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退休工齡計算是否考慮社保繳納情況

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-02 17:34:51 491 人看過

沒有繳納社保的工作經(jīng)歷不能算工齡，計算工齡一般參照交養(yǎng)老保險的時間。工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。工齡的長短標(biāo)志著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業(yè)的貢獻(xiàn)大小和知識、經(jīng)驗、技術(shù)熟練程度的高低。在計算一般工齡時，應(yīng)包括本企業(yè)工齡在內(nèi)，但計算連續(xù)工齡時不應(yīng)包括一般工齡，一般來說，因個人原因間斷工作的，其間斷前的工作時間只能計算為一般工齡?，F(xiàn)今確定職工保險福利待遇和是否具備退休條件時，一般只用連續(xù)工齡。所以一般工齡當(dāng)今已經(jīng)失去意義。實行基本養(yǎng)老保險個人繳費制度以后，以實際繳費年限作為退休和計發(fā)養(yǎng)老保險待遇的依據(jù)，之前的連續(xù)工齡視同繳費年限。工作年限或連續(xù)工齡計算應(yīng)按國發(fā)文件的規(guī)定計算，即滿一個周年才能算一年。

職工退休后，公司給員工繳納社保，還能算工齡嗎？

現(xiàn)在應(yīng)該沒有工齡說法了，說的是繳費年限，社保的話到了退休年齡應(yīng)該不能繼續(xù)投保了。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。

《中華人民共和國勞動法》第七十二條社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

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職工退休后，公司給員工繳納社保，還能算工齡嗎？

現(xiàn)在應(yīng)該沒有工齡說法了，說的是繳費年限，社保的話到了退休年齡應(yīng)該不能繼續(xù)投保了。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。一、退休年齡到了社保還沒滿15年怎么辦參加職工基本養(yǎng)老保險的個人達(dá)到法定退休年齡時，累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年。社會保險法實施前參保、延長繳費五年后仍不足十五年的，可以一次性繳費至滿十五年。到了退休的年齡，就可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險待遇。二、被單位開除還有養(yǎng)老金嗎？可以領(lǐng)取養(yǎng)老保險。按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件：參加了基本養(yǎng)老保險繳納的人員，男年滿60周歲，

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社保是否需要考慮計提？

本文介紹了社保費用需要進(jìn)行核算的原因以及社會保險和五險一金的概念和區(qū)別。文章指出，社會保險是由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅形成社會保險基金，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼并承擔(dān)最終的責(zé)任。而五險一金則是包含社保的，但社保只包括養(yǎng)老保險、生育保險等5個險種，不包括住房公積金。社保費用需要進(jìn)行核算。社保包含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險5個方面，其中個人部分需要進(jìn)行核算。社會保險沒辦理之前不能計提，五險一金計提比例因各地政策不同有一定的區(qū)別，企業(yè)應(yīng)按勞動保障部門規(guī)定比例繳納部分，可列入管理費用。社保是社會保險的簡稱，包括養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險。五險一金是包括養(yǎng)老保險、生育保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險加住房公積金。社保只包括養(yǎng)老保險、生育保險等5個險種，但五險一金還包含了住房公積金，也就是五險一金是包

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補繳社保算工齡嗎，哪些情況可以補繳社保

一、補繳社保算工齡嗎補繳社保是可以算作工齡的，畢竟有的時候單位因為疏忽或者是因為社保系統(tǒng)的原因，導(dǎo)致我們社保沒有按時交進(jìn)去，后期可以按照相關(guān)的規(guī)定補交上，那么這自然是不會影響到我們的工齡的。工齡是非常重要的，很多崗位和工齡都有比較大的關(guān)系，尤其是退休以后，想要領(lǐng)取比較多的退休金的話，那就要求我們的工齡一定要長，這也是很多人在意工齡的一個原因。所以大家的社保在繳納的時候盡量就不要中斷，避免后期引起不必要的麻煩。二、哪些情況可以補繳社保只有因為單位忘記給員工繳納社保，這樣的情況才能夠補繳社保，如果是自己買的靈活就業(yè)社保，那么即使中斷了也是不能補繳的。如果想要補繳社保，那我們必須滿足以下的幾個條件才可以：1、必須由用人單位提出補繳社保的申請。2、用人單位必須跟補繳員工之間存在勞動關(guān)系，并且有勞動合同證明或者是其他的證明文件。3、用人單位在給員工補繳社保的時候，必須提交工資流水證明勞動關(guān)系的真實性

