協(xié)商離職應注意哪些方面？
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時間： 2023-08-12 15:41:33
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協(xié)商離職協(xié)議應注意的內(nèi)容有：《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條規(guī)定，注意解除勞動合同的時間，應當提前三十日通知對方解除勞動合同；離職協(xié)議若涉及經(jīng)濟補償一定要注明經(jīng)濟補償所包含的事項；明確工作交接事宜及相應的法律后果；鑒于條款簡要交代解除合同的原因及協(xié)商解除的提出方等。
協(xié)商離職有經(jīng)濟補償嗎
經(jīng)濟補償金是用人單位解除勞動合同時，給予勞動者的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償金是在勞動合同解除或終止后，用人單位依法一次性支付給勞動者的經(jīng)濟上的補助。
用人單位向勞動者提出解除合同并協(xié)商一致解除合同的，用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。
《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條
勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
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