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具體的勞動保護措施是什么
來源:法律編輯整理 時間: 2023-05-07 17:40:33 401 人看過

具體有哪些勞動保護措施,組織措施制定和完善勞動保護法律法規(guī)。比如,勞動保護工作的權(quán)責從機關(guān)、部門、企事業(yè)單位到管理者和勞動者;勞動安全衛(wèi)生技術(shù)標準和現(xiàn)場操作規(guī)程;傷亡事故調(diào)查、處理、統(tǒng)計、報告規(guī)定;工作時間休假制度;《婦女勞動特別保護條例》等2)設立國家勞動保護監(jiān)察專員,負責監(jiān)督檢查單位和個人執(zhí)行勞動保護規(guī)章制度、安全衛(wèi)生技術(shù)標準和操作規(guī)程的情況。同時,在企事業(yè)單位班組(車間)級建立勞動保護員網(wǎng)絡,監(jiān)督本單位的勞動保護工作

(3)加強勞動保護科學研究,為制定勞動保護法規(guī)和安全衛(wèi)生技術(shù)標準提供科學依據(jù),為采用新技術(shù)、新設備制定相應的勞動保護技術(shù)措施,開發(fā)監(jiān)測儀器設備

4)開展勞動保護宣傳教育。包括在高校開設勞動保護專業(yè),培養(yǎng)高級技術(shù)人才;培訓生產(chǎn)管理人員和專職勞動保護人員;對特殊工種的職工實行專業(yè)培訓、考核、認證制度;通過電影、電視、廣播、報紙、展覽等形式普及勞動保護理論和技術(shù)知識

2.技術(shù)措施主要包括:由于物理、化學等因素可能突然發(fā)生的不安全因素,機械傷害,包括砸傷,機械傳動設備和工具造成的切割和其他傷害,以及高空墜落造成的傷害,針對有毒有害作業(yè)造成傷害的相應預防性技術(shù)對策和防護措施

在中國,根據(jù)勞動保護立法,各級政府機關(guān),經(jīng)濟部門、企業(yè)及其管理者必須采取各種組織技術(shù)措施,為勞動者創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、舒適的工作條件;預防和消除勞動過程中傷亡事故、職業(yè)中毒和職業(yè)病的發(fā)生;保護勞動者的健康和生命安全;保持和提高勞動者的持久勞動能力,避免社會勞動力和物質(zhì)財富的過度流失

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    • 勞動保護法的目的是哪些?有哪些保護措施?
      河南在線咨詢 2022-08-06
      1、不斷改善勞動條件,使不安全的、有害健康的作業(yè)安全化、無害化,使繁重的體力勞動機械化、自動化,實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。 2、規(guī)定法定工時和休假制度,限制加班加點,保證勞動者有適當?shù)男菹r間和休假日數(shù)。 3、根據(jù)婦女勞動者生理特點,實行特殊保護。
    • 對著作權(quán)的保護措施是什么,法律上的具體規(guī)定
      河北在線咨詢 2023-08-20
      對著作權(quán)的保護措施是利用法律對此進行一定的保護,如果發(fā)生著作權(quán)侵權(quán)行為,可以由此對此進行一定的行政處罰。當然了,在各個方面的話也是存在相關(guān)的監(jiān)督的,比如說對于著作權(quán)侵權(quán)行為進行嚴監(jiān)督的觀念。
    • 訴前保全措施的具體范圍是什么?
      湖北在線咨詢 2025-01-25
      訴前保全的范圍包括利害關(guān)系人因情況緊急,不立即申請保全將會使其合法權(quán)益受到難以彌補的損害的情況。訴前保全是指在訴訟前向人民法院申請采取財產(chǎn)保全措施。申請人需要提供證據(jù)證明其對被申請人有財產(chǎn)上的權(quán)利,且債權(quán)、債務關(guān)系明確。如果情況緊急,申請人在起訴或申請仲裁前可以向被保全財產(chǎn)所在地、被申請人住所地或?qū)Π讣泄茌牂?quán)的人民法院申請采取保全措施。申請人必須提供擔保,否則裁定將駁回申請。人民法院接受申請后,