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延遲退休年齡：社保繳納限制是否有新政策？

符合條件的人可以在退休后繼續(xù)繳納社保,可以選擇一次性補繳或延繳。社保包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險,由政府舉辦并強制征收。社會保險的主要目的是再分配制度,目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動力的再生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。超過退休年齡的參保人員，除了一次性補繳職工養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險或新農(nóng)保外，還可以在退休后繼續(xù)繳納社保。需要指出的是，如果符合條件，參保人員可以選擇一次性補繳職工養(yǎng)老保險或城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險。對于不在戶籍地但符合條件的人員，可以選擇一次性補繳職工養(yǎng)老保險。繳納過社保的如下：1、無論你是在戶籍地or非戶籍地，只要繳納過社保但到退休年齡未達(dá)到繳費年限的，符合要求的，都可以在當(dāng)?shù)厣暾堁永U；2、社會保險法實施之前參保的，延繳5年后還沒有到15年的，可以申請一次性補繳。社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社會

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40年工齡退休金是多少?退休社保、退休金計算是怎么樣的?

一、40年工齡退休金是多少?1、基本工資工人按照工人資格定：10年工齡2000元，15年工齡2300元，20年工齡2500元，25年工齡2800元，30年工齡3000元，40年工齡3500。(隨國民經(jīng)濟增長)2、工齡工資(含工齡)：每年30元，隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題，更重要的是鼓勵終身從是工人，有利于工人隊伍的建設(shè)和工人隊伍的穩(wěn)定。3、工作工資：補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多干活，特別是年輕工人精力充沛，他們多勞動多生產(chǎn)，并得到應(yīng)有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。4、績效工資：月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每年年獎金，不終身制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效，優(yōu)質(zhì)優(yōu)得，不僅要激勵多工作，更要激勵勞動人民。5、特優(yōu)津貼：全體工人公認(rèn)的特別優(yōu)秀工人，無名額限制，縣市以

2023-05-20

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如何應(yīng)對退休后工齡計算錯誤的情況？

可以補辦，工齡和退休金掛鉤。在辦理退休時，需要填寫退休審批表，上面會對繳費年限（現(xiàn)在沒有工齡）做出核定，會看到的，并且需要簽字，一旦批準(zhǔn)退休，輕易是不能改的。如果有確鑿證據(jù)，可以到社保局申請核定。繳費年限和領(lǐng)取退休金的多少，是有關(guān)系的，繳費年限長，會多領(lǐng)取養(yǎng)老金。養(yǎng)老保險實行個人繳費制度以來，對應(yīng)繳未繳的時間，在計算職工退休待遇時不視為繳費年限，而不涉及工齡計算或更改問題。對于養(yǎng)老保險實行個人繳費制度之前工齡（視同繳費年限）的計算，應(yīng)以本人檔案中的一貫記載或組織結(jié)論為準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假和隨意改動。對需要更改工齡的，退休工人應(yīng)報縣和縣以上勞動人事部門審批。8月1日起按工齡退休除了公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員工齡滿30年可以申請?zhí)崆巴诵菀酝?，對于企業(yè)職工、事業(yè)單位工作人員都沒有工齡滿30年可以申請退休的規(guī)定。機關(guān)事業(yè)單位工作人員，自從2014年10月開始繳納養(yǎng)老保險以后，按照國發(fā)（2015）2號文件的精

2023-07-03

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企業(yè)職工退休金算工齡怎么計算?上海社保退休金計算方法是什么?

