法律對(duì)工傷賠償是如何規(guī)定的,法律是如何規(guī)定的
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法律對(duì)工傷賠償規(guī)定如下:發(fā)生事故傷害后,單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。認(rèn)定下來(lái)后再申請(qǐng)工傷鑒定,最后才能計(jì)算賠償額。賠償額是根據(jù)以下項(xiàng)目計(jì)算出來(lái)的: (一)醫(yī)療費(fèi)。治療工傷所需費(fèi)用必須符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。職工住院治療工傷的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。 (三)外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。 (四)康復(fù)治療費(fèi)。 (五)輔助器具費(fèi)。(六)停工留薪期工資。(七)生活護(hù)理費(fèi)。(八)一次性傷殘補(bǔ)助金。(九)傷殘津貼。(十)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。(十一)喪葬補(bǔ)助金。(十二)供養(yǎng)親屬撫恤金。(十三)一次性工亡補(bǔ)助金。二、賠償計(jì)算 (一)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金 1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資27個(gè)月 2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資25個(gè)月 3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資23個(gè)月 4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資21個(gè)月按月享受傷殘津貼(按月支付) 1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資90% 2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資85% 3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資80% 4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資75%(注:傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額) (二)五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金 1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資18個(gè)月 2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資16個(gè)月傷殘津貼 1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資70% 2、六級(jí)傷殘津貼=本人工資60%(注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額) (三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金 1、七級(jí)傷殘=本人工資13個(gè)月 2、八級(jí)傷殘=本人工資11個(gè)月 3、九級(jí)傷殘=本人工資9個(gè)月 4、十級(jí)傷殘=本人工資7個(gè)月勞動(dòng)合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 (四)工亡待遇標(biāo)準(zhǔn) 1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資6個(gè)月。 2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)配偶=工傷職工生前本人工資40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資30%。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。 (五)因工外出時(shí)發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn) 1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的,從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資。 2、從第4個(gè)月起停發(fā)工資,由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。 3、生活有困難的,可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%。 4、職工被人民法院宣告死亡的,按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理。
《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條、第三十條、第三十五條、第三十六條、第三十七條、第三十九條、第四十一條
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法律對(duì)定金的規(guī)定:當(dāng)事人可以約定一方向?qū)Ψ浇o付定金作為債權(quán)的擔(dān)保。定金合同自實(shí)際交付定金時(shí)成立。定金的數(shù)額由當(dāng)事人約定;但是,不得超過(guò)主合同標(biāo)的額的百分之二十,超過(guò)部分不產(chǎn)生定金的效力。實(shí)際交付的定金數(shù)額多于或者少于約定數(shù)額的,視為變更約定的定金數(shù)額。
1.法律對(duì)法定繼承的規(guī)定:繼承開(kāi)始后,由第一順序繼承人配偶、子女、父母繼承,第二順序繼承人兄弟姐妹、祖父母、外祖父母不繼承。 2.沒(méi)有第一順序繼承人繼承的,由第順序繼承人繼承。
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法律對(duì)減刑是如何規(guī)定的
減刑法律規(guī)定: 一、有下列重大立功表現(xiàn)之一的,應(yīng)當(dāng)減刑: 1、阻止他人重大犯罪活動(dòng); 2、檢舉監(jiān)獄內(nèi)外重大犯罪活動(dòng),經(jīng)查證屬實(shí)的; 3、創(chuàng)造或重大技術(shù)創(chuàng)新的; 4、在日常生產(chǎn)和生活中舍己救人; 5、在抗擊自然災(zāi)害或者排除重大事故中表現(xiàn)突出的
2022.04.16 442 -
法律對(duì)騙稅是如何規(guī)定的
騙稅的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)追繳其騙取的退稅款,并處騙取稅款一倍以上五倍以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
2020.03.27 360 -
法律規(guī)定九級(jí)工傷如何賠償
從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性
2020.10.25 140
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工傷賠償?shù)姆梢?guī)定是如何規(guī)定的
1、醫(yī)療費(fèi):診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額(上述項(xiàng)目的計(jì)算依據(jù)為工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)) 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi):受害人所在單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(元、人、天)7
2022-05-25 15,340 -
法律是如何規(guī)定的工傷賠償?shù)?/a>
工傷發(fā)生以后,如果勞動(dòng)者選擇離職的話,那么保險(xiǎn)需要一次性進(jìn)行賠償,工傷指的是勞動(dòng)者,因?yàn)楣ぷ鞯脑蛟诠ぷ鲿r(shí)間工作地點(diǎn)導(dǎo)致身體上的損害或者是患有職業(yè)病,那么就可以認(rèn)定為工傷。
2023-08-20 15,340 -
工傷賠償法律上是如何規(guī)定的?
因工受傷待遇:屬于工傷的,依照的相關(guān)規(guī)定,職工因工作遭受事故傷害或者患進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工住院治療的,由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi);經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明
2022-08-30 15,340 -
工傷雙重賠償法律是如何規(guī)定的
展開(kāi)全部勞動(dòng)者因工傷事故受到人身?yè)p害,有權(quán)向用人單位主張工傷保險(xiǎn)賠償。如果所受人身?yè)p害系因用人單位以外的第三人侵權(quán)所致,勞動(dòng)者同時(shí)還有權(quán)向第三人主張人身?yè)p害賠償。最高人民法院《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件
2022-10-17 15,340
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彩禮錢法律是如何規(guī)定的2021彩禮錢法律的規(guī)定如下:彩禮不屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn)。彩禮一般是婚前所得,明確為締結(jié)婚姻關(guān)系的贈(zèng)與,應(yīng)屬于受贈(zèng)方個(gè)人財(cái)產(chǎn)。對(duì)于雙方?jīng)]有結(jié)婚的,應(yīng)當(dāng)返還彩禮。已經(jīng)結(jié)婚又離婚的,原則上彩禮不再返還。女方提出離婚彩禮不一定需要退,有權(quán)提出彩禮退還的情形具
8,436 2022.04.17 -
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2021年彩禮錢法律是如何規(guī)定的彩禮錢的法律規(guī)定,具體如下:1、禁止包辦、買賣婚姻和其他干涉婚姻自由的行為。禁止借婚姻索取財(cái)物。禁止重婚。禁止有配偶者與他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成員間的虐待和遺棄;2、當(dāng)事人請(qǐng)求返還按照習(xí)俗給付的彩禮的,如果查明屬于以下情形,人民法
1,244 2022.04.17 -
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差價(jià)補(bǔ)償是什么法律規(guī)定的差價(jià)補(bǔ)償?shù)姆梢?guī)定,一般可以分為以下的兩種情況,具體如下: 1、當(dāng)消費(fèi)者發(fā)現(xiàn)購(gòu)買的物品不是最低價(jià)時(shí)可以通過(guò)低價(jià)物品發(fā)票,像承諾差價(jià)補(bǔ)償?shù)钠髽I(yè)要求補(bǔ)償。這是一種吸引人消費(fèi)的方式,也是企業(yè)普遍存在的一種營(yíng)銷手段。隨著市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)的激勵(lì)成為一種常見(jiàn)
16,058 2022.05.11