工傷離職后還能繼續(xù)報銷嗎
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辭職繼續(xù)交城鎮(zhèn)醫(yī)保，參保期內(nèi)就可以報銷。之前的不用補交，因為那期間是交職工醫(yī)保，兩個都屬于醫(yī)療保險，醫(yī)療保險并沒有中斷職工醫(yī)保如果累計滿當?shù)厣绫＞忠?guī)定年限，退休后可以不繳費繼續(xù)享受醫(yī)療保險報銷待遇。
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工傷后繼續(xù)上班以后離職還有賠償嗎根據(jù)我國法律規(guī)定，離職后還具有賠償，經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、
2020.12.19 1,349 -
工傷后辭職好還是繼續(xù)干如果能繼續(xù)上班，當然還是選擇繼續(xù)上班。工傷鑒定是獲得工傷保險賠償非常重要的措施，工傷鑒定主要是對工傷勞動者勞動能力的認定。勞動能力傷殘是1-10級，1級是最嚴重的傷殘，那么工傷鑒定后還在原單位上班，依據(jù)鑒定結(jié)果獲得一定的經(jīng)濟補償，如傷殘補助
2020.09.15 1,238
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離職后工傷能報銷嗎
工傷之后辭職，如果有相關(guān)賠償是可以請求的。工傷傷殘的，可以請求一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金，其中，前一補助金是在勞動關(guān)系存續(xù)期間就可以要求支付的，后二項賠償是勞動合同終
2022-07-09 15,340 -
申報工傷工傷后還能繼續(xù)上班嗎
工傷認定后，工傷職工未解除勞動合同的，仍然應(yīng)當繼續(xù)在工廠工作。其中停工留薪期期間勞動者不需要上班；如若構(gòu)成一至四級傷殘的，勞動者應(yīng)當退出工作崗位，保留勞動關(guān)系。 工傷賠償標準是由《工傷保險條例》以及所
2022-08-29 15,340 -
工傷報銷之后還能報銷嗎
工傷由工傷保險基金或者用人單位支付醫(yī)療費用，不應(yīng)向新農(nóng)合申報。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條和第六十二條規(guī)定，職工工傷治療費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷
2022-04-24 15,340 -
離職后還能申報工傷嗎
申請工傷認定，等病情穩(wěn)定后，申請勞動能力鑒定，根據(jù)結(jié)果，參考判斷 工傷保險條例 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間
2022-03-19 15,340
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工傷后離職了還能賠嗎工傷后離職了還能賠。如果已經(jīng)認定工傷，是可以得到包括一次性賠償和工資賠償。首先，工傷自愿離職之后有就業(yè)補助金，工傷本來就有賠償，就算自愿離職公司也要賠償?shù)?，一共分四級傷殘，一級傷殘賠償27個月的本人工資，二級傷殘是25個月的本人工資，三級傷
3,771 2022.05.11 -
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報工傷超過24小時還能報工傷嗎報工傷超過24小時還能報工傷。依據(jù)工傷管理條例的規(guī)定，用人單位為勞動者申報工傷的應(yīng)該要發(fā)生工傷之日起的三十日內(nèi)提出，工傷職工或者其直系親屬提出申請的，應(yīng)該要工傷出現(xiàn)一年內(nèi)提出。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所
3,539 2022.04.17 -
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人死后戶口注銷了銀行卡還能繼續(xù)使用嗎人死后戶口注銷的，銀行卡無法繼續(xù)使用。銀行卡只能由本人使用，當事人去世后，家屬已經(jīng)辦理戶口注銷登記的，不再屬于民事主體，也無法實施民事法律行為，當事人的銀行卡就無法繼續(xù)使用，銀行卡里面有存款，并且死者的家屬知曉密碼的，可以立即去銀行通過密碼
27,391 2022.05.11
