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公務(wù)員錄用程序包括哪些環(huán)節(jié)
來源:法律編輯整理 時間: 2023-12-21 05:29:11 167 人看過

錄用程序是指按時間先后或依次按安排的錄用工作的步驟。這可以增加錄用工作的透明度,增強參與監(jiān)督的環(huán)節(jié);賦予錄用工作規(guī)范性和一定法律效力的特點,確保公正、平等。擇優(yōu)錄用適合國家行政機關(guān)職位的優(yōu)秀人才,保證錄用工作的高效、廉潔。具體包括下述幾個步驟:

1.確定推薦比例

在考試、考核、體檢合格后,根據(jù)各部門的錄用計劃,確定各部門、各單位的推薦比例。推薦比例大小根據(jù)合格者人數(shù)與計劃錄用人數(shù)之間的差額確定。當(dāng)合格者多于計劃錄用人數(shù)時,以綜合成績高低為序,實行差額推薦;對于合格者人數(shù)等于或小于計劃錄用人數(shù)時,實行等額或缺額推薦。

2.公布錄用候選人名冊

3.編制和管理錄用候選人名冊

凡考試、體檢合格者,均編入錄用候選人名冊。名冊中的人員均具有被推薦的資格。錄用候選人名冊主要包括基本情況,考試、考核、體檢情況,推薦情況等三方面內(nèi)容。

4.推薦

主考機關(guān)編制推薦錄用表,將每一個錄用候選人的有關(guān)情況填入表中,按確定的推薦比例、報考志愿和成績高低分別向用人單位推薦。

5.辦理錄用手續(xù)

用人部門根據(jù)擬錄用職位的要求,綜合評定報考者的考試與考核結(jié)果,確定擬錄取人員名單,報同級政府人事部門審批。政府人事部門根據(jù)用人部門報來的擬錄取人員名單,辦理錄用手續(xù)。被錄用者持錄用通知書及有關(guān)證件,在規(guī)定時間內(nèi)到用人部門報到。報到期限為1個月,逾期者取消錄用資格。

6.國家公務(wù)員的試用

《中華人民共和國公務(wù)員法》第32條規(guī)定,新錄用的公務(wù)員試用期為1年。試用期滿合格的,予以任職;不合格的,取消錄用。

《中華人民共和國公務(wù)員法》(2018修訂):第四章 錄  用  第三十二條 招錄機關(guān)根據(jù)考試成績、考察情況和體檢結(jié)果,提出擬錄用人員名單,并予以公示。公示期不少于五個工作日。\n  公示期滿,中央一級招錄機關(guān)應(yīng)當(dāng)將擬錄用人員名單報中央公務(wù)員主管部門備案;地方各級招錄機關(guān)應(yīng)當(dāng)將擬錄用人員名單報省級或者設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門審批。

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    一、擔(dān)保公司業(yè)務(wù)流程包括什么環(huán)節(jié)擔(dān)保公司業(yè)務(wù)流程包括以下環(huán)節(jié):1.申請:企業(yè)提出貸款擔(dān)保申請。2.考察:考察企業(yè)的經(jīng)營情況、財務(wù)情況、抵押資產(chǎn)情況、納稅情況、信用情況、企業(yè)主情況,初步確定擔(dān)保與否。3.溝通:與貸款銀行溝通,進一步掌握銀行提供的企業(yè)信息,明確銀行擬貸款的金額和期限。4.擔(dān)保:與企業(yè)鑒定擔(dān)保及反擔(dān)保協(xié)議,資產(chǎn)抵押及登記等法律手續(xù),并與貸款銀行簽定保證合同,正式與銀行、企業(yè)確立擔(dān)保關(guān)系。5.放貸:銀行在審查擔(dān)保的基礎(chǔ)山向企業(yè)發(fā)放貸款,同時向企業(yè)收取擔(dān)保費用。6.其它。二、擔(dān)保公司的設(shè)立條件1.非融資性擔(dān)保機構(gòu)實收貨幣資金應(yīng)達到3000萬元人民幣以上。2.發(fā)起人無犯罪記錄、無不良信用記錄。3.有專職技術(shù)從業(yè)人員,從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備一定條件。4.具有健全的管理制度和風(fēng)險控制人員制度。5.政府監(jiān)管部門及行業(yè)指導(dǎo)部門規(guī)定的其它條件。6.獲得從業(yè)人員資格5人以上。7.非融資性擔(dān)保公司凍結(jié)4
    2024-02-04
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