《殘疾人就業(yè)條例》所稱殘疾人就業(yè)，是指符合法定就業(yè)年齡有就業(yè)要求的殘疾人從事有報(bào)酬的勞動(dòng)。
一、申報(bào)年審：1、時(shí)間：每年3月1日至6月30日；
2、辦理部門：用人單位所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
二、申報(bào)繳費(fèi)：1、時(shí)間：每年8月1日至11月30日；
2、辦理部門：用人單位所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)。
三、企業(yè)殘保金繳納方法：1、網(wǎng)上申報(bào)
申報(bào)年審：用人單位登錄“廣東省按比例安排殘疾人就業(yè)年審電子政務(wù)系統(tǒng)”進(jìn)行辦理；
申報(bào)繳費(fèi)：用人單位登錄“廣東省電子稅務(wù)局”進(jìn)行辦理。
2、上門申報(bào)
申報(bào)年審：用人單位（含中省、市直單位）到各縣（市、區(qū)）殘聯(lián)所屬的殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理；
申報(bào)繳費(fèi)：用人單位到所在地的主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納保障金，用人單位申報(bào)繳納需要攜帶單位公章。
企業(yè)殘保金繳納標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、企業(yè)殘保金按月交，按去年的平均人數(shù)和平均工資繳納；
2、還可以采取公式計(jì)算，殘疾人就業(yè)保障金年繳納額等于去年用人單位在職職工人數(shù)乘1．5％減去年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)乘去年用人單位在職職工年平均工。
一、殘保金優(yōu)惠政策如下：
1、減免優(yōu)惠，暫免征收小微企業(yè)；
2、緩繳優(yōu)惠、應(yīng)在辦理年審時(shí)，向負(fù)責(zé)本單位年審的殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請減免或者緩繳保障金。
二、殘保金的變化如下：
1、分檔征收，將殘保金由單一標(biāo)準(zhǔn)征收調(diào)整為分檔征收，用人單位安排殘疾人就業(yè)比例1％；
2、暫免征收小微企業(yè)殘保金；
3、明確社會(huì)平均工資口徑；
4、合理認(rèn)定按比例安排就業(yè)形式，殘聯(lián)在審核殘疾人就業(yè)人數(shù)時(shí)相應(yīng)計(jì)入并加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)控。
綜上所述，企業(yè)只有在特定情況下才會(huì)需要繳納殘疾人就業(yè)保障金，如果不交，就會(huì)少一份保障。
零申報(bào)的企業(yè)殘保金怎么申報(bào)
零申報(bào)的企業(yè)殘保金申報(bào)步驟如下：
1、登錄地方的國家稅務(wù)局，在網(wǎng)上稅務(wù)局上點(diǎn)擊登錄，輸入公司稅號和密碼，登錄賬戶；
2、登錄后，在登錄的界面的左上角就可以看到、申報(bào)納稅；
3、點(diǎn)擊“納稅申報(bào)”后，在菜單里可以看到、其他申報(bào)；
4、點(diǎn)擊“其他申報(bào)”后，就可以在界面上看到稅費(fèi)申報(bào)的列表，向下拉列表，在里面可以找殘疾人保證金申報(bào)填寫；
5、點(diǎn)擊填寫申報(bào)表、進(jìn)入申報(bào)，填寫報(bào)表中的職工人數(shù)和職工工資總額、和已審批減免的金額，來實(shí)現(xiàn)零申報(bào)，點(diǎn)擊保存，完成零申報(bào)。
安排殘疾人就業(yè)的用人單位需持“北京市安排殘疾人就業(yè)情況審核確認(rèn)書”在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到主管稅務(wù)機(jī)關(guān)按確認(rèn)書情況自行申報(bào)繳納保障金，符合免征規(guī)定的用人單位必須在網(wǎng)上進(jìn)行殘保金零申報(bào)。主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)會(huì)在繳納期結(jié)束后，對未在規(guī)定時(shí)限進(jìn)行繳納的用人單位進(jìn)行催繳，未在催繳規(guī)定期限繳納的，日增加千分之五的滯納金。
未安排殘疾人就業(yè)的用人單位采取自核自繳的方式，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納保障金，未在規(guī)定時(shí)限繳納殘保金的，主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)會(huì)在繳納期結(jié)束后，對未在規(guī)定時(shí)限進(jìn)行繳納的用人單位進(jìn)行催繳，未在催繳規(guī)定期限繳納的，日增加千分之五的滯納金。
殘疾人就業(yè)保障金簡稱殘保金，按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計(jì)算交納用于殘疾人就業(yè)的專項(xiàng)資金。那么我們要如何進(jìn)行零申報(bào)呢，只能原則上是不予許的，如果被稽查到，是要補(bǔ)報(bào)的，而且會(huì)面臨處罰。除非單位已經(jīng)資不抵債，或面臨破產(chǎn)，才有可能免征。
