勞動仲裁措施是什么呢?
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仲裁裁決發(fā)生效力,一方當事人不執(zhí)行,另一方當事人可以向人民法院提起強制執(zhí)行的申請。一般勞動仲裁的執(zhí)行措施如下: 1、凍結、劃撥存款; 2、扣留、提留收入; 3、查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。
仲裁裁決發(fā)生效力,一方當事人不執(zhí)行,另一方當事人可以向人民法院提起強制執(zhí)行的申請。 勞動仲裁的執(zhí)行措施如下: 1、凍結、劃撥存款; 2、扣留、提留收入; 3、查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。
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勞動仲裁有哪些措施?
勞動仲裁執(zhí)行措施:凍結、劃撥存款;扣留、提留收入;查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。行政強制是指行政機關為了實現行政目的,依據法定職權和程序做出的對相對人的人身、財產
2020.04.24 177 -
勞動仲裁有哪些執(zhí)行措施
仲裁裁決發(fā)生效力,一方當事人不執(zhí)行,另一方當事人可以向人民法院提起強制執(zhí)行的申請。勞動仲裁的執(zhí)行措施如下: 1、凍結、劃撥存款; 2、扣留、提留收入; 3、查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。
2020.01.01 206 -
勞動仲裁的執(zhí)行措施有哪些
仲裁裁決發(fā)生效力,一方當事人不執(zhí)行,另一方當事人可以向人民法院提起強制執(zhí)行的申請。勞動仲裁的執(zhí)行措施如下: 1、凍結、劃撥存款; 2、扣留、提留收入; 3、查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。
2020.05.24 163
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不服勞動仲裁裁決應該采取什么措施
根據《勞動爭議調解仲裁法》第四十八條規(guī)定:勞動者對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。同時,根據《勞動爭議調解仲裁法》第四十九條規(guī)定:用人單位有證據證明仲裁裁決有下列
2021-08-05 15,340 -
勞動仲裁有哪些有效措施
勞動仲裁執(zhí)行措施:凍結、劃撥存款;扣留、提留收入;查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。行政強制是指行政機關為了實現行政目的,依據
2022-06-09 15,340 -
勞動仲裁有哪些執(zhí)行措施
勞動仲裁執(zhí)行措施:凍結、劃撥存款;扣留、提留收入;查封、扣押、凍結、拍賣、變賣財產。勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。行政強制是指行政機關為了實現行政目的,依據
2022-06-07 15,340 -
勞動仲裁的執(zhí)行措施有哪些?
1、凍結.計劃存款2、拘留.保留收入3、檢查.拘留.凍結.拍賣.出售財產,仲裁裁決有效,一方當事人不執(zhí)行,另一方當事人可向人民法院提出強制執(zhí)行申請。
2021-10-23 15,340
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什么是勞動仲裁?勞動仲裁,全稱為勞動爭議調解仲裁。換句話來說,也就是勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。其適用范圍規(guī)定在《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》所列舉的各種具體勞動關系爭議中。在我國,勞動仲裁是勞動爭議當事
5,802 2022.04.17 -
00:54
勞動仲裁在什么地方勞動仲裁可在人力資源和社會保障局里的勞動仲裁委員會,提交勞動仲裁申請。勞動爭議仲裁委員會一般是指,處理勞動爭議案件的仲裁機構。勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、工會代表和企業(yè)方面代表組成。依據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定,
2,748 2022.05.11 -
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勞動仲裁需要什么證據勞動仲裁需要準備以下證據:1、仲裁申請書;2、申請人的身份證復印件;3、被申請人用人單位的企業(yè)信息;4、能夠證明與被申請人用人單位之間存在勞動關系的證據,例如勞動合同、工資流水、社保繳納記錄、打卡記錄等等。仲裁是向的當地的勞動爭議仲裁委員會
7,669 2022.05.11