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廣東東莞病假工資待遇是如何的?

2022-07-25 11:43

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專業(yè)分析:

《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第59條規(guī)定:“職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/yuangongquanyi_zdgz/">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。”

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東莞市的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1720元/月。

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根據(jù)東莞工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定,工傷九級(jí)職員可以享受工傷醫(yī)療期間待遇,同時(shí)工傷醫(yī)療終結(jié)后可以獲得次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

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  • 廣東獎(jiǎng)勵(lì)80天產(chǎn)假待遇
    廣東獎(jiǎng)勵(lì)80天產(chǎn)假待遇

    我國(guó)的廣東省于2016年9月29日修改了獎(jiǎng)勵(lì)生育假期,將從之前的30天產(chǎn)假延長(zhǎng)到80天。換句話說(shuō)就是在基礎(chǔ)產(chǎn)假98天上加80天的獎(jiǎng)勵(lì)假,即如果是順產(chǎn)的,可以享受178天的產(chǎn)假。在基礎(chǔ)的產(chǎn)假上再加上80天的獎(jiǎng)勵(lì)產(chǎn)假,充分的體現(xiàn)了對(duì)政府對(duì)女性的

    2021.06.28 3,143
  • 病假期間工資待遇
    病假期間工資待遇

    關(guān)于病假期間的工資待遇”的有關(guān)規(guī)定:關(guān)于企業(yè)職工病假期間的工資待遇,過(guò)去凡已實(shí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)的單位,都按照勞動(dòng)保險(xiǎn)條例有關(guān)規(guī)定。即:職工請(qǐng)病假六個(gè)月以內(nèi)的,工齡不滿8年者,根據(jù)工齡長(zhǎng)短發(fā)給本人工資锝60%到90%;工齡滿8年以上者,發(fā)給本人工資

    2020.09.21 371
  • 教師長(zhǎng)病假工資待遇
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    教師休病假也是按國(guó)家規(guī)定辦理的,病假期間用人單位應(yīng)支付病假工資的?;疾』蚍且蚬へ?fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。

    2020.06.17 457
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  • 廣東東莞病假工資待遇是怎么樣的?

    《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第59條規(guī)定:“職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)?/p>

    2022-07-06 15,340
  • 東莞市病假工資待遇怎樣

    《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第59條規(guī)定:“職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)?/p>

    2022-07-05 15,340
  • 山東病假工資待遇是如何規(guī)定的?

    一、行政拘留的執(zhí)行場(chǎng)所是拘留所。而不是關(guān)押在不是看守所(針對(duì)的是刑事未決犯) 二、依據(jù)是最新的《拘留所條例》 《拘留所條例》已于2012年2月15日由國(guó)務(wù)院第192次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò),于2012年4月

    2022-07-15 15,340
  • 山東病假工資待遇是怎樣的

    1、職工患病或非因工負(fù)傷治療期間,在規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi),病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付,但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。 2、除勞動(dòng)法第二十五

    2022-06-29 15,340
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