一、企業(yè)職工退休金算工齡怎么計算?連續(xù)計算法也叫工齡連續(xù)計算。例如，某職工從甲單位調(diào)到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應(yīng)不間斷地計算為連續(xù)工齡。如果職工被錯誤處理，后經(jīng)復(fù)查，其受錯誤處理的時間可與錯誤處理前連續(xù)計算工齡的后的工作時間相加，連續(xù)計算為連續(xù)工齡。合并計算也叫合并計算連續(xù)工齡。是指職工的工作經(jīng)歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前后兩段工作時間合并計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作后的連續(xù)工作時間可合并計算。工齡折算法從事特殊工種和特殊工作環(huán)境工作的工人，連續(xù)工齡可進(jìn)行折算。如井下礦工或固定在華氏32度以下的低溫工作場所或在華氏100度以上的高溫工作場所工作的職工，計算其連續(xù)工齡時，每在此種場所工作一年，可作一年零三個月計算。在提煉或制造鉛、汞、砒、磷、酸的工業(yè)中以及化學(xué)、兵工等工業(yè)中，直接從事有害身體健康工作的職工，在計算其

2023-05-20

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工齡算進(jìn)社保退休工資嗎

一、工齡算進(jìn)社保退休工資1、公務(wù)員退休的待遇，是指公務(wù)員退休后依法應(yīng)享受的權(quán)利，主要是指經(jīng)濟待遇，即退休者應(yīng)享受的退休金和其他生活福利補貼。退休金是公務(wù)員退休后享受的主要經(jīng)濟待遇。2、我國公務(wù)員退休金的計算方法通常為退休前的標(biāo)準(zhǔn)月工資乘以一定的百分比。百分比的高低則根據(jù)工齡的長短來確定。退休金實行按月發(fā)放，其最低額應(yīng)能維持社會一般生活水平，最高額則不應(yīng)超過現(xiàn)任職同職級公務(wù)員的工資。除退休金外，公務(wù)員退休后，還可享受政府提供的其他福利待遇，其中一部分是在職時所享受的，退休后繼續(xù)予以保留，一部分是國家為退休人員專門設(shè)置的，主要包括公費醫(yī)療、寒暑補貼、車旅費、喪葬補助、供養(yǎng)直系親屬的撫恤費等。3、根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定，本決定實施后參加工作、個人繳費年限累計滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。退休時的基礎(chǔ)養(yǎng)老金

2023-06-25

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目前員工退休童工工齡是否計算

一、目前員工退休童工工齡是否計算國家在1995年正式實施《勞動法》之前，沒有明確規(guī)定禁止用人單位招用未滿16歲的未成年人。所以在《勞動法》頒布之前，未滿16周歲參加工作的人員，其16周歲前符合國家工齡計算政策的工作時間，應(yīng)該計算為工齡，而工齡這個詞現(xiàn)在已經(jīng)不再使用了，替代其的規(guī)范用詞為繳費年限。繳費年限是指用人單位和職工按照規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等有關(guān)社會保險費的累計年限，是計發(fā)社會保險待遇的依據(jù)之一。它不同于連續(xù)工齡，但二者在時間上有一定的承襲關(guān)系。北京市在已實施的各項社會保險中最先在養(yǎng)老保險上使用這一概念，繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。所以，不管曾經(jīng)是否是未滿16周歲就開始參加工作，只要當(dāng)事人還在繼續(xù)繳納個人養(yǎng)老金，這就屬于實際繳費年限，就會計算童工工齡。繳納了多少年，就有多少實際繳費年限。視同繳費年限和實際繳費年限之后就是當(dāng)事人退休前的繳費年限，就是俗稱的工齡。養(yǎng)老保險繳

2023-05-04

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退休時新農(nóng)保和社保都繳納了如何計算？

在法定條件下，如兩種類型的社保已同步繳納且已經(jīng)達(dá)到繳費年限時主體可選擇放棄其中任何一種社保權(quán)益，但需注意的是仍需保留另一種社保權(quán)益以享有相應(yīng)的福利待遇。按照中國頒布的《社會保險法》明文要求，中國有責(zé)任與義務(wù)去樹立與壯大新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險體系；此外該法律亦明確將新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險改為實施個人繳費、集體資助及政府補貼三者并行的模式。《中華人民共和國社會保險法》第二十條國家建立和完善新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實行個人繳費、集體補助和政府補貼相結(jié)合。第二十一條新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成。參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的農(nóng)村居民，符合國家規(guī)定條件的，按月領(lǐng)取新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險待遇。

