規(guī)定的不得擔任法定代表人的情況，就可以擔任。
2020.01.30 1,477
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員工自己開公司可以嗎
員工自己開公司當然是可以的，做為任何一個企業(yè)的法人代表，其在參與公司經(jīng)營決策管理的同時，最重要的是，必須對該企業(yè)的所有合法經(jīng)營行為和非法經(jīng)營行為負責，為該企業(yè)的所有債權(quán)和債務(wù)負責
2022-06-28 15,340 -
在職員工可以自己開公司嗎
1、需要看勞動合同中有沒有約定競業(yè)限制條款。私自開公司是否違法主要看這個行為是否給本單位的工作造成了影響，如果有影響當然是違法的，用人單位可以依法解除勞動合同。 2、競業(yè)限制是用人單位對負有保守用人單
2022-05-21 15,340 -
在職員工自己可以開公司嗎
1、需要看勞動合同中有沒有約定競業(yè)限制條款。私自開公司是否違法主要看這個行為是否給本單位的工作造成了影響，如果有影響當然是違法的，用人單位可以依法解除勞動合同。 2、競業(yè)限制是用人單位對負有保守用人單
2022-06-01 15,340 -
可以讓員工自己開辦公司嗎
員工自己開公司當然是可以的，做為任何一個企業(yè)的法人代表，其在參與公司經(jīng)營決策管理的同時，最重要的是，必須對該企業(yè)的所有合法經(jīng)營行為和非法經(jīng)營行為負責，為該企業(yè)的所有債權(quán)和債務(wù)負責
2022-06-29 15,340
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01:10
公司可以開除員工嗎公司可以開除員工，但是需要滿足一定的條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，公司辭退員工的情形可以分為：非過失性辭退、違法辭退、以及員工出現(xiàn)過錯三種情況。 具體來說，公司合法開除員工情形有： 1、在試用期間被證明不符合錄用條件
1,891 2022.11.21 -
00:53
公司讓員工自己出錢交社保公司讓員工自己出錢交社保是違法的。按照《中華人民共和國社會保險法》的規(guī)定，職工應(yīng)當參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等5項保險。靈活就業(yè)人員參保只能參加養(yǎng)老和醫(yī)療，缺少了工傷、生育、失業(yè)等保險。勞動法也規(guī)定，用人單位和勞動者必須參加社
16,331 2022.04.17 -
02:23
未成年人可以自己在賓館開房嗎可以，但是有一定的條件。如果是年滿16周歲的未成年人，可以拿著本人的身份證在賓館開房單獨入住。如果未滿16周歲，按照規(guī)定，必須在監(jiān)護人的陪同下才能在賓館開房入住。同時，賓館的經(jīng)營者必須對入住的未成年人進行嚴格審核，登記姓名和身份證號。根據(jù)《
21,454 2022.04.15
