給職工死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是多少？
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時(shí)間： 2023-08-05 08:25:41
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1、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法，按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》（民發(fā)［2007］64號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。
2、按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》（勞社部發(fā)［2005］36號(hào)）的規(guī)定，參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。
3、已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)單位的工作人員和離退休人員，屬于病故的，一次性撫恤待遇仍按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
4、除上述情形外，事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)，從2004年10月1日起調(diào)整為：因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
企業(yè)職工死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
四川省目前執(zhí)行的企業(yè)職工死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是按照川府發(fā)2006（13）號(hào)即川勞社（2006）17號(hào)文件執(zhí)行，喪葬費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)退休人員、個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按其死亡上一年全省在崗職工平均工資4個(gè)月計(jì)發(fā)；一次性憮恤金標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)退休人員、個(gè)體參保領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員按其死亡時(shí)本人基本養(yǎng)老金8個(gè)月計(jì)發(fā)，總計(jì)為12個(gè)月。
在近幾年中，隨著勞動(dòng)法的不斷普及，大部分的勞動(dòng)者都知道要在入職后與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，不僅可以在勞動(dòng)合同中規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，也可以在最大程度上保障自己的權(quán)益，如果用人單位做出了違反了勞動(dòng)合同的行為，我們可以通過勞動(dòng)仲裁等法律手段進(jìn)行維權(quán)。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼，所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十八條
國家建立基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制。根據(jù)職工平均工資增長、物價(jià)上漲情況，適時(shí)提高基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇水平。
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撫恤金工亡親屬撫恤金能一次性算，兩個(gè)條件必須同時(shí)達(dá)到，并且是在該職工因公死亡時(shí)已滿足該條件，在之后滿足該條件的撫恤金申請(qǐng)不予支持。須滿足一定條件，具體如下：1、供養(yǎng)親屬范圍包括：該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。供養(yǎng)親屬首先需要滿足依靠死亡職工生前提供主要生活來源。若該供養(yǎng)親屬有收入來源（如有自己的工作、已領(lǐng)取社保、經(jīng)商等）就不能滿足支付撫恤金條件；2、在滿足依靠死亡職工生前提供主要生活來源后，還需要滿足以下情形之一：完全喪失勞動(dòng)能力的；工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲的；工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的；工亡職工子女未滿18周歲的；工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿60周歲，祖母、外祖母年滿55周歲的；工亡職工子女已經(jīng)死亡或完全喪失勞動(dòng)能力，其孫子女、外孫子女未滿18周歲的；工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動(dòng)能力，其兄弟姐妹未滿2023-08-09338人看過 -
10月31日,從陜西省人力資源和社會(huì)保障廳了解到，陜西省將對(duì)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人因病或非因工死亡的，給其遺屬發(fā)放一次性撫恤金，該資金由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān)。企業(yè)職工因病或非因工死亡一次性發(fā)放20個(gè)月養(yǎng)老金2013年10月1日起，陜西省對(duì)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人(不含離休人員及建國前參加革命工作符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定享受本人原工資100%退休費(fèi)的老工人)因病或非因工死亡的，將給其遺屬發(fā)放一次性撫恤金。已退休人員死亡的，撫恤金標(biāo)準(zhǔn)以死亡前月基本養(yǎng)老金為基數(shù)，一次性發(fā)放20個(gè)月。例如，張某的月基本養(yǎng)老金為2500元，其因病或非因工死亡后將一次性獲得2500*20=50000元撫恤金。其他參保人員死亡的，撫恤金標(biāo)準(zhǔn)以死亡前最后一個(gè)月繳費(fèi)工資為基數(shù)，按照繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)分檔按比例發(fā)放。一次性撫恤金由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān)。工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整1—4級(jí)傷殘職工月2023-05-05394人看過 -
法律綜合知識(shí)職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定。（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)2024-04-21345人看過 -
依照我國《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定，職工因工死亡的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定；（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。2023-04-2286人看過
