久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

公司破產(chǎn)無力賠償員工怎么算賠償金額
來源：法律編輯整理 時間： 2024-08-21 07:35:11 343 人看過

當(dāng)公司遭遇破產(chǎn)，無力賠償雇員的經(jīng)濟損失時，賠償金額的確定依據(jù)主要依循《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)。

通常而言，勞動者應(yīng)獲得的賠償內(nèi)容包括破產(chǎn)之前拖欠之薪資、醫(yī)療費、傷殘補助、撫恤費用，以及原本應(yīng)該劃撥至勞動者個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及強制性規(guī)定必須支付給勞動者的補償金等方面。

在破產(chǎn)程序執(zhí)行過程中，破產(chǎn)資產(chǎn)在優(yōu)先償還破產(chǎn)費用與共益?zhèn)鶆?wù)之后，遵循如下順序進行賠償處理：

首先，必須支付破產(chǎn)責(zé)任人拖欠之工資、醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，以及本應(yīng)劃入勞動者個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)明確規(guī)定必須支付給勞動者的補償金等項目；

其次，需要清償?shù)氖瞧飘a(chǎn)責(zé)任人欠付的除上述第一項之外的社會保險費用以及所欠稅款部分；

最后，再按照普通破產(chǎn)債權(quán)人的債務(wù)順位進行結(jié)算。

《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條

破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：

（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金；

（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款；

（三）普通破產(chǎn)債權(quán)。

破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計算。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務(wù)
2025年10月28日 09:42
你好，請問你遇到了什么法律問題？
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多法律綜合知識相關(guān)文章
  • 怎樣才能賠償公司破產(chǎn)員工
    公司破產(chǎn)應(yīng)當(dāng)向員工支付經(jīng)濟補償金，補償金的金額應(yīng)當(dāng)由勞動者在本單位工作的年限來決定。工作的越久，補償金額越多。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動者是不用申報債權(quán)的。一、員工解除勞動合同要給多少錢的賠償金公司解除員工勞動合同支付經(jīng)濟補償金的計算標(biāo)準(zhǔn)如下：一、公司解除員工勞動合同支付多少經(jīng)濟補償金，是由勞動者離職前的12個月平均工資決定的。二、經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。三、勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。二、在公司工作5年辭退員工補償標(biāo)準(zhǔn)是什么在公司工作5年辭退員工補償標(biāo)準(zhǔn)為：1、經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每
    2023-03-26
    126人看過
  • 員工工傷死亡如公司破產(chǎn)無錢賠償怎么辦
    對于破產(chǎn)的公司，你可以把工傷賠償作為破產(chǎn)債權(quán)，優(yōu)先支付給你，根據(jù)我國的有關(guān)法律條框規(guī)定可以申請工傷賠償作為破產(chǎn)債權(quán)，根據(jù)法律《中華人民共和國社會保險法全文》第四十一條規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。二、哪些情形下，職工可以被認定為工傷?(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。
    2023-04-29
    158人看過
  • 破產(chǎn)清算員工賠償多久能拿到賠償金
    一、公司破產(chǎn)多久拿到賠償公司破產(chǎn)拿到賠償?shù)臅r間是六個月以上，公司倒閉必須要進行清算，其中支付工人工資是放在第一位的。其次這個要看破產(chǎn)清算的進度，一般而言6個月到幾年不等，如果破產(chǎn)財產(chǎn)已經(jīng)處置、破產(chǎn)財產(chǎn)分配方案已經(jīng)在債權(quán)人會議上通過的話，那就很快。勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門進行投訴舉報或者申請勞動仲裁。二、公司破產(chǎn)清算的條件公司破產(chǎn)清算應(yīng)具備的條件：1．企業(yè)法人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)；2．資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)；3．明顯缺乏清償能力的。有以上情形，債務(wù)人可以向人民法院提出重整、和解或者破產(chǎn)清算申請。《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第二條企業(yè)法人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)，并且資產(chǎn)不足以清償全部債務(wù)或者明顯缺乏清償能力的，依照本法規(guī)定清理債務(wù)。企業(yè)法人有前款規(guī)定情形，或者有明顯喪失清償能力可能的，可以依照本法規(guī)定進行重整。三、破產(chǎn)清算的程序是如何的1．向人民法院申請破產(chǎn)；2．法院受理破產(chǎn)申請，指定管理人；3．
    2023-05-20
    440人看過
  • 保險公司拒賠賠償金額怎么算
    當(dāng)保險公司拒絕進行合理理賠之際，受損害之一方可向該保險公司提出相應(yīng)的賠償申請。值得注意的是，理賠金額應(yīng)當(dāng)依據(jù)受損害一方所遭受的確切損失情況進行精確計算，而非憑空提高或者降低。若保險公司仍舊拒絕賠償，那么受損害一方便可依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定，通過向法院起訴的方式來維護自身權(quán)益?！侗ｋU法》第四十一條：保險公司未按照保險合同履行給付保險金的義務(wù)的，被保險人、被保險人的繼承人、受讓人等權(quán)利人可以要求其支付保險金，并有權(quán)向保險公司要求支付逾期利息。
    2024-05-12
    409人看過