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國家稅務(wù)總局手機(jī)app，版本v1．3．5
《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》第六條用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職工總數(shù)的1．5％。具體比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況規(guī)定。
用人單位安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的，應(yīng)當(dāng)繳納保障金。
第八條保障金按上年用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納。計(jì)算公式如下：
保障金年繳納額＝（上年用人單位在職職工人數(shù)所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例－上年用人單位實(shí)際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）上年用人單位在職職工年平均工資。
用人單位在職職工，是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含1年）勞動(dòng)合同（服務(wù)協(xié)議）的人員。季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù)。以勞務(wù)派遣用工的，計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù)。
用人單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)，以公式計(jì)算結(jié)果為準(zhǔn)，可以不是整數(shù)。
上年用人單位在職職工年平均工資，按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計(jì)算。
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五險(xiǎn)一金沒有單位，個(gè)人能交的只有養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。1、沒工作單位的只能按照自由職業(yè)者的情況參加社會(huì)保險(xiǎn)，只能參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。2、養(yǎng)老保險(xiǎn)：帶上本人的身份證、失業(yè)證和2張1寸照片，到當(dāng)?shù)氐纳绫Ｖ行牡臓I業(yè)窗口辦理。3、醫(yī)療保險(xiǎn)：辦完了養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)后，帶著上述的材料和辦好的養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊，到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)保中心的營業(yè)窗口辦理。按照規(guī)定正常繳納費(fèi)用就可以了。我國無業(yè)人員如何繳納社保？如果是本地戶口，在本地辦理可以直接去辦理。如果無業(yè)人員不是本地戶口，想辦社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，不可以直接辦理，需要找一個(gè)單位掛靠，一般職業(yè)介紹所里會(huì)有這樣的單位提供，費(fèi)用全由個(gè)人給掛靠單位，掛靠單位。本來社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是福利，個(gè)人繳納一部分，單位繳納一部分，但是如果沒有單位，自己上的話，單位繳納部分也要自己承擔(dān)，并且單位部分除非退休開始領(lǐng)取，否則沒有退還的時(shí)候。（一）申報(bào)。新參保人員持：1、《城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員就業(yè)登記表》、2023-07-04344人看過 -
繼承人根據(jù)國家對企業(yè)年金的相關(guān)規(guī)定，職工只有在達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡時(shí)，可以從本人企業(yè)年金個(gè)人賬戶中領(lǐng)取一次或定期領(lǐng)取企業(yè)年金。職工未達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的，不得從個(gè)人賬戶中提前提取資金。出境定居人員的企業(yè)年金個(gè)人賬戶資金，可根據(jù)本人要求一次性支付給本人。職工變動(dòng)工作單位時(shí)，企業(yè)年金個(gè)人賬戶資金可以隨同轉(zhuǎn)移。職工升學(xué)、參軍、失業(yè)期間或新就業(yè)單位沒有實(shí)行企業(yè)年金制度的，其企業(yè)年金個(gè)人賬戶可由原管理機(jī)構(gòu)繼續(xù)管理。職工或退休人員死亡后，其企業(yè)年金個(gè)人賬戶余額由其指定的受益人或法定繼承人一次性領(lǐng)取。企業(yè)年金提取方式：1、達(dá)到法定退休年齡，職工可一次或分期領(lǐng)??；2、職工出國定居時(shí)，可一次性領(lǐng)?。?、職工因?。垼﹩适趧?dòng)能力，可申請一次性或分期領(lǐng)??；4、在退休前死亡，繼承人可申請一次性領(lǐng)取。銀行辭職企業(yè)年金怎么處理銀行辭職企業(yè)年金的處理方法：1、辭職了只能暫由原單位保管，待到企業(yè)年金有著落處時(shí)再將其隨之2023-07-05118人看過 -
