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進(jìn)行心肌梗塞工傷鑒定可以嗎

2022-08-09 21:09

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1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的可認(rèn)定為視同工傷; 2.如發(fā)生心肌梗塞未死亡或者死亡時(shí)間超過搶救48小時(shí)的不能認(rèn)定工傷; 3.48小時(shí)時(shí)間起點(diǎn)為職工送到醫(yī)院的時(shí)間點(diǎn); 4.如符合《工傷保險(xiǎn)條例》的情況可認(rèn)定為視同工傷,享受工亡待遇; 5.工亡的待遇《工傷保險(xiǎn)條例》有明確規(guī)定, 第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金一次性工亡補(bǔ)助金: (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定; (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

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張麗麗律師

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