  • 破產(chǎn)清算中員工的賠償金計算
    如果是公司員工，公司破產(chǎn)，進入破產(chǎn)清算程序后，員工工資優(yōu)先支付。也就是說，公司財產(chǎn)出售后，優(yōu)先支付員工的工資。出售后的錢如果還不能支付員工的工資，政府財政會支付。補償金計算標(biāo)準(zhǔn)：滿一年支付一個月的工資，不足一年超過六個月按一個月的工資計算，不足六個月按半個月的工資計算，破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清算同一順序，按比例分配。根據(jù)，公司倒閉，應(yīng)按規(guī)定給予員工解除合同補償金，標(biāo)準(zhǔn)為：工作滿一年的給一個月補償金（月平均工資），如果做了十年，應(yīng)該給十個月補償金。企業(yè)破產(chǎn)財產(chǎn)的清算順序如下：1、破產(chǎn)企業(yè)員工工資不足、法定補償金和勞動保險費2、破產(chǎn)企業(yè)稅不足。3、支付清算費用。4、償還公司的債務(wù)。5、償還公司債務(wù)后的剩馀財產(chǎn)，有限責(zé)任公司按股東出資比例分配，股份有限公司按股東持有的股份比例分配。破產(chǎn)清算賠償金要交稅嗎破產(chǎn)清算賠償金不需要交稅。破產(chǎn)公告與申報債權(quán)根據(jù)《民事訴訟法》有關(guān)規(guī)定，人民法院宣告?zhèn)鶆?wù)人破產(chǎn)應(yīng)當(dāng)公開
    2023-08-18
    351人看過
  • 無定期公司破產(chǎn)怎么賠償
    一、無定期公司破產(chǎn)怎么賠償依據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定，公司倒閉的，對于簽訂了無固定期限勞動合同的懷孕員工，員工工作每滿一年的，支付一個月工資作為補償?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第四十七條，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。二、破產(chǎn)破產(chǎn)，是指債務(wù)人因不能償債或者資不抵債時，由債權(quán)人或債務(wù)人訴請法院宣告破產(chǎn)并依破產(chǎn)程序償還債務(wù)的一種法律制度。狹義的破產(chǎn)制度僅指破產(chǎn)清算制度，廣義的破產(chǎn)制度還包括重整與和解制度。多數(shù)情況下，破
    2023-06-06
    84人看過
  • 破產(chǎn)公司未給員工賠償，該怎么辦？
    公司申請破產(chǎn)，但是沒有錢賠償員工時，員工可以向人民法院提起訴訟，但是不能申請勞動仲裁。公司進行破產(chǎn)清算的，應(yīng)當(dāng)支付勞動者一定金額的經(jīng)濟補償金，具體數(shù)額按照勞動者在該單位工作的期限來計算。主張經(jīng)濟補償金的勞動者可以直接向破產(chǎn)的管理人提出，由管理人列出清單，經(jīng)過公示后就可以領(lǐng)取補償金。勞動者對公司發(fā)放補償金的清單存在異議的，可以要求管理人員予以更正。同時如果這時候，公司的管理人聲稱公司已經(jīng)沒有錢的，勞動者應(yīng)當(dāng)及時向受理破產(chǎn)申請的人民法院提起訴訟。由于企業(yè)在進入清算程序后，不能夠再適用其他訴訟或者仲裁的程序，一切糾紛只能在受理破產(chǎn)的法院進行。因此，勞動者不能提起勞動爭議仲裁，只能向受理破產(chǎn)申請的人民法院提起訴訟。公司破產(chǎn)的員工怎么辦員工的工資由破產(chǎn)財產(chǎn)進行清償。公司破產(chǎn)，破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和公益?zhèn)鶆?wù)后，首先是補償員工應(yīng)得收入。員工應(yīng)得收入的支付順序：職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫費用，應(yīng)
    2023-07-15
    76人看過
  • 公司破產(chǎn)清算不夠賠償員工怎么辦以及公司破產(chǎn)清算的程序
    一、公司破產(chǎn)清算不夠賠償員工怎么辦公司破產(chǎn)清算不夠賠償員工，應(yīng)當(dāng)根據(jù)比例分配。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條第一款、第二款的規(guī)定，破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照法律規(guī)定順序清償，破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。二、公司破產(chǎn)清算的程序公司破產(chǎn)清算的程序如下：1.破產(chǎn)宣告。破產(chǎn)宣告由自人民法院裁定作出之日起五日內(nèi)送達債務(wù)人和管理人，自裁定作出之日起十日內(nèi)通知已知債權(quán)人，并予以公告。2.破產(chǎn)財產(chǎn)變價方案。破產(chǎn)財產(chǎn)變價方案由管理人擬訂并提交債權(quán)人會議討論通過。3.變價。管理人按照債權(quán)人會議通過的或者人民法院裁定的破產(chǎn)財產(chǎn)變價方案，通過拍賣變價出售破產(chǎn)財產(chǎn)。債權(quán)人會議另有決議的除外。4.清償。破產(chǎn)財產(chǎn)依照下列順序清償，破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序清償要求的，按照比例分配。5.終結(jié)。公司無財產(chǎn)可供分配或最后分配完結(jié)后，管理人提請人民法院裁定終結(jié)破產(chǎn)程序。人民法院裁定
    2023-06-06
    226人看過
  • 破產(chǎn)清算賠償工資金額是多少
    在企業(yè)破產(chǎn)后進行的破產(chǎn)清算過程中，對員工工資的賠償數(shù)額應(yīng)依據(jù)每位員工在特定企業(yè)中所從事崗位及貢獻的實際情況來具體核算。通常來說，當(dāng)企業(yè)面臨破產(chǎn)清算之時，其拖欠員工的工資應(yīng)以勞動者應(yīng)獲取到的實際薪資作為核算基準(zhǔn)，這其中囊括了各類計時或計件的工資及其相關(guān)的獎懲、津貼與福利補貼等貨幣化形式的收益內(nèi)容。依據(jù)我國于2006年頒布并實施的《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》的明確規(guī)定，在企業(yè)的破產(chǎn)財產(chǎn)履行了破產(chǎn)費用與連帶責(zé)任后，應(yīng)按照以下先后順序進行清償：（1）破產(chǎn)企業(yè)所拖欠職工的工資、醫(yī)保費、殘疾保障金、撫恤金等款項，以及應(yīng)當(dāng)劃入到勞動者個人銀行賬號中的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用以及法定、行政法規(guī)規(guī)定必須支付給勞動者的補償金；（2）破產(chǎn)企業(yè)所欠繳的除上述第一點所述之外的社會保險費用以及破產(chǎn)企業(yè)所拖欠的稅款；（3）普通破產(chǎn)債權(quán)。若破產(chǎn)財產(chǎn)無法完全滿足同一順序的清償需求，則應(yīng)按照相應(yīng)比例進行分配。值得我們特