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退休工齡分級情況

1、國家法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。退休工齡退休金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)是什么一、退休工齡退休金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)是什么1、退休工齡退休金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）本政策施行時已年滿60周歲，未享受退休以及《市基本養(yǎng)老保障辦法》規(guī)定的各類待遇的城鄉(xiāng)居民，不用繳費，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金；（2）本政策施行時距領(lǐng)取年齡不足15年的，按年繳費養(yǎng)老保險的；（3）本政策施行時距領(lǐng)取年齡15年以上的，累計繳費年限不少于15年。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)

2023-07-04

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退休后是否需要考慮交納五險一金？

五險指的是社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，屬于強制性險種，職工在職期間由企業(yè)統(tǒng)一繳納，其中員工自己承擔(dān)三分之一，企業(yè)承擔(dān)三分之二。員工退休后，即停止繳納。一金指的是住房公積金，同樣是企業(yè)和職工共同繳納，企業(yè)和職工各承擔(dān)50％，退休即停繳退休后再工作還要交個人所得稅嗎退休后再工作需要交個人所得稅。退休人員除按規(guī)定領(lǐng)取退休人員工資或養(yǎng)老金外，另取得的工資、薪金所得、勞務(wù)報酬所得，不屬于《中華人民共和國個人所得稅法》的規(guī)定，可以免稅的退休工資、離休工資、離休生活補助費，應(yīng)在減除費用扣除標(biāo)準(zhǔn)后，按“工資、薪金所得”項目繳納個人所得稅?！吨腥A人民共和國社會保險法》第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。

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農(nóng)民轉(zhuǎn)行繳納5年社保是否算作工齡？

工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要來源的工作時間。農(nóng)轉(zhuǎn)非是戶籍性質(zhì)的轉(zhuǎn)變，與工齡無關(guān)。并且，個體農(nóng)民從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)期間，不是以工資收入為生活資料的全部和主要來源，不符合計算工齡的規(guī)定，現(xiàn)行政策也沒有農(nóng)民計算工齡的規(guī)定，因此不計算工齡。但農(nóng)村戶口參加了社會保險保險的，可以與轉(zhuǎn)非后的繳費年限合并計算。自己交的社保算工齡嗎工齡是以前的說法?，F(xiàn)在規(guī)范的說法是：繳交社會保險基金的年限。自己繳納的社保，退休時也是算工齡的。個人繳交社會保險基金和單位繳交社會保險基金都算是繳交社會保險基金的年限。也就是說，無論是在企業(yè)，還是以自由職業(yè)者的身份繳納的養(yǎng)老保險，退休時，都是計算工齡的。《中華人民共和國社會保險法》第一條為了規(guī)范社會保險關(guān)系，維護(hù)公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，根據(jù)憲法，制定本法。第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)

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退休當(dāng)月是否強制性繳納社保？

退休當(dāng)月一般不需交社保，退休職工是不繳納社會保險費的，所以退休當(dāng)月職工個人是不繳屬于個人承擔(dān)的社會保險費。但是，下面兩種情況不在此例：要從執(zhí)行之月起算退休。由于結(jié)算時間的差異，你退休當(dāng)月領(lǐng)取的工資屬于上月的。80后該交社保嗎要延遲退休80后應(yīng)該交社保，社保只要交夠十五年且達(dá)到法定退休年齡就可以退休，不用延遲退休。社會保障是以國家或政府為主體，依據(jù)法律，通過國民收入的再分配，對公民在暫時或永久喪失勞動能力以及由于各種原因而導(dǎo)致生活困難時給予物質(zhì)幫助，以保障其基本生活的制度。社會保障的本質(zhì)是追求公平，同時必須以立法或法律為依據(jù)。其基本內(nèi)容包括社會保險、社會救濟、社會福利等?！吨腥A人民共和國社會保險法》第十六條參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也

2023-07-11

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退休是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動能力而退出工作崗位。對符合國家規(guī)定退休條件的職工，所在單位應(yīng)在其符合退休條件時即時將職工人事檔案，退休審批表，及其它相關(guān)資料報當(dāng)?shù)厣绫２块T進(jìn)行審批。... 更多>

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