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撫恤金“供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定?！眳⒄铡兑蚬に劳雎毠すB(yǎng)親屬范圍規(guī)定》，因工死亡職工供養(yǎng)親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。該規(guī)定同時(shí)規(guī)定了上述人員申請(qǐng)供養(yǎng)親屬撫恤金的條件。根據(jù)上述規(guī)定，供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額的計(jì)算根據(jù)親屬身份的不同而有不同標(biāo)準(zhǔn)，并且核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和受因工死亡職工生前工資的限制，不得高于該工資。責(zé)任認(rèn)定1.雇主無責(zé)任階段這種做法的理論依據(jù)是18世紀(jì)英國著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家**·斯密在“風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)”理論中提出的觀點(diǎn)。上述理論被稱為“危險(xiǎn)自負(fù)說”。2.雇主2023-06-02285人看過 -
法律綜合知識(shí)一次性撫恤金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是：國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡1、烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；2、病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。一、一次性撫恤金的概念一次性撫恤金是指國家發(fā)給犧牲或病故人員家屬的撫恤費(fèi)。二、關(guān)于一次性撫恤金計(jì)發(fā)辦法從執(zhí)行事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金的，一次性撫恤金的計(jì)發(fā)基數(shù)為：（一）對(duì)于企業(yè)人員：根據(jù)《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺囑待遇暫行辦法》包括靈活就業(yè)人員在內(nèi)的企業(yè)職工，在職期間身故和辦理退休以后身故，撫恤金是不同的。1．在職期間：繳費(fèi)年限＜5年，給付3個(gè)月城鎮(zhèn)居民人均可支配收入繳費(fèi)年限滿5年，不足10年的，給付6個(gè)月繳費(fèi)年限滿10年，不超過15年（包括15年），給付9個(gè)月繳費(fèi)年限超過15年的，多交一年增加1個(gè)月，最長不超過22023-12-07236人看過 -
事業(yè)單位的職工死亡的，一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本退休費(fèi)。一、國家機(jī)關(guān)離退休人員喪葬費(fèi)和一次性撫恤金一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)仍按現(xiàn)行渠道解決。二、正師級(jí)干部死后撫恤金是多少國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)；病故的，為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前2023-03-26423人看過 -
一、烈士撫恤金一般多少錢，撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)是多少撫恤金是指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。恤費(fèi)等。撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)必須是法律、法規(guī)規(guī)定發(fā)放的；代表政府發(fā)放撫恤金的是各級(jí)人民政府民政部門，企事業(yè)單位發(fā)放的撫恤金的行為不屬于行政訴訟范圍；沒有依法發(fā)給是指拒絕發(fā)給或者沒有按照規(guī)定的對(duì)象、范圍、標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)額、時(shí)限等發(fā)放。享受撫恤金的人，必須符合兩個(gè)條件：一是死者的直系親屬，二是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。這兩個(gè)條件必須同時(shí)具備，缺一不可。單位是依據(jù)有關(guān)法規(guī)、規(guī)章及政策發(fā)放的，如何分配，授予對(duì)象，這些相應(yīng)規(guī)定的，主要由發(fā)放單位或其他相關(guān)部門負(fù)責(zé)。2018年8月1日起，國家再次提高部分退役軍人和其他優(yōu)撫對(duì)象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。傷殘人員（殘疾軍人、傷殘人民警察、傷殘國家機(jī)關(guān)工作人員、傷殘民兵民工）殘疾撫恤金標(biāo)準(zhǔn)、三屬（烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬、病故軍人遺屬）定期撫恤金標(biāo)準(zhǔn)、三紅（2023-06-07407人看過
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法律綜合知識(shí)關(guān)于企業(yè)離休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放有關(guān)問題的通知冀人社字［2012］72號(hào)各設(shè)區(qū)市人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，省本級(jí)統(tǒng)籌企業(yè)：省民政廳、人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)民政部、人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部的通知》（冀民（［2011］128號(hào)），對(duì)國家機(jī)關(guān)離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了調(diào)整。根據(jù)河北省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于解決企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位離休人員待遇不平衡問題的通知》（冀辦字（？）10號(hào)）規(guī)定，現(xiàn)對(duì)企業(yè)離休人員和符合勞人險(xiǎn)［1983）3號(hào)文件規(guī)定退休的建國前一、一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)下簡稱“離（退）休人員”）死亡一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)通知如下：一、一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)從1日起，離（退）休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整二、一次性撫恤金計(jì)發(fā)辦法可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本離休金（基本養(yǎng)老金）。二、一次性撫恤金計(jì)發(fā)辦法1日至本文件實(shí)施前去世人員，已經(jīng)按原標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取一次2017-10-04391人看過 -
法律綜合知識(shí)一、單位職工死亡后撫恤金應(yīng)該給誰根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，死亡撫恤金應(yīng)由死者的近親屬共同擁有。若單位在合法范圍之內(nèi)另行制定了相關(guān)規(guī)則，則需按照單位所制定的規(guī)定來執(zhí)行。需要注意的是，具有享受撫恤金待遇的人員必須滿足以下兩項(xiàng)基本條件：首先，該人員必須是死者的直系親屬或者配偶；其次，該人員必須是死者生前主要或部分供養(yǎng)的對(duì)象?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)2024-07-16427人看過 -