    2024-08-15
    416人看過
  • 公司破產(chǎn)了無錢賠償怎么辦，公司破產(chǎn)后
    上市公司的清償順序：(一)破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)(二)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金;(三)破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款;(四)普通破產(chǎn)債權(quán)。一、合伙企業(yè)清算時公司賠償?shù)捻樞蚴鞘裁礃拥?？破產(chǎn)財產(chǎn)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)，其次是清償破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金；再次是破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款；最后是普通破產(chǎn)債權(quán)。二、破產(chǎn)重整后新發(fā)現(xiàn)的債務(wù)怎么處理企業(yè)破產(chǎn)，要按清償順序清償，按照民事訴訟法根據(jù)各種債務(wù)的性質(zhì)，對債權(quán)人在兩個以上的，債務(wù)人的財產(chǎn)又不足以清償所有債務(wù)的情況規(guī)定的
    2023-03-14
    397人看過
  • 公司無故辭退員工怎么賠償，公司應(yīng)如何賠償員工
    公司無故辭退員工的，應(yīng)當(dāng)支付勞動者的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按照勞動者工作年限每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動者。月薪是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。用人單位違法解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的兩倍支付經(jīng)濟補償。公司無故辭退員工應(yīng)當(dāng)怎么賠償？用人單位無故辭退勞動者的，應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟賠償金，按照工作年限，每滿一年支付2個月的工資，不滿6個月的支付1個月的工資作為賠償。如果用人單位拒絕支付賠償金的，勞動者可以通過申請勞動仲裁來維護自己的合法權(quán)益?！秳趧雍贤ā返诎耸邨l，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。
    2023-08-18
    187人看過
  • 分公司破產(chǎn)清算程序以及員工賠償
    一、分公司破產(chǎn)清算的程序1、主公司股東會做出解散分公司的決議;2、十五日內(nèi)成立清算組，開始清算。3、清算組在清算期間行使下列職權(quán)：(1)、清理分公司財產(chǎn)，分別編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單;(2)、通知、公告?zhèn)鶛?quán)人;(3)、處理與清算分公司未了結(jié)的業(yè)務(wù);(4)、清繳所欠稅款以及清算過程中產(chǎn)生的稅款;(5)、清理債權(quán)、債務(wù);(6)、處理分公司清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn);4、清算組在清理分公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案，并報備總公司。分公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，如果錢不夠則由總公司來支付。清算期間，不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動。5、清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單后，發(fā)現(xiàn)公司財產(chǎn)不足清償債務(wù)的，應(yīng)如實向總公司匯報。6、分公司清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)制作清算報告，報總公司進行確認，并報送公司登
    2023-05-02
    195人看過
  • 公司破產(chǎn)，員工沒錢賠償，經(jīng)濟賠償條款
    企業(yè)申請破產(chǎn)后，破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，先支付欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金；破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。公司破產(chǎn)補償給員工嗎如果因公司破產(chǎn)而終止勞動合同的，公司應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本公司工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。月工資是指在勞動合同解除或者終止前，勞動者前十二個月的平均工資?！吨腥A人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補償金；（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人
    2023-07-21
    267人看過
  • 公司破產(chǎn)清算不給員工離職賠償金合法嗎
    當(dāng)公司面臨破產(chǎn)清算時，拒絕向員工支付離職賠償金顯然是非法的行為。在公司走向破產(chǎn)清算的過程中，我們有責(zé)任盡全力維護每一位員工的合法權(quán)益。同時，《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》也明確指出，在破產(chǎn)財產(chǎn)首先足額償還破產(chǎn)費用和共同利益?zhèn)鶆?wù)之后，將依照嚴(yán)格的法定程序進行如下清償事宜：（1）破產(chǎn)企業(yè)所拖欠的員工工資、醫(yī)療費用、傷殘補貼及撫恤金；（2）員工個人賬戶中的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用；（3）以及法律、行政法規(guī)規(guī)定必須支付給員工的補償金等。因此，在公司破產(chǎn)清算之際，每位員工都應(yīng)該依法享有相應(yīng)的離職賠償金。若公司無視這一點，員工完全有權(quán)通過合法途徑來捍衛(wèi)自身的權(quán)益?！吨腥A人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)
    2024-07-31
    92人看過
換一批
#法律綜合知識
北京
律師推薦
    #法律綜合知識 知識導(dǎo)航
    展開

