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公司解散時，要支付員工的工資、社會保險費用和法定補償金，如果年終獎在勞動合同或者公司制度中有規(guī)定，列入職工工資之一，則解散時要支付年終獎。

《中華人民共和國公司法》

第一百八十六條【清算程序】清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單后，應當制定清算方案，并報股東會、股東大會或者人民法院確認。

公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務后的剩余財產(chǎn)，有限責任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。

清算期間，公司存續(xù)，但不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動。公司財產(chǎn)在未依照前款規(guī)定清償前，不得分配給股東。

一、公司解散需要什么條件

第一，根據(jù)章程規(guī)定解散，在公司章程規(guī)定了營業(yè)期限或其他解散條件時，條件成就了，公司就需要解散；

第二，根據(jù)股東約定解散，股東之間通過股東會或股東大會決議的方式解散，但需注意的是，如果是有限公司，則需三分之二表決權(quán)同意，如果是股份有限公司，則必須經(jīng)出席會議股東所持表決權(quán)的三分之二以上通過。

第三，公司組織形式變更時解散，包括公司合并或者分立的情形；

第四，公司經(jīng)營不善被行政機關(guān)解散，比如被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉或被撤銷；

第五，股東起訴解散，在公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴重困難，繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，可以請求人民法院予以解散。

需要特別強調(diào)的是，法律上對于經(jīng)營管理發(fā)生嚴重困難有嚴格的規(guī)定，不是出現(xiàn)虧損就可以認定，由于解散一個公司將影響公司股東、公司債權(quán)人等眾多相關(guān)人員的利益，法律上還是非常慎重的。

二、被吊銷后必須解散公司嗎

公司營業(yè)執(zhí)照被吊銷，則該公司的主體資格依然存在，但經(jīng)營資格已經(jīng)取消。企業(yè)法人被吊銷營業(yè)執(zhí)照后，應當依法進行清算，清算程序結(jié)束并辦理工商注銷登記后，該企業(yè)法人才歸于消滅。

因此公司被吊銷后，一是向工商部門申請成立清算組，辦理注銷登記。二是向工商部門申請解除黑名單限制，并說明被吊銷原因。

當然，如果確定3年內(nèi)法人都不會受黑名單影響，也可以不申請解除。