用人單位如何繳納生育保險費
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城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、國家機關(guān)、社會團體、民辦非企業(yè)單位、個體工商戶必須每月按繳納城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險費繳費基數(shù)0.5%的比例繳納城鎮(zhèn)生育保險費。參加小城鎮(zhèn)社會保險的用人單位必須每月按繳納小城鎮(zhèn)社會保險費繳費基數(shù)0.5%的比例繳納城鎮(zhèn)生育保險費。個人不繳納城鎮(zhèn)生育保險費。
本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、國家機關(guān)、社會團體、民辦非企業(yè)單位、個體工商戶必須每月按繳納城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險費繳費基數(shù)0.5%的比例繳納城鎮(zhèn)生育保險費。本市行政區(qū)域內(nèi)參加小城鎮(zhèn)社會保險的用人單位必須每月按繳納小城鎮(zhèn)社會保險費繳費基數(shù)0.5%的比例繳納城鎮(zhèn)生育保險費。
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用人單位需要繳納生育保險嗎用人單位需要繳納生育保險。如果用人單位與勞動者建立了用工關(guān)系，需要及時為其繳納各項社保，其中就包括生育保險費用。且該費用是由單位單方面為職工繳納的，不是由雙方共同繳納的。
2020.12.15 323 -
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用人單位可以不繳納生育保險嗎不可以，生育保險是國家規(guī)定要交的。根據(jù)社會保險法的規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
2020.06.27 848
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用人單位應(yīng)否繳納生育保險？
需要支付的情況下，員工必須參加生育保險，使用者按照國家規(guī)定支付生育保險費，員工不支付生育保險費。男性員工加入保險后，計劃生育手術(shù)費用可以按規(guī)定結(jié)算的晚育獎勵假期也可以領(lǐng)取生育補貼（但晚育獎勵假期只能由
2021-10-25 15,340 -
生育保險個人繳納還是單位繳納
生育保險由單位繳納，我國法律規(guī)定，職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。 使用者已繳納生育保險費的，員工享受生育保險待遇的員工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育
2021-10-25 15,340 -
用人單位需要繳納生育保險嗎
需要繳，職工應(yīng)當(dāng)參加生育保險，由用人單位按照國家規(guī)定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費.男職工參保后，其計劃生育手術(shù)費用可以按規(guī)定報銷；也可以在享受晚育獎勵假期間領(lǐng)取生育津貼(但晚育獎勵假只能由夫妻
2023-02-10 15,340 -
單位未繳納生育保險生育津貼如何算
女職工產(chǎn)假期間的津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由基金支付;對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。用人單位未參加生育保險就要承擔(dān)本單位的女職工
2022-09-01 15,340
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單位繳納的醫(yī)保如何使用醫(yī)?？▎挝焕U納的部分是統(tǒng)籌基金，單位繳納的統(tǒng)籌基金，主要使用途徑是： 1、員工支付住院醫(yī)療及部分門診大病費用； 2、支付范圍包括，門診普通疾病的醫(yī)療費用； 3、起付標(biāo)準(zhǔn)以下的住院和門診特定項目基本醫(yī)療費用； 4、起付標(biāo)準(zhǔn)以上、統(tǒng)籌基金最高支
18,333 2022.05.11 -
00:56
沒有單位的人如何繳納社保沒有單位的人繳納社保的方式如下：個人可以繳納社保，個人繳納社保，只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險這兩部分。具體流程如下：個人繳納社?？梢砸宰杂陕殬I(yè)者的身份上社保；參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口；辦理地點：當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點，或區(qū)縣一級的社保局
3,315 2022.05.11 -
01:38
生育險必須連續(xù)繳納還是累計繳納生育險必須連續(xù)繳納。生育險必須連續(xù)交滿一年才可以享受生育險待遇；如果斷一個月都不算是連續(xù)繳納，并且補繳也是不可以。與此同時，生育的時候，必須正在繳納生育保險。我國生育保險待遇主要包括兩項：一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。 生育保險的宗旨在于
9,042 2022.04.17
