主張加班工資有沒有時效限制
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仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間的限制；但是，勞動關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出）。就是說，在未離職的情況下提出支付加班費的申請，則不受一年時效限制，縱然是三年前的加班費仍然可以主張。如果員工離職，則應(yīng)當(dāng)在離職后一年內(nèi)提出申請，否則時效超過，以往所欠加班費都將一筆勾銷。
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員工的加班是有時間限制的。一般每日加班不得超過一小時，且單位要與工會和勞動者協(xié)商協(xié)議，要是出于生產(chǎn)經(jīng)營的需要。但如果有特殊原因的，則在保障勞動者身體健康的條件下每日加班不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
員工加班有時間限制。加班的時間上，一般每日不超過一個小時； 因特殊原因需延長的，在保障勞動者身體健康的條件下每日不超過三個小時，且每月不超過三十六個小時。雙休日加班的時間，也包括在計算36個小時之內(nèi)。 但是，有下列情況之一的，加班時間不受上述時間的限制： 1、發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的； 2、生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的； 3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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加班有沒有時間限制加班有時間限制，一般每日不得超過一小時，每月不得超過三十六小時。經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商，用人單位可以安排勞動者加班，用人單位安排勞動者加班的應(yīng)當(dāng)按照國家標(biāo)準(zhǔn)支付加班費，同時應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn)。
2020.12.20 146 -
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主張加班費的時效是多長期限用人單位拖欠加班費，勞動關(guān)系終止的，勞動者可以在知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年內(nèi)，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。勞動關(guān)系存續(xù)期間勞動者可以隨時申請仲裁，不受仲裁時效限制。
2020.05.05 118
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勞動者主張加班費有時效限制嗎
有，加班費的主張可以在勞動關(guān)系終止后一年內(nèi)提出，并且可以主張勞動關(guān)系存續(xù)期間所有的加班費。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議仲裁調(diào)解法》第二十七條之規(guī)定：勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事
2022-05-13 15,340 -
主張加班工資訴訟時效
勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟，或者對方當(dāng)事人同意履行
2022-07-20 15,340 -
仲裁加班工資是否有時效限制
申請仲裁索要加班工資是否有時效限制要看是否在勞動合同存續(xù)期間主張而定。如果在勞動合同存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受一年仲裁時效的限制，離職后，則受仲裁時效限制，即時效為一年。 【
2022-05-27 15,340 -
工人加班有沒有限制時間
勞動法規(guī)定：第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十八條用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息1日。 第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會
2022-07-12 15,340
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主張撫育費有訴訟時效嗎今天和大家分享一下主張撫育費有訴訟時效嗎 子女尚未成年時，支付撫養(yǎng)費一方應(yīng)承擔(dān)的撫養(yǎng)義務(wù)是持續(xù)的，因此，在此期間，主張撫育費不受訴訟時效的限制。但是，如果支付撫育費的一方已經(jīng)沒有撫養(yǎng)義務(wù)，則應(yīng)當(dāng)適用訴訟時效的規(guī)定。例如，離婚協(xié)議或者法院判決
987 2021.04.25 -
00:57
房屋買賣合同糾紛有沒有訴訟時效限制房屋買賣合同糾紛是否適用訴訟時效，目前的法律法規(guī)并未對該問題作出統(tǒng)一的規(guī)范，不能夠籠統(tǒng)的回答。在確定是否適用訴訟時效的時候，應(yīng)當(dāng)首先明確合同履行中各階段請求權(quán)的性質(zhì)，隨后將債權(quán)請求權(quán)與物權(quán)請求權(quán)作出區(qū)分，才能夠清晰的明確不房屋買賣中訴訟時效
1,230 2022.04.17 -
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撫養(yǎng)費有訴訟時效限制嗎要求支付撫養(yǎng)費用不受訴訟時效的限制。撫養(yǎng)義務(wù)基于父母與子女的法定關(guān)系承擔(dān)的法定義務(wù)，具有很強的人身性質(zhì)。不受訴訟時效的限制，也不應(yīng)當(dāng)受訴訟時效的限制。當(dāng)父母不履行撫養(yǎng)義務(wù)時，子女可以向人民法院起訴要求父母履行義務(wù)的權(quán)利不受法律規(guī)定的時間限制
1,365 2022.04.17
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