離職后社保轉(zhuǎn)移需要注意以下事項(xiàng):1. 原單位需要解除勞動(dòng)合同并歸還相關(guān)資料證明,然后到新單位的人力資源部門辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。2. 參保人只需申請即可,剩下的工作將由兩地社保部門進(jìn)行對接轉(zhuǎn)移。3. 社保轉(zhuǎn)移后直接再繳納,是沒有任何影響的。4. 需要注意社保轉(zhuǎn)移的時(shí)間限制和手續(xù)流程,以免出現(xiàn)不必要的麻煩。如果更換了公司，社?？梢赃M(jìn)行轉(zhuǎn)移，原單位需要解除勞動(dòng)合同并歸還相關(guān)資料證明，然后到新單位的人力資源部門辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進(jìn)行對接轉(zhuǎn)移。社保轉(zhuǎn)移后直接再繳納，是沒有任何影響的。社保轉(zhuǎn)移需要注意哪些事項(xiàng)？社會(huì)保障是現(xiàn)代社會(huì)不可或缺的一部分,而社保轉(zhuǎn)移則是保障個(gè)人權(quán)益的重要手段之一。在進(jìn)行社保轉(zhuǎn)移時(shí),需要注意以下事項(xiàng):1. 轉(zhuǎn)移的對象和范圍:社保轉(zhuǎn)移的對象和范圍是在就業(yè)地參加社會(huì)保險(xiǎn)的參保人員,范圍包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)。2.2023-10-31410人看過 -
社保無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。或者通過工作參保，這個(gè)是最廣泛的參保方式了，一般公司都會(huì)給個(gè)人繳納社保（如果沒有繳納的話，是違法的，受到法律保護(hù)）。外地人在南京辦理居住證需要哪些材料申領(lǐng)居住證，應(yīng)當(dāng)向居住地公安派出所或者受公安機(jī)關(guān)委托的社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)提交本人居民身份證、本人相片以及居住地住址、就業(yè)、就讀等證明材料。居住地住址證明包括房屋租賃合同、房屋產(chǎn)權(quán)證明文件、購房合同或者房屋出租人、用人單位、就讀學(xué)校出具的住宿證明等；就業(yè)證明包括工商營業(yè)執(zhí)照、勞動(dòng)合同、用人單位出具的勞動(dòng)關(guān)系證明或者其他能夠證明有合法穩(wěn)定就業(yè)的材料等；就讀證明包括學(xué)生證、就讀學(xué)校出具的其他能夠證明連續(xù)就讀的材料等。未滿16周歲的未成年人和行動(dòng)不便的老年人、殘疾人等，可以由其監(jiān)護(hù)人、近親屬代為申領(lǐng)居住證。監(jiān)護(hù)人、近親屬代為辦理的2023-07-03469人看過
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本文介紹了靈活就業(yè)人員辦理社保的流程和所需材料。申請人需持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障服務(wù)中心進(jìn)行認(rèn)定,填寫《靈活就業(yè)情況登記表》,經(jīng)認(rèn)定后就業(yè)登記,并向社保局遞交申報(bào)材料。符合條件的即時(shí)辦理,并打印《靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)核定表》。一般情況，靈活就業(yè)人員的社保主要包括養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩個(gè)部分。辦理程序如下：本人要持證明靈活就業(yè)狀態(tài)相關(guān)憑證到戶籍所在地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心進(jìn)行靈活就業(yè)認(rèn)定，填寫《靈活就業(yè)情況登記表》，經(jīng)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障服務(wù)中心認(rèn)定后予以就業(yè)登記，并在《就失業(yè)證》中記錄從事靈活就業(yè)有關(guān)情況。申請人向社保局遞交申報(bào)材料，社保局經(jīng)辦人員當(dāng)場對資料和申請人的條件進(jìn)行審核。符合條件的即時(shí)辦理，并打印《靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)核定表》，一份由申請人備存，另一份交申請人簽名確認(rèn)后由社保局備存。如何在社保局辦理靈活就業(yè)人員社保？根據(jù)《中華人民共和2023-11-26290人看過 -
