依據(jù)相關(guān)規(guī)定,領(lǐng)取失業(yè)保險的條件為:
1.按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;
2.非因本人意愿中斷就業(yè)的;
3.已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。
一、孕婦辭職了失業(yè)險領(lǐng)取條件
(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)已滿1年的。(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的。(三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。所以說,如果因?yàn)閼言凶约弘x職是領(lǐng)取不了失業(yè)金的。
二、寫了辭職報告還能領(lǐng)失業(yè)金嗎
原則上是不行的。失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件一般是:1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年。2、非因本人意愿中斷就業(yè),即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè),但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領(lǐng)發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定,主要包括:終止勞動合同,職工被用人單位解除勞動合同,職工被用人單位開除、除名和辭退的,用人單位違法或違反勞動合同導(dǎo)致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的,職工有權(quán)申領(lǐng)失業(yè)保險金。3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況,確認(rèn)其資格。須有求職要求,是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提,也是失業(yè)人員應(yīng)盡的義務(wù)。根據(jù)以上條件可以看出,非自愿性失業(yè)才可以領(lǐng)取失業(yè)金。
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失業(yè)保險是指國家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的,由社會集中建立基金,對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助并促進(jìn)其再就業(yè)的制度。它是社會保險體系的重要組成部分,是社會保險的主要項(xiàng)目之一。 失業(yè)保險基金除用于支付失業(yè)保險金以外,還要將部分資金用于... 更多>
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2022年領(lǐng)取失業(yè)保險金需要滿足哪些條件,如何領(lǐng)取失業(yè)保險金廣東在線咨詢 2022-11-10一、領(lǐng)取失業(yè)保險金需要滿足哪些條件 五險一金中有一個保險是失業(yè)保險,失業(yè)保險是用以保障勞動者在失業(yè)以后的基本生活的,那么在實(shí)踐中勞動者要怎么領(lǐng)取失業(yè)保險呢?無期限合同離職可以領(lǐng)失業(yè)金嗎?根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,失業(yè)保險金領(lǐng)取的條件包括以下幾個方面: 1、在法定勞動年齡內(nèi)非因本人意愿中斷就業(yè); 2、具有本市城鎮(zhèn)常住戶口; 3、本人在職期間按照規(guī)定繳納失業(yè)保險費(fèi); 4、解除、終止勞動關(guān)系或者工作
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