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公司不給勞動者繳納社保怎么辦

2022-05-08 15:24

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勞動者參加社會保險用人單位的一項(xiàng)法定基本義務(wù),這一法定義務(wù)已經(jīng)我國的《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律予以確認(rèn)。用人單位一切不繳納或者不足額繳納社會保險費(fèi)的行為均為法律所禁止的違法行為。根據(jù)《勞動法》規(guī)定,用人單位沒有繳納、沒有足額繳納、沒有按時繳納社會保險費(fèi),所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括: 賠償勞動者少得或者未得的失業(yè)保險金損失。 承擔(dān)應(yīng)當(dāng)由生育基金支付的女職工生育保險待遇費(fèi)用。 承擔(dān)工傷保險費(fèi)有關(guān)的罰款、滯納金等費(fèi)用。 承擔(dān)基本養(yǎng)老保險有關(guān)的罰款等費(fèi)用。 賠償給勞動者造成的其它費(fèi)用。如因用人單位欠繳社會保險費(fèi),致使不能及時轉(zhuǎn)移檔案而影響勞動者重新就業(yè)的工資損失等等。

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用人單位后來取得營業(yè)執(zhí)照,可要求補(bǔ)繳社會保險,若因其未繳納社會保險而遭受的損失即應(yīng)享受而未能享受的保險待遇可要求該單位賠償。 勞動者在工作期間受傷的,可以向該企業(yè)要求一次性賠償,賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險待遇。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

如出現(xiàn)公司不給繳納社保的情況,當(dāng)事人可以先收集雙方存在勞動關(guān)系的證據(jù),然后向勞動局進(jìn)行投訴。一定要注意當(dāng)?shù)卣?,有的地區(qū)可能會出現(xiàn)勞動仲裁受理的情況。比如在廣東省,勞動者請求繳納社會保險費(fèi)時,勞動仲裁就會以作為勞動爭議處理。

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