法律綜合知識(shí)最新死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是本人10個(gè)月基本工資，死亡撫恤金配偶分配比例為40%，其他親屬比例為30%，死亡撫恤金不屬于遺產(chǎn)，是對(duì)死者家屬進(jìn)行的補(bǔ)償。一、最新死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是什么最新死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)是本人10個(gè)月基本工資?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定；（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。二、死亡撫恤金屬于遺產(chǎn)2022-07-21417人看過 -
1、辦理通囑公證每件收費(fèi)400元(不涉及財(cái)產(chǎn)的200元)。2、保管遺囑(1)文字遺囑(2)音帶、音像遺囑(1)每件每年收費(fèi)100元。租用銀行保管箱費(fèi)用另計(jì)。(2)每件每年收費(fèi)200元。租用銀行保管箱費(fèi)用另汁。3、清點(diǎn)遺產(chǎn)每宗收費(fèi)300—1000元，可由雙方在幅度內(nèi)商定。4、確認(rèn)遺囑效力控受益額的1.5%收取，最低收取200元。5、保管遺產(chǎn)每年收取保管費(fèi)300元。租用銀行保管箱、倉儲(chǔ)等費(fèi)用另計(jì)。一、公證的流程(一)申請(qǐng)。申請(qǐng)是指公民、法人向公證機(jī)關(guān)提出辦理公證的請(qǐng)求的行為。公民、法人向公證機(jī)關(guān)提出的公證申請(qǐng)標(biāo)志著公證活動(dòng)的開始?！豆C程序規(guī)則(試行)》第十五條規(guī)定：“公民、法人申請(qǐng)公證，應(yīng)當(dāng)向公證處提出，并填寫公證申請(qǐng)表”。第十六條規(guī)定：“公民、法人申請(qǐng)公證應(yīng)當(dāng)提交下列材料：1、身份證明，法人資格證明及其法定代表人的身份證明；2、代理人代為申請(qǐng)的，委托代理人須提交授權(quán)委托書，其他代理人須提交2023-02-25405人看過
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我國法律規(guī)定供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院2023-05-03428人看過 -
撫恤金一次性撫恤金是指國家發(fā)給犧牲或病故人員家屬的撫恤費(fèi)。中國人民解放軍指戰(zhàn)員在革命斗爭、保衛(wèi)祖國和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中壯烈犧牲的撫恤和革命軍人、革命工作人員的病故撫恤，由其家屬居住地的縣(市)民政部門發(fā)給。一次性撫恤金包括：烈士撫恤金；犧牲人員撫恤金；病故人員撫恤金等?！蛾P(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知》中央和國家機(jī)關(guān)各部門、各直屬機(jī)構(gòu)人事(干部)部門，各省、自治區(qū)、直轄市民政廳(局)、人事廳(局)、財(cái)政廳(局)，計(jì)劃單列市民政局、人事局、財(cái)政局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)民政局、人事局、財(cái)政局：2004年10月1日，國務(wù)院、中央軍委公布施行的《軍人撫恤優(yōu)待條例》提高了一次性撫恤標(biāo)準(zhǔn)；2006年7月1日，國家機(jī)關(guān)工資制度進(jìn)行了改革。為適應(yīng)有關(guān)政策的調(diào)整變化，現(xiàn)就國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放有關(guān)問題通知如下：一、調(diào)整一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)自2004年10月12023-06-02101人看過
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撫恤金是指國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。工人、職員因工負(fù)傷被確定為殘廢時(shí)，完全喪失勞動(dòng)力不能工作退職后，飲食起居需人扶助者，發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi)，至死亡時(shí)止。... 更多>
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職工死亡撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的安徽在線咨詢 2022-03-28根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：職工因工死亡，喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)如下：(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死 -
一次性工亡撫恤金賠償多少青海在線咨詢 2022-07-09依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，勞動(dòng)者因工死亡后，對(duì)被供養(yǎng)人可以獲得一次性的撫恤金，所以撫恤金是屬于職工因工死亡的賠償項(xiàng)目之一。 《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》 第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： (一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資 (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活 -
因工死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性工亡補(bǔ)助金和一次性撫恤金怎么算甘肅在線咨詢 2022-04-13工亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？、一次性工亡補(bǔ)助金：(1)因工死亡的，為54個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(2)視同工傷死亡的，為48個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(3)因工死亡或者視同工傷死亡職工被授予革命烈士稱號(hào)的，為60個(gè)月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。2、喪葬補(bǔ)助金：為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資3、供養(yǎng)親屬撫恤金：(1)配偶：職工本人工資每月40%;(2)其他親屬：職工本人工資每人每 -
死亡撫血金一次性給多少？北京在線咨詢 2022-11-01參加上海市職工工傷保險(xiǎn)的，工傷死亡一次性補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為50個(gè)月的上年度全市職工月平均工資；參加外來人員綜合保險(xiǎn)的工傷死亡的為喪葬補(bǔ)助金、因工死亡補(bǔ)助金和供養(yǎng)親屬撫恤金等三項(xiàng)合計(jì)標(biāo)準(zhǔn)為100個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。
