公司沒讓員工買社保怎么辦?
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用人單位未向員工繳納社保的,員工可以選擇以下兩種方式解決:一是與單位協(xié)商,協(xié)商一致的,用人單位為員工購買社保;二是雙方協(xié)商不成的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/5709288176192322527.html">勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求用人單位繳納。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第八十六條 用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄,要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。
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公司不按規(guī)定交社保,員工不可以到法院起訴,因?yàn)檫@不在法院的案件受理范圍之內(nèi)。但是勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào);也可以自行補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),而后起訴單位,要求單位返還其中應(yīng)當(dāng)由單位承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。 職工入職一定要與單位簽訂合同,一旦發(fā)生了糾紛,合同可以作為職工與單位形成勞動(dòng)關(guān)系的憑證,按照《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律,只要存在勞動(dòng)關(guān)系,企業(yè)就應(yīng)該為員工辦理社保。 對(duì)于職工入職沒有簽訂合同的,職工可以將歷年的工資條、蓋了章的證明、工作服裝等各種可以證明與單位有勞動(dòng)關(guān)系的材料,保存下來。一旦單位不給辦理社保,可以前往企業(yè)所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu),提出仲裁。所在地勞動(dòng)部門將會(huì)出具仲裁意見,職工可以根據(jù)仲裁意見,向企業(yè)提出補(bǔ)辦、新辦社保要求。
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公司沒有給員工買社保怎么辦
新勞動(dòng)合同法是要求用人單位給員工上保險(xiǎn)的,公司沒給買社保,可以提起勞動(dòng)仲裁或者向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)。
2020.09.27 366 -
公司沒有給員工買社保怎么辦
如果公司沒有給員工購買社保的話,那么勞動(dòng)者可以依法解除勞動(dòng)合同。同時(shí)用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并且每滿一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,補(bǔ)交勞動(dòng)關(guān)系期間的社保,如果未簽勞動(dòng)合同,應(yīng)支付最多11月的雙倍工資。而且對(duì)于社保是法律強(qiáng)制性規(guī)定,即
2022.04.12 2,496 -
公司沒給員工購買社保怎么辦
用人單位未給員工繳納社保的,員工可以選擇以下兩種方式解決:一是與單位進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商一致的,由用人單位為職工購買社保;二是如果雙方協(xié)商不成,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求用人單位予以繳納。
2020.08.19 209
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公司不讓員工買社保,怎么辦?
針對(duì)以上情況,其一,用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者購買社保,否則勞動(dòng)者可以要求用人單位補(bǔ)繳社保,其二,對(duì)于以上情況,勞動(dòng)者可以向用人單位主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資
2022-02-21 15,340 -
公司不讓員工買社保怎么辦?
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第八十六條用人單位
2022-02-21 15,340 -
沒公司公司沒讓員工繳納社保怎么辦
根據(jù)勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定,用人單位沒有給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同,并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照勞動(dòng)者的工作年限確定。每滿一年支付一個(gè)月工資,六個(gè)月以上不滿一年按一年計(jì)
2022-03-31 15,340 -
公司都不讓員工買社保怎么辦?
1、根據(jù)《勞動(dòng)法》第72條以及《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第86條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)是國家的強(qiáng)制保險(xiǎn),為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是單位的法定義務(wù),公司不依法給你交社保的行為顯然也是違法的,你可以要求單位給你補(bǔ)繳。
2022-04-17 15,340
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00:53
公司讓員工自己出錢交社保公司讓員工自己出錢交社保是違法的。按照《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定,職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等5項(xiàng)保險(xiǎn)。靈活就業(yè)人員參保只能參加養(yǎng)老和醫(yī)療,缺少了工傷、生育、失業(yè)等保險(xiǎn)。勞動(dòng)法也規(guī)定,用人單位和勞動(dòng)者必須參加社
16,331 2022.04.17 -
01:00
公司沒錢欠繳社保怎么辦公司沒錢欠繳社保的,那么可以遲一點(diǎn)交社保,但是會(huì)產(chǎn)生繳納滯納金?!吨腥A人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,一般情況下,用人單位沒有按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,那么社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)會(huì)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍然沒有繳納,或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)
5,126 2022.04.17 -
00:49
社保公司沒交怎么賠償公司沒交社保的,需要根據(jù)實(shí)際情況來對(duì)勞動(dòng)者作出賠償。具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下: 1、以單位違法不交社保為由,解除勞動(dòng)合同的,單位需要向勞動(dòng)者支付賠償金。勞動(dòng)者在該用人單位每工作滿一年,就需要給勞動(dòng)者支付一個(gè)月工資作為賠償。勞動(dòng)者工作滿六個(gè)月以上不
8,961 2022.05.11