工人在工地上意外死亡, 老板應該怎么處理?
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可以認定工傷，如果有工傷保險從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金： （一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規(guī)定； （三）一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
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工地意外死亡的，意外死亡職工的近親屬可以得到補償?？梢缘玫?個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的喪葬補助金，還可以得到一次性工亡補助金。由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬可以得到供養(yǎng)親屬撫恤金。
工地意外死亡，如果是因工死亡的，可以申請工傷認定，享受工傷保險。職工因工死亡，其近親屬按照規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
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在工地意外死亡怎么辦工地出現(xiàn)意外死亡怎么處理工地上死亡一般來說屬于工亡，工地用人方需要與工亡方家屬協(xié)商具體的工亡賠償事宜，協(xié)商不成可以提起訴訟以維護自身的合法權(quán)益。工亡，“因工死亡”之簡稱，也包括因職業(yè)病死亡，是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的事故致死和疾病致
2020.12.08 377 -
工人在宿舍死亡老板應該怎么賠償工人在宿舍死亡老板不用賠償。意外死亡指因無法預料的原因、不是出于故意或過失的事件或行為所造成的死亡。如果是意外死亡，在沒有購買人身保險的情況下是無法要求任何人賠償?shù)摹４送?，如果是下班后，職工自己在宿舍意外死亡的，是不算工傷的，單位沒有責任。
2020.06.14 329 -
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工人在工地上意外死亡了, 老板應該怎么處理? 怎么處理?
屬于工傷，可以要求工傷死亡賠償。要求支付喪葬費、撫恤金和一次性工亡補助。喪葬費標準為6個月的單位所在統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。1、完全喪失勞動能力的；工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；
2022-02-04 15,340 -
在工地上意外死亡, 老板應該怎么賠償?
具體情況應該待鑒定結(jié)論出來后做出分析，但是你姐夫?qū)儆诜且蚬に劳觯萌藛挝皇菓敻鶕?jù)《廣東省勞動廳關于印發(fā)〈廣東省企業(yè)職工假期待遇死亡撫恤待遇暫行規(guī)定〉的通知》（粵勞薪[1997]115號文）第十條規(guī)定
2022-01-31 15,340 -
工人在工地干活意外死亡怎么辦, 工地上干活死亡, 老板應該怎么賠償
勞動者在工地干活意外死亡，屬于工亡，該用人單位應該支付工亡待遇。 一、工亡待遇： 1、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； 2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工
2022-03-22 15,340 -
工人在工地上意外死亡老板應該如何賠償呢? 工地上死亡賠償金怎么算
根據(jù)《勞動法》和《工傷保險條例》的規(guī)定，屬于工傷，可以進行工傷認定后，請求享受工傷待遇。 《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次
2022-01-09 15,340
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工地因工死亡應該怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》的相關規(guī)定可知，員工在工地因工死亡，其近親屬可以領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金，但是每項金額所參照的標準不同。具體來說，喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。而供養(yǎng)親屬撫恤金，需要按照職工本
1,052 2022.04.17 -
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在單位意外死亡應該怎么賠償一、按工傷保險條例第十四條規(guī)定，勞動者上班時間、工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應當認定為工亡。勞動者工亡的，由工傷保險基金按按下列標準支付喪葬費、工亡補助金和撫恤金（未參加工傷保險的由用人單位支付）：（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地
2,352 2022.04.17 -
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工傷意外死亡怎么賠償工傷意外死亡需要賠償喪葬津貼、家屬撫恤金和一次性死亡津貼。喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。供養(yǎng)親屬撫恤金配偶每月得40%，其
2,346 2022.05.11
