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一、基本養(yǎng)老保險退休后一個月多少錢

養(yǎng)老金由兩部分組成，個人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金，個人繳納的養(yǎng)老保險納入到個人賬戶中，單位繳納的養(yǎng)老保險納入到基礎(chǔ)賬戶中。

養(yǎng)老保險退休后每月可以領(lǐng)的金額，可通過以下公式計算：

養(yǎng)老金=個人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金

個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶養(yǎng)老金儲蓄額÷計發(fā)月數(shù)

基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%

其中，個人賬戶養(yǎng)老金除了個人繳納的養(yǎng)老保險金額之外，每年還予以計息，過去年化利率是2%-3%，2016年則調(diào)到8%以上。計發(fā)月數(shù)是按照退休年齡和當(dāng)時的人均壽命來確定的，目前50歲退休為195，60歲退休為139，65歲退休為101。退休年齡越早、計發(fā)月數(shù)越長，每個月領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越少。

與個人賬戶養(yǎng)老金相比，基礎(chǔ)賬戶養(yǎng)老金則比較難計算，主要是本人指數(shù)化月平均工資不太好算。

二、養(yǎng)老保險繳費年限有多久

按照目前的規(guī)定，養(yǎng)老保險繳費年限為滿15年，即必須滿180個月。中間可以中斷，不影響領(lǐng)取養(yǎng)老金，但如有中斷，會影響?zhàn)B老金待遇。但是如今的人口老齡化嚴(yán)重，延長養(yǎng)老保險繳費年限也是國家緩解人口老齡化的一大手段，雖然如今這個決策還在商討階段，但是也成為參與商討人士的共識，隨著時間的推移，延長養(yǎng)老保險繳費年限是必然的了。事實上，如果延長養(yǎng)老保險繳費年限的，對正規(guī)就業(yè)者而言基本沒有什么影響或影響不大，因為他們的工作年限基本上都超過15年，也就是說，很多人實際上的繳費年限將遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出15年。延長養(yǎng)老保險繳費年限主要影響對象主要是城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員，因為這些人的保險費用全部由自己繳納。

三、請問養(yǎng)老保險可以補交嗎

社保養(yǎng)老中斷之后可以續(xù)交，交滿十五年即可，只不過以前在單位的時候，單位幫您交當(dāng)?shù)厝ツ晟鐣骄べY的20%，個人交8%;如果離開原單位現(xiàn)在自己交，就需要交全部的28%，此外，補交養(yǎng)老保險有兩種方式：

（一）一是個體補繳：

由于個人原因造成的欠繳（如失業(yè)期間或兩個單位調(diào)轉(zhuǎn)等）。由個人到戶口所在區(qū)的養(yǎng)老保險公司個體處進行補繳。補繳標(biāo)準(zhǔn)以當(dāng)年社會平均工資為繳費基數(shù)，比例為18%

（二）二是單位補繳：

由于單位原因造成的遲繳或漏繳，需由單位進行補繳。按照當(dāng)年的社會平均工資和比例為標(biāo)準(zhǔn);

不允許企業(yè)職工存在雙重勞動關(guān)系，對重復(fù)繳納養(yǎng)老保險費的，只記錄一次繳費，對與原企業(yè)尚未解除勞動關(guān)系，但本人同時又在另一個企業(yè)就業(yè)的職工，必須在現(xiàn)就業(yè)發(fā)工資的企業(yè)繳費。

（三）所需資料

1、《基本養(yǎng)老保險費補繳申報表》;

2、個人身份證、單位營業(yè)執(zhí)照等;

3、情況匯總登記表;

4、參保證明;

5、其他材料。

四、退休后如何領(lǐng)取社保

異地交了社保的，由原參保所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)開具參保繳費憑證，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系應(yīng)隨同轉(zhuǎn)移到新參保地，參保人員達到基本養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取條件的，其在異地的參保繳費年限合并計算，在新參保地按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

五、退休后社?？梢援惖仡I(lǐng)取嗎

可以異地領(lǐng)取的，在非戶籍所在地繳納養(yǎng)老保險費滿10年、累計繳滿15年的參保人員，達到法定退休年齡后可以就地辦理退休手續(xù)，享受當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老金待遇。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第十九條個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關(guān)系隨本人轉(zhuǎn)移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。

六、失業(yè)保險能領(lǐng)一個月領(lǐng)取多少錢

(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務(wù)滿1年的。(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的。(三)已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的失業(yè)人員。失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動(聘用)或工作關(guān)系之日起，60日內(nèi)持與用人單位終止、解除勞動(聘用)或工作關(guān)系的證明、《職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)卡》、《戶口簿》、《身份證》和3張一寸免冠照片到戶口所在地街道(鎮(zhèn))勞動保障部門進行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續(xù)。符合領(lǐng)取失業(yè)保險條件的失業(yè)人員，進行失業(yè)登記，從次月起，按月領(lǐng)取失業(yè)保險金。

被保險人領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限如何確定：1、被保險人領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)其失業(yè)前累計繳費時間確定：累計繳費時間1年以上不滿2年，可以領(lǐng)取3個月失業(yè)保險金。2、累計繳費時間2年以上不滿3年，可以領(lǐng)取6個月失業(yè)保險金。3、累計繳費時間3年以上不滿4年，可以領(lǐng)取9個月失業(yè)保險金。4、累計繳費時間4年以上不滿5年，可以領(lǐng)取12個月失業(yè)保險金。5、累計繳費時間5年以上的，其超過5年的部分，按照每滿一年增發(fā)一個月失業(yè)保險金的辦法計算，確定增發(fā)的月數(shù)。領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長不得超過24個月。三、失業(yè)保險金自失業(yè)人員被解除或者終止勞動合同關(guān)系之日起計發(fā)，月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：（一）累計繳費時間滿一年不滿十年的，按當(dāng)?shù)胤ǘ?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資的百分之七十標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，我市每月發(fā)放839.03元（含領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保應(yīng)繳納的月基本醫(yī)療保險費為174.03元）；（二）累計繳費時間滿十年不滿二十年的，按當(dāng)?shù)胤ǘㄗ畹凸べY的百分之七十五標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；我市每月發(fā)放887.03元（含領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保應(yīng)繳納的月基本醫(yī)療保險費為174.03元）；（三）累計繳費時間滿二十年以上的，按當(dāng)?shù)胤ǘㄗ畹凸べY的百分之八十標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；我市每月發(fā)放934.03元（含領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加職工醫(yī)保應(yīng)繳納的月基本醫(yī)療保險費為174.03元）。