這段內(nèi)容講述了雇主和員工需要遵守的社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定。通常情況下,雇主需要讓員工參加規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn),也就是“五險(xiǎn)一金”,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。如果單位不按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),將會(huì)受到處罰。通常情況下，雇主需要讓員工參與規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，目前的社保簡稱為“五險(xiǎn)一金”，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》，單位必須按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。否則，單位將會(huì)受到處罰。 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收管理社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收管理是社會(huì)保險(xiǎn)制度的重要組成部分。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收實(shí)行統(tǒng)一征收，任何單位和個(gè)人不得自行征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位和無雇工的個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員以及未在用人單位參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員可以向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收必須按照規(guī)定的2023-08-21438人看過 -
養(yǎng)老保險(xiǎn)養(yǎng)老保險(xiǎn)網(wǎng)上繳費(fèi)流程如下：1、關(guān)注“社保中心”，進(jìn)入該社保中心公眾號；2、點(diǎn)擊社保選項(xiàng)；3、點(diǎn)擊“社保繳費(fèi)”；4、公眾號開通繳費(fèi)功能后，根據(jù)自己所屬類型，選擇繳納相應(yīng)的費(fèi)用；5、添加需要繳費(fèi)的人員姓名、身份證號碼后，選擇繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的檔次即可繳納。一、社保補(bǔ)繳需要滿足的條件如下：1、需要達(dá)到退休年限，男性參保職工的退休年齡是60周歲，女性參保職工的退休年齡是50周歲，如果是女干部需要延長5年退休，也就是55歲才能退休。如果職工完全喪失勞動(dòng)能力，經(jīng)醫(yī)院證明，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，也可以提前5年退休；2、需要達(dá)到最低的社保繳費(fèi)年限，參保人員，在滿足退休年齡的情況下，需要滿足基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)最低15年的要求，社保繳費(fèi)設(shè)定下限，對于上限沒有要求，繳費(fèi)越長，養(yǎng)老金越高；3、滿足社保法補(bǔ)繳的條件，首次繳納社保的時(shí)間規(guī)定。要求參保人員首次繳費(fèi)時(shí)間在2011年7月份之前，也就是社保法實(shí)施之前。同時(shí)，在達(dá)到退2023-06-3056人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)參保程序：1、拿著有效證件（戶口或身份證）和復(fù)印件到參保大廳登記。2、等著銀行統(tǒng)一開戶后，去參保大廳領(lǐng)取存折或農(nóng)保卡。3、根據(jù)自己登記時(shí)選擇的參保額度，自己每年拿著存折或卡到相應(yīng)的銀行存入相應(yīng)的款額。4、待銀行劃扣成功后，即為繳費(fèi)成功。5、到60周歲時(shí)，繳滿15年即可享受待遇。60周歲時(shí)，未繳滿15年的，一次性補(bǔ)繳齊差額即可。6、滿60周歲時(shí)，銀行便會(huì)從參保戶身份證登記生日的下一月開始發(fā)放待遇。7、參保戶本人帶著身份證和存折到相應(yīng)的銀行即可領(lǐng)取待遇。江西省農(nóng)村合作醫(yī)療報(bào)銷比例是多少？江西農(nóng)村醫(yī)保報(bào)銷比例：—、農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)門診報(bào)銷比例1．村衛(wèi)生室及村中心衛(wèi)生室就診報(bào)銷60％，每次就診處方藥費(fèi)限額10元，衛(wèi)生院醫(yī)生臨時(shí)補(bǔ)液處方藥費(fèi)限額50元。鎮(zhèn)衛(wèi)生院就診報(bào)銷40％，每次就診各項(xiàng)檢查費(fèi)及手術(shù)費(fèi)限額50元，處方藥費(fèi)限額100元。3．二級醫(yī)院就診報(bào)銷30％，每次就診各項(xiàng)檢查費(fèi)及手術(shù)費(fèi)限額50元，處方2023-07-05105人看過
