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工人在工作時(shí)意外死亡,但他沒簽,算不算工亡?

2022-10-22 09:44

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無論在什么場合下,只要涉及到權(quán)利義務(wù)都需要簽訂一份合同,以此來明確雙方的權(quán)利義務(wù)。簽訂合同有利于保障合同雙方當(dāng)事人的權(quán)利,如果沒有簽合同,很可能會導(dǎo)致雙方協(xié)議不成立,或者日后一方反悔違約給另一方帶來損害,所以進(jìn)行民事行為過程中比如租賃、雇傭、借貸等等都要簽訂合同。

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天津東方律師事務(wù)所

員工在家工作時(shí)死亡的不算工傷,因?yàn)楣J(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)一般都要求事故發(fā)生在工作時(shí)間前后,在工作場所內(nèi)或確定因工外出發(fā)生意外事故的才算工傷?!豆kU(xiǎn)條例》中對工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)是: (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的。 (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的。 (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。 (六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。 (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。 (二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的。 (三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

不算,只有在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;才能視同工傷,因此,在工作時(shí)間內(nèi),突發(fā)疾病,但未死亡的不屬于工傷,除非突發(fā)的是經(jīng)過診斷確認(rèn)的職業(yè)病除外。

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