公司倒閉拖欠員工工資企業(yè)會怎么處理
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公司倒閉后，進行破產清算，破產財產在優(yōu)先清償破產費用和共益?zhèn)鶆蘸?，再清償破產人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金。
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公司倒閉拖欠員工工資怎么辦1、與公司協商； 2、向法院申請支付令； 3、與用人單位解除勞動合同，并申請勞動仲裁，要求用人單位支付經濟補償金； 4、如果對仲裁結果不服，在收到仲裁結果之日起15日內到法院起訴。
2020.06.19 223 -
公司倒閉拖欠員工工資怎么辦？一般情況下，公司倒閉破產，會進入清產核資程序，人民法院會委托拍賣公司拍賣固定資產，將拍賣所得款扣除拍賣公司的傭金和人民法院執(zhí)行局的執(zhí)行費之后的余額優(yōu)先發(fā)放拖欠員工的工資。
2021.10.11 670 -
私企倒閉拖欠工資怎么處理私企倒閉拖欠工資的，勞動者可以在破產程序中向人民法院起訴要求用人單位支付拖欠工資。破產財產在清償完破產費用和共益?zhèn)鶆蘸?，?yōu)先清償所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、
2020.10.01 126
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公司倒閉拖欠工資怎么賠償員工，公司倒閉拖欠工資
1.根據《勞動合同法》第7條規(guī)定，勞動者自用工之日起，與用人單位建立勞動關系；2.根據《勞動合同法》規(guī)定，單位有按時給勞動者報酬的義務，單位拖欠工資的行為違反了法律規(guī)定；3.公司倒閉，勞動合同終止，根
2022-04-25 15,340 -
公司倒閉拖欠員工工資該怎么處理
1、公司倒閉拖欠員工工資，員工可以向勞動行政部門投訴或者申請勞動仲裁。 2、根據法律規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低于當地最低工資標準
2022-05-13 15,340 -
企業(yè)倒閉員工怎么要求賠償公司拖欠工資
1.根據《勞動合同法》第7條規(guī)定，勞動者自用工之日起，與用人單位建立勞動關系；2.根據《勞動合同法》規(guī)定，單位有按時給勞動者報酬的義務，單位拖欠工資的行為違反了法律規(guī)定；3.公司倒閉，勞動合同終止，根
2022-04-24 15,340 -
公司倒閉拖欠工資怎么處理？
用人單位拖欠工資，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞
2022-05-29 15,340
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企業(yè)倒閉了拖欠工資怎么辦公司破產后，所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金，不必申報，由管理人調查后列出清單并予以公示，公示期滿后可以直接管理人索要。職工對
926 2022.06.22 -
01:15
公司倒閉了拖欠工資怎么辦當事人可以通過協商，申請勞動仲裁等的方式解決爭議，要回拖欠的工資。若用人單位拖欠工資，勞動者可以通過以下方式討薪：勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴?？梢缘疆數厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。有欠
8,830 2022.04.17 -
00:50
公司要倒閉了拖欠工資怎么辦如果勞動者遇到用人單位拖欠勞動報酬的情況，不必太過擔心，勞動者完全可以采取合法的手段來追討自己的勞動報酬，維護自己的合法權益。首先，勞動者可以到勞動監(jiān)察機構進行投訴。此外，還可以到勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。如果用人單位拒絕履行仲裁結果
2,718 2022.04.17
