工傷8級工資6000能賠多少錢
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1、標準：享受一次性傷殘補助金：七級傷殘為１２個月的本人工資，八級傷殘為１０個月的本人工資，九級傷殘為８個月的本人工資，十級傷殘為６個月的本人工資； 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金（具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定）。 3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第35條。 4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前１２個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資３００％的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的３００％計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資６０％的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的６０％計算。
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地區(qū)不同可能賠償不同，以佛山為例。十級工傷賠償標準2015（佛山） 1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準 2、住院伙食補助費：住院天數(shù)×100元/天×70%（社保支付） 3、交通費：300-1000（社保支付） 4、停工留薪工資：本人工資×停工留薪期（以勞動局鑒定為準）（單位支付） 5、護理費：住院天數(shù)×50元/天（單位支付） 6、一次性傷殘補助金：本人工資×7個月（社保支付） 7、一次性醫(yī)療補助金：本人工資×1個月（社保支付） 8、一次性傷殘就業(yè)補助金：本人工資×4個月（單位支付）備注說明: 1、“本人工資”是指受傷前12個月的平均工資； 2、如果單位沒有為勞動者購買社保，以上所有賠償均有單位承擔； 3、如果單位為勞動者購買社保的工資標準低于實際工資，差額部分由單位補齊。
傷評定為九級傷殘并且工資為6000的時候，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，主要的補償是： 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資; 2、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支付一次性就業(yè)補助金，具體標準按所在省、直轄市、自治區(qū)的規(guī)定。所在單位沒有參加工傷保險的，以上費用均有所在單位支付。
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8級工傷傷殘能賠多少錢工資八級傷殘賠償標準為應支付一次性傷殘補助金為10個月的本人工資。同時在勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。在醫(yī)療期間享受如下待遇： 1、傷殘職工符合規(guī)定治療工傷或職業(yè)病所需的掛號費
2021.03.05 385 -
工傷8級工資6000賠30萬工傷評定為八級傷殘，除工傷醫(yī)療和停工留薪期工資福利待遇之外，主要的補償是： 1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為11個月本人工資; 2、勞動關系解除或者終止時，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，所在單位支付一次性就業(yè)補助金，具體標
2020.04.10 560 -
工傷8級能賠多少錢工傷8級能賠11個月工資。這部分屬于一次性傷殘補助金，在勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付。另外還有一次性工傷醫(yī)療補助金，由工傷保險金支付。一次性工傷醫(yī)療補助
2021.02.04 659
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工資6000十級工傷能賠多少錢
地區(qū)不同可能賠償不同，以佛山為例。十級工傷賠償標準2015（佛山）1、醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準2、住院伙食補助費：住院天數(shù)×100元/天×70%（社保支付）3、交通費：300-1000（社保支付）4
2021-12-23 15,340 -
工傷9級工資6000能賠多少錢
1、是工傷，享受工傷待遇。先進行工傷認定，再去進行勞動能力等級鑒定，根據(jù)鑒定結果委托律師申請勞動仲裁要求賠償。 醫(yī)療費、誤工費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等
2022-03-19 15,340 -
工傷九級工資6000能賠多少錢
16萬左右。 工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)（不同
2022-03-23 15,340 -
工傷4級工資6000能賠多少錢
估計8-12萬。工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費，⑵住院伙食補助費，⑶護理費，⑷一次性傷殘補助金：勞動者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補助金：重慶職工平均月工資標準×法定月份數(shù)（不
2022-03-16 15,340
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工傷8級2021年能賠多少錢工傷8級具體能賠多少錢，可以讓雙方當事人協(xié)商決定，無法達成一致意見的，可以起訴解決。職工被認定為八級傷殘后，可先獲得一次性傷殘補助金，通常是十一個月的本人工資。合同期滿，或職工提出解除勞動、聘用合同的，那工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助
1,991 2022.04.17 -
00:49
8級工傷賠償標準2021多少錢8級工傷的具體賠償標準，可以通過雙方當事人的協(xié)商結果，以及向人民法院提起訴訟來決定。職工被認定為八級傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補助金。一次性傷殘補助金的具體金額，通常相當于勞動者十一個月的工資。合同期滿，或者職工提出解除勞動、聘用合同的，
4,316 2022.04.17 -
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九級工傷能賠多少錢九級工傷具體賠償多少錢，需要根據(jù)傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費、康復治療費等費用決定。主要依據(jù)《工傷保險條例》確定工傷事故的賠償標準，除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償，條例中規(guī)定了不同額度的賠償。九級的工傷不享有傷殘津貼，但是
3,626 2022.04.17