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外地人在義烏要在當(dāng)?shù)剞k理社保繳納，辦理的流程如下：1、參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和繳費(fèi)后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請；2、新參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在15個(gè)工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對符合本辦法規(guī)定條件的，向參保人員原基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關(guān)信息；對不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)在自己所在地的法院可以起訴外地人嗎起訴需要到被告所在地法院，通常是戶籍所在地或經(jīng)常居住地（居住一年以上）法院。一般是被告所在地，但還需看是什么事，如果是合同，也有可能是合同履行地，如果是侵權(quán)，有可能是侵權(quán)行為地。當(dāng)然，具體情況和最終處理方式，還需要根據(jù)案件詳情和證據(jù)情況等來確定。《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第一條為了規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系，維護(hù)公民參加社會(huì)保險(xiǎn)和享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，根據(jù)憲2023-07-07138人看過 -
新入職社?？ㄞk理（—）個(gè)人名義交納需要到戶口所在地社保局申請，其手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請書等即可。且只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。（二）或者以單位方式代交的身份購買社保。另外，如果說辦理社保，最好通過第二種單位交納方式比較好一點(diǎn)，因?yàn)閱挝粫?huì)為我們承擔(dān)很大一部分費(fèi)用，進(jìn)而減輕自己的交費(fèi)壓力。新員工參保所需材料1、錄用人員身份證原件或復(fù)印件；2、失業(yè)職工提供《失業(yè)證》或《勞動(dòng)和社會(huì)保障手冊》原件；3、《錄用人員登記備案花名冊》一式二份（失業(yè)職工一式三份）；4、《錄用人員登記表》一份；5、勞動(dòng)合同書；6、《勞動(dòng)合同信息管理報(bào)表》電子檔；7、一寸照片一張。社保入職多久開始交社保入職三十日開始交。用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，繳納社保。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由2023-07-07463人看過 -
保險(xiǎn)公司工資薪金所得稅實(shí)行扣繳制，由企業(yè)在發(fā)放給職工前進(jìn)行代扣代繳，先到地稅局辦理代扣代繳相關(guān)手續(xù)。然后在發(fā)放工資前，由企業(yè)財(cái)務(wù)人員按照稅法規(guī)定，核算出每個(gè)人的應(yīng)納稅所得額應(yīng)納稅所得額＝（月收入－五險(xiǎn)一金－起征點(diǎn)－依法確定的其他扣除－專項(xiàng)附加扣除）乘以適用稅率－速算扣除數(shù)保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)員怎么交個(gè)人所得稅保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員需按照勞務(wù)報(bào)酬稅目繳納個(gè)人所得稅。國稅函〔2006〕454號文件規(guī)定，作為非雇員的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員傭金收入的40％為展業(yè)成本，60％為勞務(wù)報(bào)酬，勞務(wù)報(bào)酬個(gè)人所得稅按次計(jì)算，如果勞務(wù)所得低于4000元，定額減除費(fèi)用800元，個(gè)人所得稅＝（勞務(wù)所得－800元）20％；如果勞務(wù)所得在4000元以上的，定率減除20％的費(fèi)用，個(gè)人所得稅＝勞務(wù)所得（1－20％）20％?！吨腥A人民共和國稅收征收管理法》第一條為了加強(qiáng)稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護(hù)納稅人的合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展2023-07-07410人看過 -
