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本報(bào)訊（記者廖靖文、林霞虹通訊員穗仁宣）昨天，廣州市人大常委會(huì)法工委公布了《廣州市實(shí)施若干規(guī)定（征求意見(jiàn)稿）》（下稱“征求意見(jiàn)稿”），即日起至9月15日，公開(kāi)征求社會(huì)各界及廣大市民的意見(jiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)及親屬不得進(jìn)工會(huì)委員會(huì)

在實(shí)際工作中，工會(huì)主席、副主席兼任行政職務(wù)的情況并不少見(jiàn)。

“征求意見(jiàn)稿”明確規(guī)定，“單位副職以上行政領(lǐng)導(dǎo)及其近親屬不得作為該單位工會(huì)委員會(huì)成員的人選，已承擔(dān)的用人單位管理職責(zé)與履行工會(huì)職責(zé)有沖突的人員不得兼任工會(huì)主席、副主席”。

工會(huì)兼職主席可適當(dāng)補(bǔ)貼

今年5月14日，廣州一家化學(xué)試劑廠的工會(huì)主席雷漢平因?yàn)樘媛毠ぞS權(quán)，被廠方強(qiáng)行解除勞動(dòng)合同。新規(guī)定出臺(tái)后，這種現(xiàn)象今后將不再出現(xiàn)。

“征求意見(jiàn)稿”明確規(guī)定，“單位單方面解除工會(huì)工作人員的勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)事先征求單位工會(huì)的意見(jiàn)。單位單方面解除工會(huì)主席、副主席勞動(dòng)合同的，除遵守前款規(guī)定外，還應(yīng)當(dāng)事先征得單位工會(huì)的上一級(jí)工會(huì)同意。上一級(jí)工會(huì)同意的，應(yīng)當(dāng)由單位工會(huì)召開(kāi)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)履行免職程序。”

考慮到許多基層工會(huì)主席、副主席都是兼職的，工作任務(wù)多壓力大，但是待遇參差不齊，為充分調(diào)動(dòng)其工作積極性，“征求意見(jiàn)稿”規(guī)定，“企業(yè)工會(huì)的兼職主席、副主席，經(jīng)上級(jí)工會(huì)、企業(yè)工會(huì)與企業(yè)協(xié)商，可以由企業(yè)給予適當(dāng)補(bǔ)貼”。

行政干部不得超過(guò)職代會(huì)20%

一些企業(yè)常常出現(xiàn)職工代表中行政管理人員所占比例過(guò)多、召開(kāi)會(huì)議不規(guī)范和表決方式、程序不規(guī)范等問(wèn)題。

對(duì)此，“征求意見(jiàn)稿”規(guī)定，職工代表大會(huì)中的一線職工代表人數(shù)一般不少于職工代表總數(shù)的50%，行政管理人員人數(shù)不得超過(guò)職工代表總數(shù)的20%。并明確，職工代表大會(huì)或職工大會(huì)應(yīng)有全體職工代表或全體職工三分之二以上參加方可召開(kāi)。職工代表大會(huì)或職工大會(huì)進(jìn)行選舉和需要作出決議、決定的，應(yīng)當(dāng)采用無(wú)記名投票方式進(jìn)行表決，經(jīng)全體職工代表或全體職工過(guò)半數(shù)通過(guò)。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)每月15日前必須劃撥

此外，為了保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)，便于實(shí)際操作，“征求意見(jiàn)稿”還明確規(guī)定，“單位應(yīng)當(dāng)于每月15日前，按照本單位全部職工工資總額的2%，向本單位工會(huì)撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)?！币源俗鳛閷?duì)《工會(huì)法》和《省辦法》的補(bǔ)充。按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的規(guī)定，工資總額的計(jì)算應(yīng)以直接支付給職工的全部勞動(dòng)報(bào)酬為根據(jù)。

市民可于9月15日之前，將對(duì)“征求意見(jiàn)稿”的書面意見(jiàn)寄送或者發(fā)送電子郵件至市人大常委會(huì)法制工作委員會(huì)。地址：廣州市東風(fēng)中路296號(hào)，郵政編碼：510030，電子郵箱：chenning@rd.gz.cn。