異地企業(yè)發(fā)生勞動仲裁怎么辦
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關(guān)于異地勞動仲裁程序的詳細(xì)步驟如下：首先，申請人必須將仲裁申請及相關(guān)證據(jù)資料提交至勞動爭議仲裁委員會進行評審。若因地理位置原因無法親自前往，申請人則可委派代理人代為辦理。 勞動爭議仲裁委員會有權(quán)決定是否接受申請并進入下一環(huán)節(jié)。再次，仲裁委員會在收到申請之日起五個工作日內(nèi)，需向被申請人發(fā)送仲裁申請書副本。然后，被申請人有義務(wù)在規(guī)定期限內(nèi)提交答辯書以供審查。接下來，仲裁庭將根據(jù)實際情況安排開庭時間，并進行審理和調(diào)解工作。最后，仲裁機構(gòu)會依據(jù)法律法規(guī)作出最終裁決。需要注意的是，勞動爭議案件應(yīng)由用人單位所在地或勞動合同履行地的基層人民法院負(fù)責(zé)管轄，如果勞動合同履行地點不明確，則由用人單位所在地的基層人民法院行使管轄權(quán)。對于涉及到公民的民事訴訟，應(yīng)由被告住所地的人民法院進行管轄；若被告住所地與經(jīng)常居住地不一致，則由經(jīng)常居住地的人民法院負(fù)責(zé)管轄。而對于法人或其他組織提起的民事訴訟，則由被告住所地的人民法院進行管轄。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條 勞動爭議仲裁機關(guān)負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。 勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁機關(guān)管轄。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁機關(guān)申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁機關(guān)管轄。
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企業(yè)營業(yè)地在外地，與注冊地不一致的，用人單位或者勞動者可以向勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。 雙方當(dāng)事人分別向兩個勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄；有多個勞動合同履行地的，由最先受理的仲裁委員會管轄；勞動合同履行地不明確的，由用人單位所在地的仲裁委員會管轄。 當(dāng)事人提出管轄異議的，應(yīng)當(dāng)在答辯期滿前書面提出。當(dāng)事人逾期提出的，不影響仲裁程序的進行。 仲裁委員會發(fā)現(xiàn)已受理案件不屬于其管轄范圍的，應(yīng)當(dāng)移送至有管轄權(quán)的仲裁委員會，并書面通知當(dāng)事人。
不可以申請異地勞動仲裁，勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議，發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)向勞動合同履行地或者用人單位所在地申請勞動仲裁。勞動爭議當(dāng)事人提出仲裁的，應(yīng)當(dāng)從勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)仲裁委員會提出書面申請。
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勞動爭議怎么在異地仲裁異地用工勞動糾紛可以在勞動合同履行地申請仲裁。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當(dāng)事人分別向兩地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
2020.08.22 140 -
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不能。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。勞動合同履行地是指勞動關(guān)系的實際履行地點；用人單位所在地一般是指用人單位的注冊地、登記地。雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人
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當(dāng)然影響，拒不執(zhí)行的會被“信用中國”政府網(wǎng)站公式不良記錄，征信行業(yè)所有企業(yè)征信機構(gòu)都可以獲取這些數(shù)據(jù)，比如征信寶和櫻桃信用企業(yè)版都可以查詢到這部分信息。在未來企業(yè)銀行貸款評估時，肯定會被納入考量因素。
2022-10-07 15,340
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異地申請勞動仲裁申請勞動仲裁一般是不能異地提起的。因為勞動爭議通常會讓勞動合同履行地，或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會進行管轄。申請勞動仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動部門才會進行受理、審核，而且在發(fā)生勞動爭議時，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
00:56
勞動仲裁地點怎么確定勞動仲裁地點的確定，具體情況如下： 1、仲裁委員會發(fā)現(xiàn)受理的案件不屬于本會管轄時，需要移送有管轄權(quán)的仲裁委員會。仲裁委員會之間由于管轄權(quán)發(fā)生爭議，那么可以讓雙方當(dāng)事人通過協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成時，可以讓共同的上級勞動行政主管部門指定管轄；
3,165 2022.05.11 -
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勞動仲裁在什么地方勞動仲裁可在人力資源和社會保障局里的勞動仲裁委員會，提交勞動仲裁申請。勞動爭議仲裁委員會一般是指，處理勞動爭議案件的仲裁機構(gòu)。勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、工會代表和企業(yè)方面代表組成。依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，
2,748 2022.05.11