辭職后社保個(gè)人續(xù)交方法是，參保人攜帶本人的戶口簿原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件、一寸藍(lán)底彩照2張、個(gè)人檔案和社會(huì)保障卡到戶口所在地的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理，但只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩部分。社保機(jī)構(gòu)審查后，符合條件的，由參保人向社保賬戶存入金額。靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，分別記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金和個(gè)人賬戶。辭職后社保怎么自己續(xù)交2．以靈活就業(yè)者身份交職工社保自己可以以靈活就業(yè)者身份去繳納職工社保，同樣需要在戶籍地繳納，這里交的職工社保跟在上班時(shí)交的職工社保有所區(qū)別，也只有兩個(gè)繳費(fèi)項(xiàng)目。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十一條規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法按時(shí)足額征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并將繳費(fèi)情況定期告知用人單位和個(gè)人?！吨腥A人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保2023-07-20161人看過
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本文介紹了如何訪問網(wǎng)上稅務(wù)局進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)。具體步驟包括輸入納稅人識別號、密碼和驗(yàn)證碼登錄,進(jìn)入申報(bào)界面,點(diǎn)擊“納稅申報(bào)”選項(xiàng),點(diǎn)擊“其他申報(bào)”選項(xiàng)查看并填寫社會(huì)保費(fèi)申報(bào)表,進(jìn)入社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)界面,選擇“數(shù)據(jù)錄入”或“移植上期數(shù)”進(jìn)行明細(xì)申報(bào),點(diǎn)擊“校驗(yàn)”進(jìn)行校驗(yàn)并保存,最后點(diǎn)擊“申報(bào)”完成社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的申報(bào),申報(bào)完成后記得要點(diǎn)擊繳款并完成整個(gè)申報(bào)過程。1.訪問網(wǎng)上稅務(wù)局，輸入公司的納稅人識別號、密碼和驗(yàn)證碼，然后點(diǎn)擊“登錄”。2.成功登錄后，您將進(jìn)入申報(bào)界面。請點(diǎn)擊“納稅申報(bào)”選項(xiàng)。3.在申報(bào)界面中，您將看到一個(gè)名為“其他申報(bào)”的選項(xiàng)。點(diǎn)擊該選項(xiàng)，您將在右側(cè)的列表中看到社會(huì)保費(fèi)申報(bào)表。請點(diǎn)擊并填寫該表格。4．進(jìn)去后就可以看到社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)是需要明細(xì)申報(bào)的。5．點(diǎn)擊社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)社保表下面的“明細(xì)申報(bào)”，這時(shí)候你可以選擇選擇“數(shù)據(jù)錄入“，或者移植上期數(shù)，這個(gè)就可以導(dǎo)入你所要申2023-10-15227人看過 -
失業(yè)保險(xiǎn)重慶市單位未按規(guī)定辦理單位和職工失業(yè)保險(xiǎn)登記、申報(bào)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)的，由縣級以上人力資源和社會(huì)保障行政部門責(zé)令限期改正，情節(jié)嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員各處一千元以上五千元以下罰款；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員各處五千元以上一萬元以下罰款；造成失業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失的，由單位負(fù)責(zé)賠償。用人單位不繳納失業(yè)保險(xiǎn)的，職工可以向勞動(dòng)監(jiān)察投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察責(zé)令改正，并加收滯納金。用人單位因?yàn)闆]有繳納失業(yè)保險(xiǎn)，因此影響到勞動(dòng)者不能享受失業(yè)保險(xiǎn)金的，可以申請勞動(dòng)爭議仲裁要求賠償。辦理失業(yè)保險(xiǎn)審核無通過怎么辦失業(yè)補(bǔ)助金審核不通過的原因一般有兩種，分別是：1、未曾繳納社保2、現(xiàn)在正在就業(yè)中。此時(shí)，你需要看看自己是否符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的條件，若是符合，可以嘗試再次申請或者向有關(guān)部門反映，若是不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的條件，那是不可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)的?！吨貞c市失業(yè)保險(xiǎn)條例》第2023-07-04412人看過
