反申請請求勞動(dòng)仲裁裁決書范本是如何寫比
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有關(guān)反申請請求勞動(dòng)仲裁裁決書范本，一般 被告人……（寫明姓名和案由）一案，經(jīng)本院審理，于××××年××月××日作出（××××）×刑×字第××號刑事判決書（裁定書或調(diào)解書）?，F(xiàn)發(fā)現(xiàn)其中有錯(cuò)誤（遺漏）字句，特此補(bǔ)充裁定如下： 原××?xí)▽懨麇e(cuò)、漏的原字名及其所在頁次和行數(shù)）； 現(xiàn)更正為……（寫明改正、補(bǔ)充的字句）。 本裁定書與被補(bǔ)正的××?xí)瑫r(shí)發(fā)生法律效力。 審判長××× 審判員××× 審判員××× ××××年××月××日 （院?。?本件與原本核對無
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反請求是指在仲裁程序中，被申請人向申請人提出的，旨在抵銷或吞并申請人的仲裁請求的，與仲裁請求之標(biāo)的和理由有牽連的，保護(hù)自己的民事權(quán)利和合法權(quán)益的獨(dú)立的請求。反請求是被申請人對抗申請人以維護(hù)自己合法權(quán)益的法律手段。從法律地位來分析，申請人與被申請人在法律上是平等的，既然申請人具有提出申請的權(quán)利，那么被申請人也具有提出反請求的權(quán)利。
勞動(dòng)仲裁申請書要寫明如下內(nèi)容: 1、標(biāo)題； 2、申請人信息； 3、被申請人信息； 4、仲裁請求； 5、事實(shí)和理由； 6、提交單位； 7、申請人簽名、日期； 8、申請書末尾還需寫上工作地點(diǎn)、入職時(shí)間等事項(xiàng)。
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申請勞動(dòng)仲裁書怎么寫范本1、要寫明申請方、被申請方的基本情況，如：姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。 2、寫明申請事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動(dòng)
2020.06.25 313 -
勞動(dòng)仲裁申請書范本怎么寫勞動(dòng)仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：勞動(dòng)者和用人單位基本信息；仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人。
2020.11.04 201 -
勞動(dòng)仲裁申請書如何寫?1、要寫明申請方、被申請方的基本情況，如姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。 2、寫明申請事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資等。 3、
2020.12.24 327
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勞動(dòng)仲裁申請書范本如何寫？
第一、用人單位必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，用人單位拒不參加社會(huì)保險(xiǎn)的行為違法。 根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條、第五十八條《勞動(dòng)法》第三條、第七十條、第七十二條、第七十三條;《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第七條;《工
2022-07-29 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請書寫法，勞動(dòng)仲裁申請書范本怎么寫
勞動(dòng)仲裁申請書申請人：（姓名、性別、出生年月、民族、地址、聯(lián)系電話）被申請人：（單位全稱、地址）法定代表人（或主要責(zé)任人）：姓名、性別、工作崗位、職稱、聯(lián)系電話仲裁請求1、2、事實(shí)及原因（證據(jù)及證據(jù)來
2021-10-23 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請書范本是什么勞動(dòng)仲裁申請書范本
申請人：張xx，女，漢族，1971年5月11日出生，住址：xxx。電話：xxx。 被申請人：廣州運(yùn)動(dòng)用品有限公司，住所地：廣州市白云區(qū)。郵編：510440 法定代表人：xxx，職務(wù)：xxx。電話：xx
2022-07-04 15,340 -
勞動(dòng)爭議反仲裁申請書該如何寫求范X
勞動(dòng)爭議仲裁反申請書 反請求申請人：(姓名、性別、民族、出生年月日、工作單位、住址、等) 反請求被申請人：(單位名稱、地址及法定代表人或者單位負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)等) 仲裁反請求： 事實(shí)和理由： 證據(jù)和
2022-06-22 15,340
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被辭退如何申請勞動(dòng)仲裁被辭退申請勞動(dòng)仲裁的流程如下：1、勞動(dòng)者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會(huì)申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,136 2022.05.11 -
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異地申請勞動(dòng)仲裁申請勞動(dòng)仲裁一般是不能異地提起的。因?yàn)閯趧?dòng)爭議通常會(huì)讓勞動(dòng)合同履行地，或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行管轄。申請勞動(dòng)仲裁，要提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本，勞動(dòng)部門才會(huì)進(jìn)行受理、審核，而且在發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)，必須要規(guī)定
2,686 2022.05.11 -
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合同仲裁申請書怎么寫申請人可以到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)立案庭拿到模板，仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：1、勞動(dòng)者的姓名、性別、出生日期、身份證件號碼、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；2、仲裁請求和所
1,612 2022.04.17