    法律綜合知識是指涵蓋法律領(lǐng)域各個方面的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟法、行政法等多個法律領(lǐng)域。... 更多>

    #法律綜合知識
    相關(guān)咨詢
    • 員工破產(chǎn)補償金，員工破產(chǎn)公司該怎么賠償
      廣東在線咨詢 2021-11-19
      企業(yè)申請破產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)給予員工經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月的工資的標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動者。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在地直轄市、設(shè)區(qū)的市人民政府公布的上一年度職工月平均工資三倍的，按照職工月平均工資三倍的金額支付經(jīng)濟補償，最高支付經(jīng)濟補償年限不得超過十二年。
    • 公司經(jīng)營不善，公司破產(chǎn)賠償金額怎么算
      陜西在線咨詢 2023-04-08
      一、如果是公司解散，根據(jù)《公司法》第一百八十七條 清算組在清理公司財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)清單后，應(yīng)當(dāng)制定清算方案，并報股東會、股東大會或者人民法院確認。公司財產(chǎn)在分別支付清算費用、職工的工資、社會保險費用和法定補償金，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，有限責(zé)任公司按照股東的出資比例分配，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配。清算期間，公司存續(xù)，但不得開展與清算無關(guān)的經(jīng)營活動。公司財產(chǎn)在
    • 公司破產(chǎn)怎么賠償員工合適，企業(yè)破產(chǎn)員工賠償標(biāo)準(zhǔn)
      吉林省在線咨詢 2021-12-22
      因為公司破產(chǎn)而終止勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
    • 員工因公司破產(chǎn)被解雇了，那公司賠償金怎么算？
      寧夏在線咨詢 2021-10-27
      公司倒閉解雇員工公司應(yīng)該給雙倍賠償金，員工經(jīng)濟補償是按照勞動者在本單位工作的年限，滿一年給一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)給勞動者。6個月以上不到1年的，按1年計算不到6個月的，向工人支付半個月工資的經(jīng)濟補償。工人月工資高于用人單位所在的直轄市，設(shè)區(qū)市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資為3倍的，支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資的3倍支付，支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^12年。月薪是指勞動者解除勞動合同或終
    • 公司破產(chǎn)無力賠償失業(yè)員工可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎
      黑龍江在線咨詢 2023-02-11
      公司破產(chǎn)后失業(yè)員工可以領(lǐng)取失業(yè)金，前提條件是公司破產(chǎn)之前員工繳納失業(yè)保險已滿一年，員工已經(jīng)到有關(guān)部門辦理了失業(yè)登記，并且有求職的要求，因為企業(yè)破產(chǎn)造成下崗的，屬于非本人意愿中斷就業(yè)，有關(guān)部門都會依法發(fā)失業(yè)金。