勞動合同終止需要提前通知嗎?
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勞動合同終止一般是需要提前通知的。勞動者可以提前三十日和用人單位進行協(xié)商，對是否續(xù)簽達成一致意見。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位應(yīng)及時與勞動者協(xié)商合同期限，辦理續(xù)訂手續(xù)。 。勞動合同是指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。
《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條 用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。 《勞動部關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知》第十四條 有固定期限的勞動合同期滿后，因用人單位方面的原因未辦理終止或續(xù)訂手續(xù)而形成事實勞動關(guān)系的，視為續(xù)訂勞動合同。用人單位應(yīng)及時與勞動者協(xié)商合同期限，辦理續(xù)訂手續(xù)。由此給勞動者造成損失的，該用人單位應(yīng)當依法承擔賠償責任。
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勞動合同終止需要提前通知。經(jīng)濟性裁員時用人單位未提前通知的除支付經(jīng)濟補償外還應(yīng)當額外支付一個月工資，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。勞動者存在《勞動合同法》第三十九條情形不用提前通知，用人單位可以單方面解除勞動合同。
終止勞動合同需要提前通知，如果是用人單位的過錯終止勞動合同的，用人單位是需要賠償勞動者的相應(yīng)損失的，需要給予經(jīng)濟補償金。
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終止勞動合同需要提前通知嗎勞動合同終止在一般情況下是不需要提前通知的。根據(jù)我國《勞動合同法》的明確規(guī)定，在勞動合同期滿；勞動者死亡；用人單位被依法宣告破產(chǎn)；被吊銷營業(yè)執(zhí)照等法定情形下，勞動合同自動終止，無需提前通知。
2020.04.02 160 -
勞動合同終止需提前通知嗎一般來說，勞動合同終止不需要提前通知，但是如果有相關(guān)政策法規(guī)規(guī)定，要求有用人單位提前通知的，應(yīng)當提前通知；勞動合同有約定的，從其約定。 根據(jù)《勞動合同法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，勞動合同終止： （一）勞動合同期滿的； （二）勞動者
2020.07.11 167 -
勞動合同被終止需要提前通知嗎法定終止勞動合同需要提前通知。在合同終止后，公司還需出具終止勞動合同的證明、辦理檔案和社保的轉(zhuǎn)移手續(xù)、發(fā)放相應(yīng)的經(jīng)濟補償；而勞動者需要完成工作的交接。
2020.08.24 146
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終止勞動合同需要提前通知嗎？
如果勞動者要解除勞動合同的話，是需要提前通知用人單位的，并且需要辦理好辭職手續(xù)。如果是勞動合同到期需要終止的，雙方當事人是需要進行相應(yīng)的處理的。
2022-08-08 15,340 -
勞動合同終止需要提前通知嗎
勞動合同法第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止： （一）勞動合同期滿的； （二）勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的； （三）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的； （四）用人單位被依
2022-01-07 15,340 -
勞動合同終止需提前通知嗎
1、勞動合同期滿，是否提前通知按所在省市規(guī)定和勞動合同約定執(zhí)行。 2、勞動合同期滿終止，是否提前通知勞動者，《勞動法》和《勞動合同法》沒有規(guī)定，但一些地方性法規(guī)有規(guī)定，如北京市規(guī)定應(yīng)提前30天通知，應(yīng)
2022-10-11 15,340 -
勞動合同終止不需要提前通知嗎？
按勞動部發(fā)布的《關(guān)于加強勞動合同管理完善勞動合同制度的通知》要求，固定期限的勞動合同期限屆滿前，用人單位應(yīng)當提前一個月向職工提出終止或續(xù)訂勞動合同的書面意向，并及時辦理有關(guān)手續(xù)。
2022-07-28 15,340
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00:58
不續(xù)簽勞動合同需要提前通知嗎不續(xù)簽勞動合同，不需要提前通知。但是用人單位需要向勞動者支付經(jīng)濟補償。用人單位需要按照勞動者在單位的工作年限，作出補償。勞動者在該單位每工作滿一年，單位就需要支付一個月工資作為補償。勞動者工作時間在六個月以上不滿一年的，那么需要按照一年來計
3,418 2022.05.11 -
01:08
勞動合同可以隨時終止嗎勞動合同一般不能隨時解除。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知，勞動者需要提前三十日以書面形式通知用人單位，才可以解除勞動合同。在試用期內(nèi)需要提前三日通知用人單位，才可以解除勞動合同。因此勞動合同一般不能隨時解除。如果存在下列情形
1,858 2022.04.15 -
01:13
合同不續(xù)簽提前通知嗎合同不續(xù)簽是否需要提前通知，應(yīng)當根據(jù)雙方合同的具體約定確定。雙方明確約定，合同到期后如果不續(xù)簽的，應(yīng)當提前通知對方，否則合同期限自動延續(xù)。此時，合同到期不續(xù)簽，就應(yīng)當提前通知對方，否則合同延續(xù)。但如果雙方?jīng)]有類似約定，則合同到期不續(xù)簽，不必
4,738 2022.04.17