- 財(cái)稅法知識
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納稅申報(bào)是納稅人就納稅事項(xiàng)向稅務(wù)機(jī)關(guān)提出書面申報(bào)的一種法定手續(xù)。 稅法規(guī)定，納稅人不論稅務(wù)機(jī)關(guān)采取何種征收方式征收稅款，均必須按期向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送統(tǒng)一格式的納稅申報(bào)表、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他納稅資料，如實(shí)填報(bào)納稅事項(xiàng)，準(zhǔn)確計(jì)算應(yīng)納稅款，稅務(wù)機(jī)關(guān)據(jù)... 更多>
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2025-09-08 -
2025-07-01 -
2024-01-05 -
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2023-11-26
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企業(yè)債務(wù)追討攻略陜西在線咨詢 2024-12-08債務(wù)關(guān)系的證據(jù)包括借條、交易合同、送貨清單、收據(jù)、銀行記錄、視聽資料等等。現(xiàn)在,公司之間的分立合并很普遍,不少公司借分立或合并之機(jī)更改名稱和住所,使得債權(quán)人無法找到他們,借此逃避債務(wù)。有些公民也經(jīng)常遷移住地戶籍,時(shí)間長了就查無其人。因此,債權(quán)人必須注意保留搜集債務(wù)人的信息資料。對于公司,債權(quán)人應(yīng)保留搜集其經(jīng)營證照復(fù)印件、銀行賬戶、公司法人或負(fù)責(zé)人及股東的個(gè)人信息等。對于自然人,債權(quán)人應(yīng)保留搜集其身 -
企業(yè)如何對兼職人員繳納殘保金？西藏在線咨詢 2022-10-171、殘保金北京市規(guī)定殘保金只可以在一家單位進(jìn)行備案，就是給他繳納社會(huì)保險(xiǎn)的那個(gè)公司。即使殘疾人到你公司兼職，你不用承擔(dān)他的社保，就不能以聘用殘疾人申請任何補(bǔ)助、補(bǔ)貼等。殘保金也是，因?yàn)檫@個(gè)人已經(jīng)被另外的單位申請優(yōu)惠了；2、新法約定可以簽訂雙重勞動(dòng)合同。或者你也可以按照非全日制的形式與其簽訂合同，盡量避免雙重用工給企業(yè)帶來的潛在風(fēng)險(xiǎn)。 -
爭取攻略福建在線咨詢 2022-10-26導(dǎo)讀：離婚訴訟當(dāng)中，子女撫養(yǎng)與財(cái)產(chǎn)分配是兩大爭議的焦點(diǎn)，許多人會(huì)因?yàn)闊o法達(dá)成協(xié)議而上演子女爭奪戰(zhàn)，甚至有的還會(huì)出現(xiàn)隱藏孩子的不當(dāng)行為。在諸多的案件當(dāng)中，有的當(dāng)事人確是為與子女共同生活而爭取撫養(yǎng)權(quán)，當(dāng)然也有以孩子為籌碼以期達(dá)到離婚的目的或者是爭取更多的財(cái)產(chǎn)權(quán)益。除了尊重孩子的個(gè)人意見外，收集相關(guān)有利的證據(jù)可以最大可能爭取到孩子的撫養(yǎng)權(quán)，包括但不限于以下幾個(gè)方面：一、雙方基本條件的取證對雙方的基本條件 -
殘疾人就業(yè)保障金如何繳納天津在線咨詢 2023-02-17根據(jù)《殘疾人保障法》第三十三條規(guī)定，達(dá)不到國家規(guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例的，按照國家有關(guān)規(guī)定履行保障殘疾人就業(yè)義務(wù)。 根據(jù)《殘疾人就業(yè)條例》第九條，凡安排殘疾人達(dá)不到省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)地方有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計(jì)算交納殘疾人就業(yè)保障金。 -
社保企業(yè)繳納和個(gè)人繳納分別廣東在線咨詢 2024-05-10社保個(gè)人和企業(yè)交的區(qū)別如下：1、險(xiǎn)種不同。個(gè)人繳納社保只能參保養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)險(xiǎn)種；單位繳納的是職工社保，包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)這5個(gè)基本險(xiǎn)種；2、繳費(fèi)金額不同。個(gè)人繳納社保，一般繳納比例為20%；單位繳納社保，繳費(fèi)比例由公司出一部分，個(gè)人出一部分；3、參保地不同；4、養(yǎng)老待遇不同。
