在工地上工作受傷，廠不發(fā)工資怎么辦？
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假若屬于工傷，先申請工傷認定，鑒定傷殘等級，根據(jù)傷殘等級享受相應的工傷保險待遇。如果單位為你繳納了工傷保險，該工傷賠償由工傷保險基金支付；如果單位沒有為你繳納工傷保險，全部工傷保險賠償，由單位全額賠償。該工傷賠償，單位拒絕支付的，你應先申請勞動仲裁，要求單位支付賠償，不服勞動仲裁時，才可以向法院起訴要求工傷賠償。在一個月之內單位不申請的，在一個月之后一年之內受傷害職工或者其近親屬、工會組織也可以申請工傷認定。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。申請工傷認定和申請勞動仲裁一般都只有一年的時間。醫(yī)療費、停工留薪期工資，住院伙食補助費、護理費等也在單位或工傷保險基金支付的范圍。
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在廠里造成工傷的，如果沒辦法工作，需要停工接受治療的，在停工期間單位需要按照正常支付薪酬，與你平時的月工資一樣。但是這段期間不能超過十二個月，特別嚴重的可以最多延長十二個月。然后在這期間會做傷殘等級鑒定，得到等級結果之后，就會停止發(fā)放原工資，會按照傷殘等級發(fā)放工傷待遇津貼。
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在廠里受工傷廠里不給報工傷怎么辦廠里不報工傷的，員工可以自己報。一般在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，用人單位就需要申請工傷認定。如果用人單位在30天內沒有申請的，職工或者其近親屬可以在一年內進行申請工傷鑒定。
2020.04.30 728
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我在工廠受傷，我是在工地上班，公司也不發(fā)工資怎么辦
1，屬于工傷，先申請工傷認定，鑒定傷殘等級，根據(jù)傷殘等級享受相應的工傷保險待遇。如果單位為你弟繳納了工傷保險，該工傷賠償由工傷保險基金支付；如果單位沒有為你弟繳納工傷保險，全部工傷保險賠償，由單位全額
2022-02-19 15,340 -
在工廠上班，在工地上受傷，廠里不賠償怎么辦？工地上打傷人怎么辦
首先如果你是因為工作原因受傷那么屬于工傷的，應享受工傷待遇的。其次，對于打人者你應該要求警方對你的傷勢進行鑒定，看能否構成輕傷的，一旦構成輕傷的話那么是對方是要承擔刑事責任的，同時還有民事賠償?shù)?，具體
2022-01-18 15,340 -
工人在工廠受傷怎么賠償？工地上受傷？工地老板不給打工資，怎么辦
工人發(fā)生工傷，仍應按照《工傷保險條例》第十七條、第二十一條的規(guī)定，進行工傷認定和勞動能力鑒定，然后根據(jù)認定和鑒定結果享受相應的工傷待遇。要做的就是找到廠方相關負責人要求做工傷認定和傷殘鑒定！假如廠方不
2022-02-13 15,340 -
臨時工在工地上工作，招聘到工地上受傷，工廠該怎么辦
按工傷保險條例規(guī)定，應該先申請工傷認定，賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定。 1、向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬
2022-05-10 15,340
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01:09
在工地上受了工傷公司不處理怎么辦在工地上受了工傷公司不處理，員工維權程序如下： 1、根據(jù)鑒定的標準計算出賠償數(shù)額。如果單位為職工投了工傷保險，就直接由國家工商保險機構依據(jù)標準發(fā)放工傷保險待遇。如果單位沒有為職工投工傷保險，那么就根據(jù)國家規(guī)定的有關標準與用人單位協(xié)商賠償?shù)南?/p>
958 2022.06.01 -
00:55
在工廠上班工傷工資標準怎么賠償在工廠上班，工傷工資賠償標準的規(guī)定如下： 1、治療工傷期間的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、計算停工留薪期員工工資福利是否包含加班費，在司法實踐中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超過12個月。對于工傷職工來說，在發(fā)生工傷之后
2,411 2022.04.17 -
01:07
廠里拖欠工資怎么辦不按時發(fā)工資根據(jù)我國相關法律規(guī)定，用人單位有按時支付勞動者工資的義務，如果用人單位逾期不支付工資，勞動者可以通過以下方式維護自己的權利：1、自行找用人單位協(xié)商，要求其支付工資；2、協(xié)商無果后，勞動者可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴；3、勞動者可以向當?shù)氐膭趧?/p>
2,154 2022.05.11
