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勞動者在防止職業(yè)病方面需要遵守哪些義務?
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-07 08:24:53 137 人看過

勞動者在預防職業(yè)病時應盡的義務如下:

1、學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識,增強職業(yè)病防范意識;

2、遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程;

3、正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品;

4、發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應當及時報告。

勞動者不履行前款規(guī)定義務的,用人單位應當對其進行教育。

勞動者在工作期間有哪些權利和義務

1、勞動者有取得勞動報酬的權利。

2、勞動者有權獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利。

3、勞動者享有休息的權利。

4、勞動者享有社會保險和福利的權利。

5、勞動者有接受職業(yè)技能培訓的權利。

6、勞動者有提請勞動爭議處理的權利。

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十五條對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結果書面告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔。

用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè);對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關的健康損害的勞動者,應當調離原工作崗位,并妥善安置;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

職業(yè)健康檢查應當由取得《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。衛(wèi)生行政部門應當加強對職業(yè)健康檢查工作的規(guī)范管理,具體管理辦法由國務院衛(wèi)生行政部門制定。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
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